為進(jìn)一步優(yōu)化我縣教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)新課程改革，促進(jìn)教育均衡發(fā)展，根據(jù)福建省教育廳、省公務(wù)員局、省委編辦《關(guān)于做好2014年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘工作的通知》（閩教人〔2014〕12號(hào)）和《仙游縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（仙政文【2010】393號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣教師隊(duì)伍實(shí)際情況，現(xiàn)制定2014年公開(kāi)招聘小學(xué)幼兒園教師方案如下：
一、招聘（11個(gè)崗位137人，具體見(jiàn)附件1）：
1.小學(xué)教師85人； 2.特殊教育教師2人；
3.幼兒園教師50人。
二、招聘對(duì)象與條件
�。�1）政治思想合格，品行端正，具備良好的職業(yè)道德，身體健康。
�。�2）招聘范圍及年齡：面向全國(guó)，30周歲以下（1984年3月17日以后出生）。
�。�3）學(xué)歷要求：應(yīng)聘小學(xué)、特殊教育、幼兒園教師應(yīng)具有全日制�？萍耙陨蠈W(xué)歷，其中特殊教育教師須取得特殊教育專業(yè)畢業(yè)證書。
�。�4）教師資格要求：應(yīng)聘小學(xué)教師、特殊教育須取得相應(yīng)學(xué)科小學(xué)及以上教師資格證書。應(yīng)聘幼兒園教師須取得幼兒園（學(xué)前教育，含學(xué)前教育英語(yǔ)等學(xué)科方向的）教師資格證書或音樂(lè)、舞蹈、美術(shù)學(xué)科教師資格證書。
�。�5）普通話等級(jí)要求：報(bào)考小學(xué)語(yǔ)文教師崗位的須取得普通話二級(jí)甲等及以上證書，報(bào)考其他學(xué)科教師崗位取得普通話二級(jí)乙等及以上證書。
�。�6）所有證書，包括畢業(yè)證、教師資格證書、報(bào)到證等，必須在2014年7月31日前取得。
（7）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，現(xiàn)役軍人，服務(wù)年限不滿5年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員，試用期內(nèi)和服務(wù)期限未滿的事業(yè)單位工作人員，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，被辭退未滿五年的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員，報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)不是試用期內(nèi)公務(wù)員（事業(yè)單位工作人員），但在報(bào)名之后、錄（聘）用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員（工作人員）的，以及具有法律規(guī)定不得招聘的其它情形的人員，不得報(bào)名。
三、招聘方式
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試由省教育廳統(tǒng)一組織，資格初審、復(fù)核、面試、考核、體檢等工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織。具體招聘工作由縣教育局組織實(shí)施�？h公務(wù)員局參與對(duì)招聘工作組織的指導(dǎo)和實(shí)施方案的監(jiān)管�？h紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)公開(kāi)招聘工作實(shí)行全過(guò)程監(jiān)督。
四、招聘程序
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1.報(bào)名時(shí)間：2014年3月17日-23日。
2.報(bào)名方式與收費(fèi)：采取網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi)方式，請(qǐng)登錄福建教育考試院網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.eeafj.cn）教師報(bào)考專欄。
3.資格初審: 由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
4.注意事項(xiàng)：筆試報(bào)名以縣、區(qū)（管委會(huì)）為單位進(jìn)行，每位應(yīng)聘者報(bào)考一個(gè)崗位（只能報(bào)考一個(gè)學(xué)科，即小學(xué)、特殊教育、幼兒園教師各學(xué)科不能兼報(bào)）。
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1.筆試對(duì)象：經(jīng)資格初審后，招考崗位的招考人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的，該崗位不開(kāi)考，該崗位報(bào)考者的報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還；崗位招考數(shù)較多，而報(bào)考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招考人數(shù)。不開(kāi)考和減少招考人數(shù)的崗位由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一對(duì)外公布，并報(bào)市公務(wù)員局備案。
2.筆試時(shí)間與地點(diǎn)：2014年4月13日，地點(diǎn)以考試機(jī)構(gòu)核發(fā)的《準(zhǔn)考證》上的通知為準(zhǔn)。
3.筆試內(nèi)容：
筆試分教育綜合知識(shí)考試和專業(yè)知識(shí)考試兩部分。教育綜合知識(shí)考試的主要內(nèi)容為時(shí)事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、新課程理念等;專業(yè)知識(shí)考試的主要內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)主干知識(shí)和教材教法等，包括新課程理念與教學(xué)方式的應(yīng)用。
4.筆試加分對(duì)象：
符合《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定>的通知》（閩人發(fā)[2006]10號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》（閩人發(fā)[2009]221號(hào)）、《關(guān)于農(nóng)村獨(dú)女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單位招聘時(shí)給予加分的通知》（莆政辦[2012]225號(hào)）等3個(gè)文件中關(guān)于筆試加分規(guī)定（具體內(nèi)容見(jiàn)附件4）的考生可提出申請(qǐng)（在筆試百分制中加分）。擬加分對(duì)象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（加分受理時(shí)間在縣教育信息網(wǎng)另行公告通知，敬請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注，逾期不再受理）向縣教育局提交由相關(guān)部門頒發(fā)的證書（證明）原件及復(fù)印件各一份，加分考生材料審核認(rèn)定后，名單將在網(wǎng)站予以公示。
（三）面試
1.面試對(duì)象確定：
進(jìn)入面試的報(bào)考者，其筆試成績(jī)必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，在合格線以上的人選中按照每個(gè)崗位聘用計(jì)劃數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。若同一學(xué)科最后一個(gè)崗位比例范圍內(nèi)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試對(duì)象。擬進(jìn)入面試考生名單將在網(wǎng)站公布。
2、資格審核：
面試前，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)考者的資格條件進(jìn)行書面材料審核，資格條件的確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。進(jìn)入面試考生在資格審核時(shí)放棄或資格不符的，予以該崗位合格線以上按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)一次（遞補(bǔ)對(duì)象放棄或資格不符的面試空缺名額不再遞補(bǔ)）。
資格審核主要是核實(shí)報(bào)考者是否符合招聘崗位規(guī)定的報(bào)考條件，并通過(guò)查驗(yàn)有關(guān)證書、文件資料和本人身份證等方式，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。面試人選須隨帶身份證（未辦理身份證的提供戶籍證明）、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證書、報(bào)到證原件及復(fù)印件各一份。屆時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證、教師資格證書、報(bào)到證的，可先隨帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證（未辦理身份證的提供戶籍證明）原件及復(fù)印件各一份，資格條件的最終確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。在嚴(yán)格審核的前提下，除非考生提供虛假報(bào)考信息、騙取報(bào)考資格的或從事招聘工作的人員徇私舞弊或失職瀆職的，招聘單位及主管部門不再將“報(bào)考資格不符”作為面試之后該崗位申請(qǐng)遞補(bǔ)的理由，以維護(hù)資格審核的嚴(yán)肅性。
資格審核事項(xiàng)屆時(shí)另行通知（在仙游縣教育信息網(wǎng)公告和電話通知，下同）。資格審核通過(guò)者當(dāng)場(chǎng)發(fā)給面試證，考生憑面試證、有效身份證明入圍參加面試。
3．面試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。
4．面試辦法：面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行。
5. 面試內(nèi)容：
現(xiàn)場(chǎng)撰寫說(shuō)課稿（限時(shí)60分鐘，說(shuō)課稿不評(píng)分），現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課10分鐘，課題現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取，同一學(xué)段同一學(xué)科同一課題。
6. 使用教材: 現(xiàn)行教材（具體見(jiàn)附件2）。
7. 計(jì)分辦法：面試成績(jī)實(shí)行百分制，評(píng)分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為考生得分。因招聘人數(shù)較多的崗位，當(dāng)天一個(gè)小組不能完成面試須分成兩個(gè)或兩個(gè)以上的，采取加權(quán)平均法計(jì)分，計(jì)算公式：以同一崗位全部考生的初評(píng)成績(jī)平均分（分別去掉2個(gè)最高分、2個(gè)最低分后的平均分）除以考生所在面試小組的初評(píng)成績(jī)平均分（分別去掉2個(gè)最高分、2個(gè)最低分后的平均分）得出該組的修正系數(shù)，考生最后得分（校正成績(jī)）則為考生所在面試小組得分（初評(píng)成績(jī)）乘以該組的修正系數(shù)；所有成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。超過(guò)1：1比例進(jìn)入面試的崗位面試成績(jī)必須達(dá)60分以上（含60分），方為合格；按1：1比例進(jìn)入面試的（含面試時(shí)因其他考生放棄造成1：1比例的），面試成績(jī)必須達(dá)70分以上（含70分），方為合格。
8、評(píng)委組成
縣監(jiān)察局、縣教育局共同負(fù)責(zé)從全省范圍內(nèi)隨機(jī)抽調(diào)面試評(píng)
委，評(píng)委由7人組成。
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1.對(duì)象：根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例，在考試合格的人員中, 按考試總成績(jī)（按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)算）從高分到低分，確定參加考核對(duì)象，面試成績(jī)不合格的，不予確定為考核對(duì)象。若同一學(xué)科最后一個(gè)出現(xiàn)考試總分并列的，以筆試成績(jī)高者為先；若筆試成績(jī)也相同，進(jìn)行加試面試，并以加試成績(jī)高者為先。
2.考核辦法：考核由縣教育局組織實(shí)施（樣表見(jiàn)附件3）。
（五）體檢
1.體檢時(shí)間：另行通知。
2.體檢地點(diǎn)：二級(jí)甲等及以上等級(jí)的綜合性醫(yī)院。
3.體檢對(duì)象：經(jīng)考核合格的應(yīng)聘對(duì)象。
4.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照教師資格申請(qǐng)人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（六）聘用
擬聘用人員由招聘單位按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定，并在網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
入聘簽約時(shí)，入聘對(duì)象須持本人身份證參加簽約。所有入聘對(duì)象均須隨帶畢業(yè)證書、教師資格證書、報(bào)到證原件及復(fù)印件各一份，無(wú)法提供者，取消其入聘資格。入聘對(duì)象按考試總分高低依次選擇學(xué)校。不按時(shí)參加簽約的，視同放棄資格。入聘簽約時(shí)間另行通知。
（七）遞補(bǔ)
進(jìn)入體檢、考核的人員因體檢、考核不合格而造成招聘崗位空缺的，原則上招聘單位主管部門應(yīng)從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。因特殊原因不要求遞補(bǔ)的，招聘單位主管部門應(yīng)提出明確的政策規(guī)定理由并報(bào)市公務(wù)員局同意。聘用情況及時(shí)報(bào)市教育局、市公務(wù)員局備案。
（八）補(bǔ)充招聘
第一輪公開(kāi)招聘結(jié)束后，我縣將把未完成招聘的空缺崗位（名額）匯總、報(bào)經(jīng)市公務(wù)員局、教育局同意后再向社會(huì)公布。參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用且符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者，可登錄中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名，每位應(yīng)聘者可報(bào)考1個(gè)崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。我縣將根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高到低，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選，依原方案開(kāi)展面試、體檢、考核、聘用等工作。
六、注意事項(xiàng)
1.新招聘教師實(shí)行最低3年服務(wù)年限制度。
2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
3.公開(kāi)招聘相關(guān)事宜均在仙游教育信息網(wǎng)（http://xyx.ptjy.com）上公布，敬請(qǐng)關(guān)注。
本通告未盡事宜由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
仙游縣教育局 仙游縣公務(wù)員局
2014年3月10日
附件：
1.仙游縣2014年公開(kāi)招聘新任教師設(shè)置一覽表
2、仙游縣2014年公開(kāi)招聘小學(xué)、特教、幼兒教師面試教材范圍
3.仙游縣公開(kāi)招聘新任教師聘用審查表
4.加分政策文件
①《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的通知》（閩人發(fā)[2006]10號(hào)）
�、凇蛾P(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》（閩人發(fā)[2009]221號(hào)）
�、邸蛾P(guān)于農(nóng)村獨(dú)女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單位招聘時(shí)給予加分的通知》（莆政辦[2012]225號(hào)）
附件1:|
2014年仙游縣招聘小學(xué)幼兒園教師人數(shù) |
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學(xué)校類別 |
學(xué)科名稱 （招聘崗位） |
招考人數(shù) |
具體崗位 |
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小學(xué)85人 |
語(yǔ)文 |
20人 |
實(shí)驗(yàn)小學(xué)1、友誼學(xué)校1、賴店中心小學(xué)1、蓋尾中心小學(xué)2、郊尾中心小學(xué)1、 楓亭中心小學(xué)1、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)中心小學(xué)1、園莊中心小學(xué)1、大濟(jì)中心小學(xué)1、 度尾中心小學(xué)2、西苑學(xué)校1、鳳山學(xué)校2、書峰中心小學(xué)1、榜頭中心小學(xué)1、 鐘山中心小學(xué)1、游洋中心小學(xué)1、石蒼學(xué)校1 |
|
數(shù)學(xué) |
20人 |
城東中心小學(xué)1、鯉南中心小學(xué)1、賴店中心小學(xué)1、蓋尾中心小學(xué)2、郊尾中心小學(xué)1、楓亭中心小學(xué)1、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)中心小學(xué)1、園莊中心小學(xué)1、大濟(jì)中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)2、西苑學(xué)校1、鳳山學(xué)校1、書峰中心小學(xué)1、第二承璜學(xué)校1、榜頭中心小學(xué)1、 鐘山中心小學(xué)1、游洋中心小學(xué)1、石蒼學(xué)校1 | |
|
英語(yǔ) |
15人 |
鯉南中心小學(xué)1、蓋尾中心小學(xué)2、郊尾中心小學(xué)2、楓亭中心小學(xué)1、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)中心小學(xué)1、園莊中心小學(xué)1、龍華中心小學(xué)1、大濟(jì)中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)1、壩下中心小學(xué)1、鐘山中心小學(xué)1、游洋中心小學(xué)1、石蒼學(xué)校1 | |
|
體育 |
5人 |
城西中心小學(xué)1、鯉南中心小學(xué)1、郊尾中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)1、石蒼學(xué)校1 | |
|
音樂(lè) |
5人 |
城東中心小學(xué)1、鯉南中心小學(xué)1、蓋尾中心小學(xué)1、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)中心小學(xué)1、 游洋中心小學(xué)1 | |
|
美術(shù) |
5人 |
鯉南中心小學(xué)1、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)1、鳳山學(xué)校1、 游洋中心小學(xué)1 | |
|
信息技術(shù) |
10人 |
城西中心小學(xué)1、賴店中心小學(xué)1、蓋尾中心小學(xué)1、郊尾中心小學(xué)1、楓亭中心小學(xué)1、 園莊中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)1、西苑學(xué)校1、鐘山中心小學(xué)1、游洋中心小學(xué)1 | |
|
心理健康 |
5人 |
鯉南中心小學(xué)1、賴店中心小學(xué)1、度尾中心小學(xué)1、西苑學(xué)校1、游洋中心小學(xué)1 | |
|
特教2人 |
語(yǔ)文 |
1人 |
特殊教育學(xué)校1人 |
|
音樂(lè) |
1人 |
特殊教育學(xué)校1人 | |
|
幼 兒 園50人 |
幼兒園教師 |
50人 |
實(shí)驗(yàn)幼兒園1、第二實(shí)驗(yàn)幼兒園1、城東幼兒園1、鯉南幼兒園1、賴店幼兒園1、 蓋尾幼兒園3、郊尾幼兒園6、楓亭幼兒園2、楓亭開(kāi)發(fā)區(qū)幼兒園2、園莊幼兒園5、 龍華幼兒園1、大濟(jì)幼兒園2、度尾幼兒園6、西苑幼兒園2、鳳山幼兒園2、 書峰幼兒園1、承璜第二幼兒園1、榜頭幼兒園1、壩下幼兒園2、鐘山幼兒園3、 游洋幼兒園5、石蒼幼兒園1 |
附件2:
仙游縣2014年公開(kāi)招聘小學(xué)、特教、幼兒教師面試教材范圍
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學(xué)科 |
學(xué)段 |
教材 |
出版社 |
版本 |
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語(yǔ)文 |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
人民教育出版社 |
2013年12月第1版 |
|
數(shù)學(xué) |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
人民教育出版社 |
2008年8月第2版 |
|
英語(yǔ) |
小學(xué) |
三年級(jí)（下）第二冊(cè) |
福建教育出版社 |
2013年11月第1版 |
|
信息技術(shù) |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
福建教育出版社 |
2012年12月第2版 |
|
美術(shù) |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
人民教育出版社 |
2008年8月第2版 |
|
心理健康 |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
福建教育出版社 |
2007年2月第2版 |
|
音樂(lè) |
小學(xué) |
三年級(jí)（下） |
湖南文藝出版社 |
2003年11月第1版 |
|
體育 |
小學(xué) |
水平2（三至四年） |
華東師范大學(xué)出版社 |
2002年12月第1版 |
|
幼兒教育 |
|
福建省幼兒園大班教師教育用書 |
福建人民出版社 |
2013年1月第1版 |
報(bào)考特教人員面試教材參照小學(xué)相關(guān)學(xué)科
莆田市仙游縣2014年公開(kāi)招聘小學(xué)幼兒園新任教師方案.rar
教師試題推薦：中小學(xué)幼兒教師招聘考試試題
教師面試常見(jiàn)問(wèn)題匯總：教師招聘考試面試常見(jiàn)問(wèn)題匯總
教師說(shuō)課稿：教師招聘考試說(shuō)課稿匯總
教師教案：教師招聘考試教案匯總
教師考試大綱：教師招聘考試大綱
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