為持續(xù)深化中國建筑科學研究院有限公司（以下簡稱公司）市場化經(jīng)營機制改革，加強公司總部職能部門市場化選人用人，進一步激發(fā)廣大干部職工活力，拓寬選人用人視野，經(jīng)公司黨委研究決定，對財務部副主任崗位在公司范圍內(nèi)進行公開競聘，現(xiàn)將具體事項公告如下：
一、競聘崗位
競聘崗位：公司財務部副主任1名
主要職責：
1.協(xié)助主任開展一流財務管理體系建設，推動財務信息化建設，更好服務業(yè)務、支撐決策。
2.組織開展并持續(xù)優(yōu)化全面預算管理工作，跟蹤監(jiān)測分析經(jīng)營業(yè)績考核及關鍵經(jīng)濟指標執(zhí)行情況。
3.負責完善財務規(guī)章制度、財務內(nèi)控制度。
4.按照上級部門監(jiān)管要求和公司工作部署，組織推動專項工作落實。
二、資格條件
1.政治素質(zhì)過硬，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定擁護“兩個確立”，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.有宏觀政策視野，對中央企業(yè)財務管理工作要求有一定的了解，具有履行崗位職責必需的專業(yè)知識和管理經(jīng)驗，熟悉預算、稅務、財經(jīng)法律法規(guī)與政策，具有豐富的會計、財務管理、稅務規(guī)劃等相關專業(yè)知識，具有較強的學習、組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的公文寫作功底。
3.具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”，團結(jié)合作，誠實守信，嚴守底線，廉潔勤勉，敢于擔當，作風形象和群眾基礎好。
4.年齡一般不超過45周歲（1978年1月1日以后出生），大學本科以上學歷，具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，并滿足下列條件之一：
（1）公司中層干部；
（2）公司職能部門工作5年以上人員；
（3）在二級單位中層正職崗位工作3年以上，未滿3年的應在二級單位中層正職崗位和副職崗位工作累計5年以上。
三、競聘流程
1.發(fā)布公告。在公司范圍內(nèi)發(fā)布競聘公告。
2.個人報名。報名參加競聘的人員填寫《公開競聘報名表》，自公告發(fā)布之日起開始辦理報名手續(xù)。
3.資格審查。競聘辦公室按照相關資格條件對報名者進行資格審查，公開競聘工作領導小組確定參加面試人員名單。
4.面試。面試采取演講、答辯相結(jié)合的方式進行。
5.確定考察對象。經(jīng)公開競聘工作領導小組討論后確定初選名單，報公司黨委會審議確定考察對象。
6.考察�？疾旃ぷ靼凑铡豆绢I導人員選拔任用管理辦法》有關規(guī)定執(zhí)行。
7.任職。公司黨委會討論決定后公示，履行任職手續(xù)。
四、報名事項
1.報名時間：競聘公告發(fā)布之日起至7月20日17:30。
2.報名方式：應聘者應如實填寫《公開競聘報名表》并親筆簽名，連同本人身份證復印件、學歷學位證書復印件、相關任職資格證書和獲獎證書復印件，一并提交至競聘辦公室。為便于信息整理，請?zhí)峤粓竺黼娮影嬷拎]箱：pangzhenxin@cabr.com.cn。競聘期間，將以短信、郵件或電話等方式通知入圍面試環(huán)節(jié)的應聘者有關事宜。
3.聯(lián)系人：公司人事部龐振新（010-64517906）
4.報名地點：公司新科研樓B1710
五、紀律和監(jiān)督
1.本次公開競聘嚴格遵守工作紀律，設立監(jiān)督組對競聘全過程進行監(jiān)督。監(jiān)督電話：010-64517873。
2.紀律和監(jiān)督工作將貫穿于公開競聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)不符合資格條件、弄虛作假或違反公開競聘規(guī)定的，取消資格。
公司公開競聘工作領導小組辦公室
2023年7月13日