蘇州交易集團(tuán)是根據(jù)市委市政府相關(guān)決策部署設(shè)立的市屬?lài)?guó)有企業(yè)二級(jí)子公司，致力于構(gòu)建高效規(guī)范、公平競(jìng)爭(zhēng)、充分開(kāi)放、全市統(tǒng)一的全要素交易市場(chǎng)。因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)崗位。

一、招聘崗位：

（一）交易服務(wù)崗

招聘人數(shù)：若干

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)溝通采購(gòu)需求、編制采購(gòu)文件、發(fā)布采購(gòu)公告；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目標(biāo)前準(zhǔn)備、組織開(kāi)標(biāo)、評(píng)審及標(biāo)后等相關(guān)工作；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，提供項(xiàng)目程序指導(dǎo)，維持項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)秩序，處理和上報(bào)信息泄露、系統(tǒng)故障等緊急事項(xiàng)，協(xié)助項(xiàng)目順利開(kāi)展；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文本文書(shū)檔案的收集、整理、歸檔及統(tǒng)計(jì)工作。

任職條件：

1、本科或以上學(xué)歷；

2、熟練使用office、execl等日常辦公軟件；

3、有較強(qiáng)的文字書(shū)寫(xiě)能力、協(xié)調(diào)及溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)；

4、熟悉政府采購(gòu)法、招投標(biāo)法及蘇州本地的相關(guān)政策法規(guī)；

5、有招標(biāo)代理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

（二）風(fēng)控法務(wù)崗

招聘人數(shù)：若干

崗位職責(zé)：

1、起草、審查公司對(duì)外簽署的各類(lèi)合同協(xié)議、對(duì)外公函、或有爭(zhēng)議糾紛的業(yè)務(wù)項(xiàng)目往來(lái)函等；對(duì)各部門(mén)提出的法律適用、法律風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等問(wèn)題出具法務(wù)意見(jiàn)和處理建議；

2、圍繞公司主營(yíng)業(yè)務(wù)跟蹤法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定的變動(dòng)、發(fā)展，做好業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、地方政策定期匯編和更新，內(nèi)部共享；

3、參與創(chuàng)新業(yè)務(wù)研究，重點(diǎn)圍繞法律法規(guī)、地方政策等規(guī)定，出具或重大、復(fù)雜項(xiàng)目委托律所出具可行性法律意見(jiàn)、合規(guī)性法律意見(jiàn)等書(shū)面報(bào)告；

4、處理公司或相關(guān)業(yè)務(wù)所涉詢(xún)問(wèn)、質(zhì)疑、投訴、輿情、爭(zhēng)議糾紛等事務(wù)，出具解決建議或法務(wù)意見(jiàn)，協(xié)同發(fā)起部門(mén)和配合監(jiān)管部門(mén)妥善解決相關(guān)異常事項(xiàng)；

5、根據(jù)部門(mén)統(tǒng)籌，協(xié)助進(jìn)行公司內(nèi)控制度的起草、修訂，相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理制度、業(yè)務(wù)合規(guī)制度等法審工作，完善公司治理結(jié)結(jié)構(gòu)和合規(guī)管理；

6、根據(jù)部門(mén)統(tǒng)籌安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷；

2、兩年以上律所或企業(yè)專(zhuān)職風(fēng)控法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具備招標(biāo)投標(biāo)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟悉政府采購(gòu)、招標(biāo)投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)和江蘇省政策規(guī)定，具有較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)能力，通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試優(yōu)先；

4、具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；

5、文字功底出色，具備較好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)一定的工作壓力。

（三）人事崗

招聘人數(shù)：若干

崗位職責(zé)：

1、配合完成員工招聘、入職、試用期考核等工作；

2、配合完成員工合同續(xù)簽、離職、調(diào)崗、退休等人事異動(dòng)手續(xù)的辦理；

3、完成福利補(bǔ)貼發(fā)放、考勤統(tǒng)計(jì)等工作；

4、協(xié)助做好公司員工績(jī)效考核工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正，中共黨員優(yōu)先；

3、具備1年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有國(guó)有企業(yè)人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、熟練操作電腦等常用辦公設(shè)備及辦公軟件，尤其熟練使用EXCEL辦公軟件及常用函數(shù)；

5、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，具備良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及處理能力；

6、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，工作原則性強(qiáng)，具備極強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，具有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、文字書(shū)寫(xiě)能力和學(xué)習(xí)能力。

（四）信息技術(shù)崗

招聘人數(shù)：若干

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有系統(tǒng)的運(yùn)維，保證系統(tǒng)處于最佳運(yùn)行狀態(tài)；

2、負(fù)責(zé)新建系統(tǒng)的需求分析、開(kāi)發(fā)管理等工作；

3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，接受2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、熟悉操作系統(tǒng)基本原理，熟悉linux系統(tǒng)優(yōu)先；

3、精通面向?qū)ο蟮某绦蛟O(shè)計(jì)理念，熟練掌握至少一門(mén)面向?qū)ο蟮母呒?jí)編程語(yǔ)言（如Java、C++/C#、Python等），有實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4、精通關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)基本原理，熟悉一種常見(jiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)，比如MSSQL、ORACLE、MySql等，熟悉NOSQL相關(guān)技術(shù)者優(yōu)先；

5、熟練掌握軟件工程、設(shè)計(jì)模式、需求工程等相關(guān)知識(shí)；

6、熟練掌握計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)層次模型，以及常用的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與協(xié)議。

（五）業(yè)務(wù)結(jié)算崗

招聘人數(shù)：若干

工作職責(zé)：

1、交易保證金、價(jià)款、服務(wù)費(fèi)等的充值、退款、劃轉(zhuǎn)等；

2、按照結(jié)算制度和業(yè)務(wù)流程要求，及時(shí)準(zhǔn)確完成付款審核等；

3、每日對(duì)賬，核對(duì)銀行、系統(tǒng)與財(cái)務(wù)賬套數(shù)據(jù)，嚴(yán)控結(jié)算風(fēng)險(xiǎn)；

4、建立并記錄業(yè)務(wù)結(jié)算臺(tái)賬，為業(yè)務(wù)提供結(jié)算數(shù)據(jù)支持；

5、每日整理銀行回單，按時(shí)完成每月結(jié)算賬務(wù)處理并裝訂憑證；

6、協(xié)助部門(mén)對(duì)外溝通、協(xié)調(diào)，解答客戶遇到的資金結(jié)算問(wèn)題；

7、推動(dòng)結(jié)算流程的梳理、優(yōu)化，進(jìn)行提煉和總結(jié)；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、具備金融、財(cái)務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者或有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)者優(yōu)先；

3、能夠熟練使用office辦公軟件、能熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件者優(yōu)先、具有較好的文字書(shū)寫(xiě)能力、數(shù)據(jù)分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和業(yè)務(wù)分析能力，樂(lè)于走向業(yè)務(wù)前端，跨部門(mén)溝通能力強(qiáng)；

5、具有一定的判斷與決策能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真有擔(dān)當(dāng)，具備極強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力；

6、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和法規(guī)，具備經(jīng)濟(jì)法律意識(shí)；

7、具有產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，可優(yōu)先錄用。

二、應(yīng)聘基本要求

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，愛(ài)黨愛(ài)國(guó)；無(wú)國(guó)（境）外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可，戶籍不限；

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

3、具有符合崗位任職要求的工作能力；

4、實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

5、有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職以及因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的；

（3）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（4）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

（5）受處分期間或者未滿影響期限的；

（6）其他不宜報(bào)考的情形。

三、報(bào)名時(shí)間、方式

1、報(bào)名時(shí)間：

2024年12月5日至12月18日。

2、報(bào)名方式：

應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)報(bào)名材料以郵件形式發(fā)送至郵箱lixiaoyan@szee.com.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專(zhuān)業(yè)，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。

3、報(bào)名材料：

①個(gè)人最新簡(jiǎn)歷；②本人身份證正反面掃描件；③各學(xué)段高等學(xué)歷學(xué)位學(xué)歷證明（歸國(guó)留學(xué)人員，另須出示國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證）；④用于證明相應(yīng)工作經(jīng)歷的勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單等證明材料；⑤各類(lèi)成果、獲獎(jiǎng)、資格證書(shū)等證明材料掃描件；⑥2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提交成績(jī)單掃描件。

四、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話：0512-69820631

咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00-11:3013:00-17:00。