2015年湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校公開招聘方案

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)〔2011〕45號），結(jié)合學校實際需要，面向社會公開招聘專業(yè)教師�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

公開招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導下，成立公開招聘工作領導小組，辦公室設學校人事科，具體負責協(xié)調(diào)、組織招聘工作，湖南省糧食局紀檢監(jiān)察室和校紀委全程監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，注重能力和水平的原則。

三、招聘基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（二）具有良好的思想品德和職業(yè)道德，熱愛職業(yè)教育工作；

（三）具備中等職業(yè)學校教師的基本素質(zhì)和身體條件；（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件及其它條件。

四、招聘崗位計劃與要求(見附件）

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南省糧食局、湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

（二）報名時間、地點、方式及要求

1、報名時間：2015年6月8日至2015年6月10日17時止。

2、報名地點：湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校人事科（湘潭市建設路口三塘路14號）。

3、報名方式：采取現(xiàn)場報名，每個應聘者只能報考一個職位。

請應聘者到湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站表格下載中心下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，同時攜帶個人簡歷、身份證、學歷學位證(應屆畢業(yè)生憑高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表報名)、《教育部學歷證書電子注冊備案表（帶二維碼）》或《教育部學歷認證報告書》、職稱資格證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關證明材料原件及復印件、近期同底彩色免冠1寸照片3張，直接到湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校人事科（湘潭市建設路口三塘路14號）報名。

（三）資格審查

根據(jù)崗位招聘條件，對應聘人員進行資格審查。通過資格審查人員的名單，將在湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校網(wǎng)站公示并以電話方式通知參加考試。

（四）考試方法

1、開考比例：崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。但對崗位專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請省糧食局和政府人社部門同意，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例。

2、考試方式：

應聘數(shù)控加工、汽車運用與維修、財會專業(yè)教師崗位：采取試講、面試、實際操作相結(jié)合的方式進行,按百分制計算綜合成績，其中試講占綜合成績的50%、面試占綜合成績30%、實際操作占綜合成績20%。設置合格分數(shù)線，試講、面試、實際操作合格分數(shù)線分別為60分，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消崗位招聘計劃。

試講：符合資格審查條件的人員全部參加試講，主要測評應聘者的學識水平、教育教學能力。

面試：根據(jù)應聘同一崗位試講成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測評應聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達、應變能力、綜合分析能力、溝通能力和崗位的匹配性等。

實際操作：參加面試人員全部參加實際操作，主要考察實際操作技能。

應聘糧食工程、經(jīng)濟學、體育、經(jīng)濟法學專業(yè)教師崗位：采取試講、面試相結(jié)合的方式進行,按百分制計算綜合成績，其中試講占綜合成績的60%、面試占綜合成績40%。設置合格分數(shù)線，試講、面試合格分數(shù)線分別為60分，如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，取消崗位招聘計劃。

試講：符合資格審查條件的人員全部參加試講，主要測評應聘者的學識水平、教育教學能力。

面試：根據(jù)應聘同一崗位試講成績排名先后，按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測評應聘人員的形象氣質(zhì)、語言表達、應變能力、綜合分析能力、溝通能力和崗位的匹配性等。

3、體檢與考察

根據(jù)綜合成績排名先后，按照崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違返計劃生育政策等情況。如有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補（遞補不超過兩次）。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人選，報省人力資源和社會保障廳審核，經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)（有工作單位的擬聘用人員，須與原單位解除人事關系并取得證明；應屆畢業(yè)生應于2015年8月31日前提交本人學歷學位證書）。實行試用期（試用期包含在聘用合同期限內(nèi)），試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。被聘人員工資待遇標準按國家政策執(zhí)行。

咨詢電話：0731—58594887（譚老師、肖老師、彭老師）

監(jiān)督電話:0731-58561273(校紀檢監(jiān)察室)

附件：湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校2014年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表

2015年5月26日

湖南省經(jīng)濟貿(mào)易高級技工學校2015年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.rar