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2014年山西省晉城市沁水縣招聘專業(yè)技術人員公告

時間:2014-3-5 11:02:28 點擊:

2014年晉城沁水縣招聘專業(yè)技術人員公告(50名)

  按照《晉城市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》,經(jīng)縣政府批準,決定為縣教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘碩士研究生及以上學歷專業(yè)技術人員,現(xiàn)公告如下。

  一、招聘原則

  堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴,采取面試與考核相結合的辦法,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘單位及名額

  本次共招聘事業(yè)單位人員50名。其中:縣教育系統(tǒng)30名,衛(wèi)生系統(tǒng)20名。具體崗位及名額見附件。

  三、報名條件

  1、具有中華人民共和國國籍;

  2、擁護中華人民共和國憲法;

  3、具有良好的品行,在校期間表現(xiàn)良好,未受過任何紀律處分。

  4、具備相應崗位要求的學歷及其它要求,詳見《沁水縣2014年公開招聘碩士研究生及以上學歷專業(yè)技術人員崗位要求一覽表》;

  5、年齡在18周歲以上、35周歲及以下(即1979年1月1日至1996年12月31日期間出生);

  6、身體健康,能適應崗位要求。

  四、招聘辦法

  本次招聘在縣公開招聘事業(yè)單位人員領導組的領導下,采取面試與考核相結合的辦法進行。

  五、報名資格審查

  報名與資格審查同時進行。

  1.本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

  2.報名時間:縣里報名時間為:3月10日—3月14日;相關院校按進度進行。

  3.報名地點:縣教育局(教育系統(tǒng))、縣衛(wèi)生局(衛(wèi)生系統(tǒng))、各相關院校。

  4.凡報名者須持本人身份證、教師資格證(教師提供)、學校相關證明、個人就業(yè)推薦表等證件原件及復印件(所有證件均縮印到1張A4紙上),以及近期同底一寸免冠彩照2張,填寫《沁水縣公開招聘事業(yè)單位人員報名登記表》(一式二份)。

  5.每人限報一個崗位,一經(jīng)報名確定,不再受理改報?忌峁┑膫人證件和信息必須真實準確,如查實有誤影響聘用的,責任自負。

  六、面試

  本次招聘采取面試的方式進行。

  1、教師招聘以講課和面試形式進行,百分制計分,60分為合格分數(shù)線。講課內容以現(xiàn)行高二教材為準(職業(yè)中學2個專業(yè)課教師崗位講課內容為現(xiàn)行教材),講課課題和順序分學科抽簽決定,準備時間60分鐘,講課和面試時間10-15分鐘。講課結束,隨堂進行面試。評委由7人組成,去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余相加平均后即為應試者的面試成績。

  2、衛(wèi)生系統(tǒng)招聘面試采取結構化方式進行,主要測驗應試者的相關專業(yè)知識、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、自我情緒調控能力、人際交往意識與技巧、求職動機與崗位匹配性及個體特征等,分值量化,百分制計分,60分為合格分數(shù)線。評委由7人組成,去掉一個最高分和一個最低分,其余相加平均后即為應試者的面試成績。面試成績當天公布。

  面試時間及地點另行通知。

  應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加面試的,視為自動放棄。

  面試合格人員簽訂就業(yè)協(xié)議書。

  本次招聘考試不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

  七、體檢與考核

  根據(jù)面試成績,以招聘名額按崗位從高分到低分排序后,按1:1的比例確定體檢與考核人選。進入體檢與考核的考生,于2014年6月畢業(yè)后,攜就業(yè)協(xié)議書、相關證件原件(畢業(yè)證、就業(yè)報到證、教師資格證)及個人檔案到沁水縣人力資源和社會保障局報到后進行體檢與考核。未按規(guī)定時間報到者,視為自動放棄。具體事項另行安排。

  體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行。

  對體檢合格人員,由用人單位進行全面考核?己藘热葜饕▓罂颊叩恼嗡枷、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)等,并對報考者提供報考信息的真實性進行復審。

  因體檢、考核不合格或體檢、考核后自愿放棄造成的缺額,不予遞補。

  八、聘用與管理

  根據(jù)面試、體檢和考核結果,確定擬聘用對象。擬聘用人員名單在沁水縣人力資源和社會保障信息網(wǎng)進行公示,公示時間為7個工作日。

  對公示無異議的擬聘用人員,填寫《沁水縣公開招聘事業(yè)單位人員審批表》,辦理增人、編制、工資等手續(xù)。公示有異議且核查屬實的取消聘用資格,造成的缺額不予遞補。

  聘用人員實行試用期制度,試用期一年。試用期滿,由人社及用人單位進行考核,經(jīng)考核合格后簽訂聘用合同,實行聘用制管理。

  咨詢電話:

  縣人社局:0356-7025671

  縣教育局:0356-7028504

  縣衛(wèi)生局:0356-7027102

  附表:沁水縣2014年公開招聘碩士研究生及以上學歷專業(yè)技術人員崗位要求一覽表.rar

  2014年3月3日

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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