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2014年江蘇省徐州市泉山區(qū)城管局招聘合同制城市管理協(xié)管員公告

時間:2014-4-5 13:20:38 點擊:

2014年徐州市泉山區(qū)城管局招聘公告(260人)

  根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘合同制城市管理協(xié)管員260名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位和人數(shù)

  1、崗位:合同制城市管理協(xié)管員。

  2、人數(shù):260名(其中男性210名,女性50名)。

  二、報考條件

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律;

  2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

  3.學(xué)歷、年齡及戶籍條件:

  年齡35周歲以下(1979年4月1日后出生);具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷,退伍軍人學(xué)歷可放寬至高中;

  碩士研究生以上學(xué)歷的不限戶籍,其余人員限本市(含各縣)戶籍或生源;

  4.身體健康,具備正常履行招聘崗位的身體條件;

  5.下列人員不得報考:現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;2014年以后全日制普通高校在校學(xué)生;身體有紋身的人員;其他不適宜從事城市管理協(xié)管崗位工作的人員。

  三、招聘程序

  (一)報名。

  1、報名時間、地點、方式

  報名時間:2014年4月3日至4月8日,上午9:00-12:00,下午13:30-17:30

  報名地點:永安街道辦事處服務(wù)大廳(王陵路118號)。

  報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。

  2、報名注意事項及資格審查

  報考者須如實填寫《泉山區(qū)合同制城市管理協(xié)管員報名表》、《證明》(可現(xiàn)場領(lǐng)取或從泉山區(qū)政府網(wǎng)站(網(wǎng)址www.xzqs.gov.cn)下載打印),并提供以下材料:

  (1)本人身份證、戶口本或戶籍證明;

  (2)學(xué)歷證(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向選擇就業(yè)推薦表);退伍士兵需同時提供退伍證;

  以上材料均需提供原件及復(fù)印件。

  (3)本人近期一寸免冠正面彩照4張(同一底版)。

  報考者經(jīng)資格審查合格的,現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。本次招聘不收報名和考試費。

  (二)考試?荚嚥扇」P試加面試方式。

  1、筆試。

  (1)筆試科目:考試內(nèi)容包括《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《徐州市城市管理相對集中行政處罰權(quán)試行辦法》。

  (2)筆試時間、地點:具體見準(zhǔn)考證。

  筆試成績在報名地點和泉山區(qū)政府網(wǎng)站公布。

  2、面試人選確定:筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)成績從高分到低分的順序,取男性考生的前240名、女性考生的前60名,確定參加面試人選。

  3、報考資格復(fù)審:面試前對進(jìn)入面試人選進(jìn)行報考資格復(fù)審,報考資格復(fù)審不合格的,依筆試成績進(jìn)行一次遞補。

  4、面試。由區(qū)城市管理局統(tǒng)一組織安排。采取結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績總分為100分,60分為合格。

  5、總成績計算方法。按筆試、面試成績各占50%的辦法,均按百分制計算報考人員總成績。

  (三)體檢、考察。根據(jù)報考人員的總成績,按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(成績并列者,按有無服役經(jīng)歷及面試成績確定)。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省《公安、司法機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

  對體檢合格人員由區(qū)城市管理局組織考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果,確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。

  (四)公示。從考試成績、體檢、考察均合格的人員中,確定擬聘用人員,并在泉山區(qū)政府網(wǎng)站上公示7天,公示期間接受社會監(jiān)督。對反映問題查有實據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。

  (五)聘用。公示無異議的,由區(qū)城市管理局辦理有關(guān)手續(xù)。

  被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的,可從該崗位考試人員中,從高分到低分一次性遞補。聘用審批后放棄聘用資格的,不再遞補。

  四、管理和待遇

  1、被聘用人員與區(qū)城市管理局簽訂勞動合同,合同期限3年,試用期為3個月。

  2、簽訂勞動合同的人員基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為1700元/月(含社會保險中應(yīng)由個人繳納部分)。此外,每月480元考核獎,按照工作實績發(fā)放。

  區(qū)城市管理局每年按工作實績進(jìn)行考核,成績優(yōu)秀或表現(xiàn)突出的,工資待遇可參照事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  3、社會保險和福利待遇。按照本市有關(guān)規(guī)定為合同制人員辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育社會保險。

  五、工作紀(jì)律

  招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的考生,取消其考聘資格;對工作人員徇私舞弊的,要嚴(yán)肅處理。

  監(jiān)督電話:83965016

  六、本簡章由泉山區(qū)城市管理局負(fù)責(zé)解釋。

  招聘政策咨詢電話:83965018

  附件:1、報名表文件.rar

2、社區(qū)證明文件.rar

 

 

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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