為了更好地選拔優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才，優(yōu)化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》精神，經(jīng)研究，海陵區(qū)2014年面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
本次全區(qū)參與招聘的事業(yè)單位共5家，計(jì)劃招聘15人。各單位招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州市海陵區(qū)2014年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位簡(jiǎn)介表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)。
二、報(bào)考條件和招聘對(duì)象
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具備良好的品行。
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年8月29日至1996年8月30日期間出生)。
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5.具備報(bào)考崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位。
6.具備報(bào)考崗位所需的其他資格條件。報(bào)考01、02、03、05、06崗位的須具有相關(guān)崗位要求的醫(yī)師資格證書(報(bào)考01～03崗位的2013年、2014屆全日制普通高校畢業(yè)生可暫不提供醫(yī)師資格證書;報(bào)考01～03崗位的須具有全日制普通高校大專及以上學(xué)歷。);報(bào)考04、07崗位的須具有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書;08、09崗位須具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)證書。
7.下列人員不得報(bào)考：2010年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參公管理單位工作人員(含現(xiàn)已離職人員);現(xiàn)役軍人;在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定的不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、報(bào)考程序和方法
本次招聘工作由海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱區(qū)人社局)、海陵區(qū)衛(wèi)生局(以下簡(jiǎn)稱區(qū)衛(wèi)生局)統(tǒng)一組織，按照公布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、公示、聘用等8個(gè)步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：
(一)公布招聘簡(jiǎn)章
區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)生局在報(bào)名前通過(guò)泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、泰州市海陵區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站等媒體向社會(huì)公布本簡(jiǎn)章。
(二)報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名時(shí)間：2014年8月29日—8月30日，上午9:00-11:30，下午15：00—17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：海陵區(qū)衛(wèi)生局三樓會(huì)議室(泰州市稅務(wù)西街18號(hào))。聯(lián)系電話：0523-86224331。
3、報(bào)名方式：本次報(bào)名工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受網(wǎng)上、信函、電話等方式報(bào)名。本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，也可委托他人代為報(bào)名，被委托人除提供委托人的報(bào)名材料外，還需提供本人的身份證原件及復(fù)印件。
4、報(bào)名時(shí)須提交下列材料：
(1)《2014年泰州市海陵區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名表》。
(2)2寸近期免冠正面半身照片2張。
(3)有效期內(nèi)的二代身份證原件和復(fù)印件。
(4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
(5)崗位要求的其他證書及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。
(6)報(bào)考有“工作經(jīng)歷”要求崗位的考生，須提供單位出具的“工作經(jīng)歷”證明或用工合同。
(7)筆試報(bào)名費(fèi)100元。
5、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員應(yīng)正確理解和把握招聘崗位的要求和自身?xiàng)l件，須按崗位要求如實(shí)填寫報(bào)名信息，考生對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響考生考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
(2)報(bào)考人員根據(jù)考生自身?xiàng)l件，對(duì)照《簡(jiǎn)章》及《崗位簡(jiǎn)介表》規(guī)定，自行選擇報(bào)考崗位，填寫報(bào)名表，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;不得兼報(bào)，多報(bào)者一律取消考生筆試資格。
(3)區(qū)衛(wèi)生部門負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格初審，區(qū)人社部門負(fù)責(zé)報(bào)考人員復(fù)核。經(jīng)復(fù)核后，辦理報(bào)名手續(xù)，領(lǐng)取《領(lǐng)取準(zhǔn)考證通知單》。如因選報(bào)崗位不當(dāng)或所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響考試和聘用的，責(zé)任由考生自己負(fù)責(zé)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(4)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)，須符合《崗位簡(jiǎn)介表》中關(guān)于專業(yè)的要求。崗位條件中專業(yè)要求為“專業(yè)類”的，相關(guān)專業(yè)范圍的確定，按《泰州市海陵區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。考生所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向區(qū)衛(wèi)生局提出，區(qū)衛(wèi)生局在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對(duì)同意添加的，向區(qū)人社局提出添加專業(yè)目錄的申請(qǐng)。經(jīng)批準(zhǔn)后，區(qū)人社局及時(shí)在相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布《專業(yè)添加目錄表》，考生方可按正常程序報(bào)名。專業(yè)目錄添加截止時(shí)間為8月29日16：00。凡申請(qǐng)?zhí)砑�，但未在網(wǎng)上和報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)添加的專業(yè)不得作為可以報(bào)考的專業(yè)。崗位條件中專業(yè)要求為具體專業(yè)的不予專業(yè)添加。
(5)報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3：1開(kāi)考比例的崗位，按照江蘇省衛(wèi)生廳《關(guān)于規(guī)范我省衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定，由區(qū)衛(wèi)生局會(huì)同區(qū)人社局根據(jù)招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)調(diào)整開(kāi)考比例、核減或取消招聘崗位，并報(bào)市公開(kāi)招聘綜合主管部門核準(zhǔn)。調(diào)整開(kāi)考比例、核減或取消崗位情況將在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、海陵區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站公告。因達(dá)不到開(kāi)考比例崗位的報(bào)考人員，符合其他招聘崗位條件的，由區(qū)衛(wèi)生局通知考生可改報(bào)其他崗位。改報(bào)名時(shí)間：2014年9月2日(14：30 - 17:30)，地點(diǎn)：海陵區(qū)衛(wèi)生局(泰州市稅務(wù)西街18號(hào))。
(6)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2014年9月10日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:30)憑居民身份證和《領(lǐng)取準(zhǔn)考證通知單》到報(bào)名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(請(qǐng)考生妥善保存準(zhǔn)考證，筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均需要用到)。委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，須同時(shí)提供考生和代領(lǐng)人身份證及報(bào)名費(fèi)收據(jù)。逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
(7)報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
(三)筆試
1.筆試方式和內(nèi)容。筆試實(shí)行百分制計(jì)算，采用閉卷考試方式，筆試內(nèi)容為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員必備知識(shí)與能力，包括衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)等。筆試不指定考試大綱和教材。
2.筆試時(shí)間為2014年9月13日上午9:00-11:00，考試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
筆試成績(jī)于2014年9月20日在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、泰州市海陵區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布，60分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(四)資格復(fù)審與面試
1.面試對(duì)象
筆試結(jié)束后，從高分到低分按招聘崗位數(shù)和面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比不足3∶1的崗位，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。
2.資格復(fù)審
對(duì)面試人選，由區(qū)人社局在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供招聘崗位要求的相關(guān)證明材料：
(1)考生須提供本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)等相關(guān)證件。未就業(yè)的考生須提供未就業(yè)證明;委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報(bào)考的證明等相關(guān)材料;已與用人單位簽約的應(yīng)屆畢業(yè)生須同時(shí)提供簽約單位同意報(bào)考的證明(可延遲至體檢前提供);社會(huì)在職人員須同時(shí)提供本人所在單位同意報(bào)考(事業(yè)單位工作人員還需主管部門同意)的證明(可延遲至體檢前提供)。
(2)報(bào)考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料。
(3)考生所提供證件、證明均為原件及復(fù)印件。
(4)面試費(fèi)100元。
對(duì)不能按上述規(guī)定提供有效證件或資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
3.面試組織
面試采用答辯的形式，面試實(shí)行百分制計(jì)算，60分合格，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.總成績(jī)計(jì)算
按筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%的比例計(jì)算考生總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和合成后的總成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理，未參加面試的考生和面試成績(jī)不合格的考生不計(jì)總成績(jī)。
(五)體檢
根據(jù)考生的總成績(jī)，按擬聘崗位數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員�？偝煽�(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員(筆試、面試成績(jī)均相同的，由區(qū)人社局組織加試，按加試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員)。體檢人員名單在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
參加體檢的社會(huì)在職人員、已簽訂合同的應(yīng)屆畢業(yè)生，須在體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。不能提供的，取消其體檢資格，一切后果由本人自負(fù)，并按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
(六)考察
對(duì)體檢合格人員按招聘崗位數(shù)1∶1的比例進(jìn)行組織考察，考察側(cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不符合要求出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
(七)公示
擬聘人員名單在泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示無(wú)異議者，辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
(八)聘用
所有擬聘人員，由用人單位的上級(jí)主管部門按規(guī)定程序報(bào)區(qū)人社局審批，辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取聘用通知書。擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。逾期不報(bào)到(時(shí)間以《聘用通知書》上注明的報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn))，視為放棄聘用資格，一切后果由考生本人自負(fù)，不遞補(bǔ)。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見(jiàn)習(xí)期)滿考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，由本人自謀職業(yè)。對(duì)2013年、2014年普通高校全日制畢業(yè)生， 在簽訂聘用合同后，三年內(nèi)須取得醫(yī)師資格證書，否則三年合同到期后，則終止聘用關(guān)系，由本人自謀職業(yè)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
泰州市海陵區(qū)2014年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本簡(jiǎn)章規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。海陵區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全過(guò)程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
五、本簡(jiǎn)章由海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、海陵區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話： 0523-86224331(區(qū)衛(wèi)生局)，0523-86228791(區(qū)人社局)
監(jiān)督電話：0523-86243110(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局)。
泰州市海陵區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)：http://rsj.tzhl.gov.cn/
泰州市海陵區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站：http://wsj.tzhl.gov.cn/。
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3.泰州市海陵區(qū)2014年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘專業(yè)參考目錄.rar
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2014年8月15日