一、擬招聘的崗位、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)與應(yīng)聘人員須具備的資格條件
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序號(hào) |
科室/崗位 |
需求專(zhuān)業(yè) |
招聘條件 |
計(jì)劃數(shù) |
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1 |
超聲影像科/醫(yī)師 |
超聲影像專(zhuān)業(yè) |
本科及以上，本科要求具有中級(jí)職稱(chēng) |
2 |
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合計(jì) |
2 | |||
應(yīng)聘人員還須具備以下基本條件及資格條件：
（一）基本條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、非廣州市常住戶(hù)籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
�。ǘ┵Y格條件
1、正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在50周歲以下；
2、博士學(xué)位或副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在45周歲以下；
3、研究生學(xué)歷或中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在40周歲以下；
4、本科學(xué)歷的，年齡一般在35周歲以下。
二、報(bào)名方式
報(bào)名截止時(shí)間：2013年8月20日
報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；或?qū)⒑?jiǎn)歷（內(nèi)有本人近期相片）、相關(guān)證明證書(shū)復(fù)印件郵寄送至本院人事科（請(qǐng)標(biāo)明應(yīng)聘崗位）。
報(bào)名地點(diǎn)：廣州市橫枝崗路78號(hào)廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院人事科（郵編：510095）
聯(lián)系人：高老師 譚老師，聯(lián)系電話(huà)：020-83509102
筆試、面試、實(shí)際操作考試時(shí)間另定。
三、招聘程序
�。ㄒ唬┕P試
1、具有博士學(xué)歷/學(xué)位或高級(jí)職稱(chēng)者（以下簡(jiǎn)稱(chēng)高層次人才）直接按崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)1：2比例組織面試考核，不安排筆試。
2、碩士學(xué)歷/學(xué)位及以下人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)其他人員）須參加筆試，筆試內(nèi)容主要為與崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3方組織筆試。筆試成績(jī)采取百分制，占總考核成績(jī)的30%。筆試人員名單及筆試成績(jī)?cè)趩挝痪W(wǎng)站公布。
�。ǘ┟嬖�
1、高層次人才經(jīng)資格審查后，按崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)1:2組織面試，面試成績(jī)采取百分制，占總考核成績(jī)的100%；
2、其他人員按崗位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)1：3組織面試。面試成績(jī)采取百分制，占總考核成績(jī)的70%。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)其他考生。面試人員名單在單位網(wǎng)站公布。
3、高層次人才與其他人員競(jìng)聘同一崗位的，按總考核成績(jī)排名確定錄用人選。
�。ㄈw檢
按總考核成績(jī)高低順序以1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
�。ㄋ模┛己�
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核，主要包括：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等。
體檢或考核不合格的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，按面試成績(jī)高低順序替補(bǔ)其他人選或另行組織招聘考核。
（五）公示
根據(jù)考試、體檢、綜合考核結(jié)果，經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)集體討論確定擬聘用人員名單，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日公示。
�。┢赣�
經(jīng)公示無(wú)異議人員按上級(jí)有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，單位可按照面試考核成績(jī)從高到低順序依次替補(bǔ)其他考生，或者重新組織其他應(yīng)聘者考核。
（1）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；
�。�2）擬聘人選放棄聘用的；
�。�3）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；
（4）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
四、其他
1、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，違法計(jì)劃生育政策的人員，不接受其報(bào)名申請(qǐng)。
2、在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、廣州醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)和廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。
廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院人事科
2013年7月2日
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