為滿足泗門鎮(zhèn)政府工作需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員1名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘的崗位、指標
| 招聘職位 | 招聘人數(shù) | 要求學歷 | 要求專業(yè)名稱 | 其他招聘條件 |
| 污水管道管理 | 1 | 大專 | 給排水工程技術、灌溉與排水技術、給排水及環(huán)境工程技術、給排水科學與工程、給排水與采暖通風工程、給排水工程、給排水、環(huán)境工程（給水排水工程） | 具有2年及以上相關工作經(jīng)驗，聘用后需在泗門鎮(zhèn)政府至少工作服務滿5年。 |
二、招聘的范圍、對象和條件
(一)招聘的范圍和對象
1、浙江省常住戶口、大專及以上學歷且已畢業(yè)取得畢業(yè)證書的社會人員;
2、公務員、事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀的學生(含在讀專升本、在讀研究生)不能報考。在相應人事考試中因違紀違規(guī)，按有關規(guī)定不能報考的人員，不得報考。
(二)招聘條件
報考人員除應符合上述招聘范圍和對象規(guī)定外，還須符合以下條件：
1、擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè);
2、報考人員須具有國家承認的學歷，且符合招聘崗位所需的學歷和專業(yè)要求(報考人員畢業(yè)證書上的學歷和專業(yè)，必須與招聘崗位的學歷和專業(yè)要求相符);
3、年齡35周歲以下(即1979年9月1日及以后出生);
4、身體健康。
三、招聘程序
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。
(一)報名
時間：9月11日一天(8:30 --17:00)。
地點：泗門鎮(zhèn)政府(泗門鎮(zhèn)府前路1號)1號樓310室。
辦法：報考者持相關報名材料的原件和復印件，近期免冠1寸彩照2張，填寫《泗門鎮(zhèn)政府下屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》(附件1)一式兩份，并接受現(xiàn)場資格初審。
參加報名人員須提供以下材料的原件和復印件：本人身份證、戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件)、學歷(學位)證書、相關工作經(jīng)歷證明等相關證件(證明)，留學人員還須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷(學位)認證書。證件(證明)不全或不具相應效力，或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者，不得報名。
經(jīng)資格初審，報名人數(shù)不足3人，將取消招聘計劃。
9月17日(上午8:30--11：30，下午14:00--17:00)，報名者憑身份證到余姚市人力資源和社會保障局(市保慶路128號)領取準考證。
(二)考試
筆試。擬定于9月20日進行，具體時間、地點詳見準考證。筆試科目為《綜合基礎知識及寫作》一門，滿分為100分。閉卷考試。綜合基礎知識主要包括：政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技人文等內(nèi)容。
筆試后，將統(tǒng)一劃定筆試合格分數(shù)線。具體劃定辦法：所有實際參加筆試并取得有效分數(shù)人員的平均分，若60分及以上按60分劃定，若不足60分則按平均分劃定。
面試。在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位指標以1:3的比例從高分到低分確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分數(shù)并列者全部入闈，不足比例按實際人數(shù))。
面試主要測試語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實際問題能力、回答問題準確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。
面試實施2天前，書面確認不參加面試的，在報考該崗位筆試合格人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補。對面試實施前2天內(nèi)提出不參加面試，以及面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試等情形而空缺的面試名額，均不再遞補。
考試成績合成：
考試成績由筆試成績與面試成績按6:4的比例合成，即：考試成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(五)體檢
面試合格者入闈體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分(考試成績并列的，以筆試成績高者排列在先，如筆試成績?nèi)圆⒘�，則增加客觀題測試，測試后得分高者排列在先。下同)按招聘崗位指標以1:1的比例組織體檢。體檢參照2014年寧波市考錄公務員的相關辦法和標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢時間、地點另行通知，費用自理。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入闈體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。
(六)考察
體檢合格人員進入考察。考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)相關辦法執(zhí)行。因放棄考察或考察淘汰的，可在本崗位入闈體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察�？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。
(七)聘用
考察合格者，為擬聘用對象，經(jīng)公示7天無異議的，按權限批準(已參加工作的擬聘用對象，須按有關規(guī)定辦理好與原單位終止人事關系的相關手續(xù))后辦理報到聘用手續(xù);有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入闈體檢人員中按考試成績從高到低依次遞補體檢、考察;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用，之后因故造成的空缺不再遞補。
報考人員接到報到通知后，必須在規(guī)定的時間報到，無正常理由逾期不報到的，取消聘用資格，因此造成的空缺不再遞補。
本次招聘，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。
新聘用的人員，按有關規(guī)定實行人事代理，并按規(guī)定簽訂聘用合同(擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期或見習期期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒有辦理的，在試用期或見習期滿時，解除聘用合同)，經(jīng)試用期或見習期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格，自謀職業(yè)。工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
四、其他相關規(guī)定
(一)有關招聘政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告。
(二)工作時間計算截止2014年9月1日，其中，凡在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷不能計算為工作時間。常住戶口所在地以2014年9月1日為準。
(三)報考人員須用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的第二代身份證。身份證遺失的，請及時補辦或辦理臨時身份證，否則不得進入考場。
(四)報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需帶被委托人的身份證及復印件�，F(xiàn)場報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，逾期一概不予受理。
(五)凡提供虛假信息報考的，一經(jīng)查實，將取消考試或聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格，以及其他考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(六)本次招聘的筆試、面試、考試成績、體檢結(jié)果、擬聘用對象公示及招聘有關事項公告等信息均將在余姚人才網(wǎng)公布，請報考人員及時關注。報考人員對公布、公告的相關內(nèi)容有異議的，可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)向余姚市泗門鎮(zhèn)政府反映，聯(lián)系電話：0574-62156611。(請在工作時間聯(lián)系)
(七)本公告由泗門鎮(zhèn)政府負責解釋。
點擊下載
泗門鎮(zhèn)政府下屬事業(yè)單位招聘報名登記表.rar
泗門鎮(zhèn)政府
2014年9月3日