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2015年華融湘江銀行總行專業(yè)人才社會(huì)招聘信息

時(shí)間:2015-04-05 10:01:17 點(diǎn)擊:

華融湘江銀行總行2015年專業(yè)人才社會(huì)招聘信息

華融湘江銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“華融湘江銀行”)是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),由中國(guó)華融資產(chǎn)管理股份有限公司注資并控股,依法合并新設(shè)的股份制商業(yè)銀行。2010年10月12日正式掛牌開(kāi)業(yè),總行設(shè)在湖南長(zhǎng)沙,注冊(cè)資本人民幣61.61億元。截至2015年2月底,全行共擁有14家分行和1個(gè)營(yíng)業(yè)部,154個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。

華融湘江銀行成立以來(lái),堅(jiān)持“穩(wěn)健、創(chuàng)新、和諧、發(fā)展”的核心價(jià)值觀,突出“小、精、專、新、特”的經(jīng)營(yíng)特色,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以客戶為中心,實(shí)施“服務(wù)立行、人才興行、科技強(qiáng)行”戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)了科學(xué)可持續(xù)發(fā)展。主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均符合或優(yōu)于監(jiān)管要求,人民銀行綜合評(píng)價(jià)為A類銀行,監(jiān)管評(píng)級(jí)達(dá)到城商行目前最高級(jí)別;中誠(chéng)信國(guó)際信用評(píng)級(jí)公司給予AA主體信用評(píng)級(jí),同業(yè)評(píng)級(jí)達(dá)到AA以上。先后獲得“中國(guó)最具創(chuàng)新力企業(yè)”、“中部地區(qū)十大企業(yè)文化示范基地”、“湖南服務(wù)業(yè)50強(qiáng)企業(yè)”、“湖南100強(qiáng)企業(yè)”、“支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展一等獎(jiǎng)”、“小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我行面向社會(huì)公開(kāi)誠(chéng)聘各類專業(yè)人才,具體招聘崗位職責(zé)和崗位要求如下:

一、中層管理崗位與招聘人數(shù)

(一)網(wǎng)絡(luò)金融事業(yè)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(若干)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):組織制定全行網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)策略;組織網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品研發(fā)及風(fēng)險(xiǎn)控制等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè),年齡40周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行電子銀行或其他網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);擔(dān)任同級(jí)或下一級(jí)管理職務(wù)2年以上;

(3)了解國(guó)內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài),熟悉相關(guān)金融政策法規(guī),精通電子銀行等網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù),了解銀行相關(guān)金融知識(shí)、熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理;

(4)具有很強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)金融理論知識(shí)與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)當(dāng)一面規(guī)劃和建立全行網(wǎng)絡(luò)金融相關(guān)業(yè)務(wù)。

(二)銀行卡事業(yè)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(若干)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):組織制定全行銀行卡業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)策略;組織銀行卡業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品研發(fā)及風(fēng)險(xiǎn)控制等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè),年齡40周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行電子銀行或其他銀行卡業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);擔(dān)任同級(jí)或下一級(jí)管理職務(wù)2年以上;

(3)了解國(guó)內(nèi)外銀行卡業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài),熟悉相關(guān)金融政策和法規(guī),精通銀行卡業(yè)務(wù),了解銀行相關(guān)金融知識(shí)、熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理;

(4)具有很強(qiáng)的銀行卡理論知識(shí)與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)當(dāng)一面規(guī)劃和建立全行銀行卡相關(guān)業(yè)務(wù)。

(三)金融市場(chǎng)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(若干)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):組織制定本行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展策略并指導(dǎo)金融市場(chǎng)類產(chǎn)品的研發(fā)等;組織審查金融市場(chǎng)類業(yè)務(wù)的立項(xiàng)、辦理與后期管理;組織開(kāi)展金融市場(chǎng)的各項(xiàng)自營(yíng)和代理投資交易業(yè)務(wù)等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)及會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下;

(2)從事大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行金融市場(chǎng)工作5年以上,其中從事相關(guān)投資管理工作2年以上;擔(dān)任同級(jí)或下一級(jí)管理職務(wù)2年以上;

(3)熟悉金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué),熟知國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)形勢(shì)和業(yè)務(wù)品種,精通投資組合管理及風(fēng)險(xiǎn)對(duì)沖管理等。

(四)國(guó)際業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(若干)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):擬訂國(guó)際業(yè)務(wù)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全行國(guó)際業(yè)務(wù)操作的管理和監(jiān)督,指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)國(guó)際業(yè)務(wù)的開(kāi)展;負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷與推廣。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、國(guó)際貿(mào)易、MBA、法律等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下;具備金融或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)高級(jí)職稱者優(yōu)先;

(2)從事大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行國(guó)際業(yè)務(wù)工作5年以上;擔(dān)任同級(jí)或下一級(jí)管理職務(wù)2年以上;

(3)熟悉國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品和流程,了解市場(chǎng),精通銀行貿(mào)易融資;

(4)具備較高的經(jīng)濟(jì)金融理論水平及現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)。

(五)票據(jù)業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理助理(若干)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):制定及推廣實(shí)施全行票據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;組織票據(jù)新業(yè)務(wù)的研發(fā)與推廣創(chuàng)新工作;負(fù)責(zé)票據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)及各項(xiàng)票據(jù)業(yè)務(wù)的監(jiān)督與指導(dǎo)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下;

(2)從事銀行票據(jù)業(yè)務(wù)工作5年以上,擔(dān)任同級(jí)或下一級(jí)管理職務(wù)2年以上;

(3)熟悉金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué),對(duì)金融行業(yè)有較深入了解,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力,對(duì)承兌匯票貼現(xiàn)業(yè)務(wù)及行業(yè)狀況有深刻的認(rèn)識(shí)。

二、專業(yè)及其他崗位與招聘人數(shù)

(一)網(wǎng)絡(luò)金融事業(yè)部(7人)

1.綜合崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品前瞻性研究分析;編寫網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和專題研究報(bào)告。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具備較好的溝通協(xié)調(diào)、文字寫作和表達(dá)能力。

2.市場(chǎng)營(yíng)銷崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷宣傳工作。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上同業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷宣傳工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作、語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力。

3.風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客戶公眾安全教育、金融權(quán)益保護(hù)、輿情管理和反洗錢管理等工作。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

4.網(wǎng)上銀行產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)網(wǎng)上銀行產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

5.手機(jī)銀行產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)手機(jī)銀行產(chǎn)品研發(fā)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

6.互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)貸款產(chǎn)品研發(fā)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上同業(yè)或互聯(lián)公司網(wǎng)絡(luò)貸款產(chǎn)品研發(fā)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

7.互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品研發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)直銷銀行系統(tǒng)研發(fā)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上同業(yè)直銷銀行系統(tǒng)建設(shè)和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)突出的文字寫作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

(二)銀行卡事業(yè)部(7人)

1.征信審批崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)分期項(xiàng)目的審批;根據(jù)信貸審批政策制定并優(yōu)化分期項(xiàng)目的審批策略和實(shí)施方案;負(fù)責(zé)跟蹤審批情況,形成業(yè)務(wù)分析報(bào)告。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡30周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行個(gè)貸審批經(jīng)驗(yàn)或信用卡分期項(xiàng)目審批經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)知識(shí),熟悉信用卡分期項(xiàng)目審批政策,有較強(qiáng)的個(gè)人貸款風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí);

(4)具備良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作精神、風(fēng)控意識(shí)、溝通技巧和邏輯分析判斷能力,能承受較大的工作壓力。

2.授信審批崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):以國(guó)家法律法規(guī)、本行制度和風(fēng)險(xiǎn)政策為依據(jù),對(duì)信用卡申請(qǐng)材料進(jìn)行合規(guī)性審查,向上一崗位經(jīng)辦人退回不合規(guī)申請(qǐng)材料;在征信崗工作基礎(chǔ)上,進(jìn)一步對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行欺詐風(fēng)險(xiǎn)分析,拒絕有欺詐嫌疑的申請(qǐng);利用信用卡資信評(píng)分系統(tǒng),對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行個(gè)人信用評(píng)分,并以此為基礎(chǔ),結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和信用卡風(fēng)險(xiǎn)政策,提出建議額度或作出不予發(fā)卡的決定。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡30周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行信用卡中心信用卡授信審批經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉信用卡審批流程及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)知識(shí),了解信用卡審批政策及相關(guān)法律法規(guī);

(4)具備良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作精神、風(fēng)控意識(shí)、溝通技巧和邏輯分析判斷能力,能承受較大的工作壓力。

3.信用維護(hù)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):對(duì)額度調(diào)整和卡片升級(jí)申請(qǐng)進(jìn)行審批和操作;對(duì)相關(guān)環(huán)節(jié)提出的需降額風(fēng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行降額操作;發(fā)現(xiàn)涉嫌欺詐或信用等風(fēng)險(xiǎn)的客戶,及時(shí)與相關(guān)環(huán)節(jié)溝通和處理;跟蹤審批情況,形成業(yè)務(wù)分析報(bào)告,并據(jù)此修訂和完善防范策略;協(xié)助制定卡片調(diào)額業(yè)務(wù)相關(guān)流程及制度。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡30周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行信用卡信用維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉信用卡維護(hù)相關(guān)政策及流程;

(4)突出的分析判斷能力和執(zhí)行力。

4.催收管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):貫徹和執(zhí)行信用卡催收政策和制度;根據(jù)預(yù)期客戶的賬戶及交易的潛在風(fēng)險(xiǎn)程度和風(fēng)險(xiǎn)特征,研究和制定相應(yīng)的催收策略、方法和手段;研究和分析社會(huì)環(huán)境和客戶群體的風(fēng)險(xiǎn)特征變化,調(diào)整和完善催收手段和方法;協(xié)助分析催收效果,充分利用各種有效社會(huì)資源,研究改進(jìn)催收措施。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),年齡30歲以下;

(2)1年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行信用卡中心催收管理工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉信用卡催收的流程和政策,了解信用卡催收相關(guān)法律知識(shí)。

5.交易監(jiān)測(cè)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)規(guī)劃及管理欺詐風(fēng)險(xiǎn)全過(guò)程防范體系;負(fù)責(zé)建立與完善欺詐風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、監(jiān)控、分析及考核體系;負(fù)責(zé)交易授權(quán)決策及應(yīng)用策略的管理;負(fù)責(zé)套現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)防范工作的規(guī)劃和管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),年齡30周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行信用卡中心實(shí)時(shí)監(jiān)控與反欺詐或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉信用卡基本業(yè)務(wù)知識(shí)、信用卡風(fēng)險(xiǎn)管理理論及反欺詐業(yè)務(wù)與流程;

(4)熟練應(yīng)用統(tǒng)計(jì)分析與報(bào)表處理軟件。

6.產(chǎn)品管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和本行發(fā)展策劃制定、調(diào)整產(chǎn)品策略,建立專項(xiàng)產(chǎn)品準(zhǔn)入規(guī)范及相關(guān)業(yè)務(wù)流程;負(fù)責(zé)銀行卡新產(chǎn)品/新功能策劃、升級(jí)與維護(hù);負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常運(yùn)作與管理,達(dá)成產(chǎn)品發(fā)卡量、交易及收益等相關(guān)目標(biāo)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行工作經(jīng)驗(yàn),其中有1年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

7.營(yíng)銷管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制定商戶整體發(fā)展規(guī)劃及開(kāi)發(fā)策略;負(fù)責(zé)建立各類商戶管理的制度、流程;負(fù)責(zé)各類商戶談判、簽約、管理、維護(hù)及淘汰;負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)分支行及第三方做好商戶拓展、管理、維護(hù)及淘汰工作;負(fù)責(zé)各類營(yíng)銷活動(dòng)宣傳管理,包括宣傳材料的設(shè)計(jì)、印刷、發(fā)放及廣告投放等;負(fù)責(zé)銀行卡各類宣傳資源的統(tǒng)籌管理和公關(guān)事務(wù)的處理,尤其是緊急公關(guān)事件的響應(yīng);負(fù)責(zé)積分相關(guān)商戶的洽談及現(xiàn)有商戶的維護(hù),完成各類供應(yīng)商的管理,跟蹤后期執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié);負(fù)責(zé)積分平臺(tái)的日常調(diào)整及維護(hù)、積分類投訴處理;負(fù)責(zé)協(xié)助新功能、新系統(tǒng)開(kāi)發(fā)系統(tǒng)需求支持;負(fù)責(zé)積分成本核算;負(fù)責(zé)積分活動(dòng)宣傳物料確認(rèn)等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行工作經(jīng)歷,1年以上同級(jí)或下一級(jí)管理崗位從業(yè)經(jīng)歷;

(3)了解銀行業(yè)務(wù),熟悉銀行卡品牌宣傳和銀行積分管理工作,具備商戶談判管理經(jīng)驗(yàn);

(4)具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)及市場(chǎng)拓展能力;

(5)身體健康,品行端正,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

(三)國(guó)際業(yè)務(wù)部(3人)

1.網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為科技需求,并對(duì)需求進(jìn)行分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、投產(chǎn)等工作;負(fù)責(zé)相關(guān)應(yīng)用軟件的版本維護(hù)和管理工作;根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)、優(yōu)化和升級(jí),協(xié)助解決軟件運(yùn)行故障。

崗位要求:

(1)“985”、“211”重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神,突出的學(xué)習(xí)能力和協(xié)調(diào)溝通能力;

(4)有國(guó)有銀行總行、省分行,股份制銀行總行、外資銀行從事網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;熟悉Java及Javaweb開(kāi)發(fā),熟悉J2EE體系,熟練掌握Servlet、Jsp、Javascript、JSTL、XML、CSS、Ajax等相關(guān)技術(shù)的優(yōu)先考慮。

2.外匯交易員崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銀行外匯交易業(yè)務(wù)中市場(chǎng)拓展、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和推廣;負(fù)責(zé)外匯業(yè)務(wù)的交易操盤,包括各種外幣的即期、擇期與遠(yuǎn)期外匯買賣,掛單交易,資金管理掉期業(yè)務(wù),以及人民幣遠(yuǎn)期結(jié)售匯交易,同時(shí)在日終進(jìn)行平盤復(fù)核;負(fù)責(zé)分析匯市并撰寫匯市分析報(bào)告,提供外匯業(yè)務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析報(bào)告。

崗位要求:

(1)“985”、“211”重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行及外資銀行外匯交易員工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行間市場(chǎng)交易員任職資格證書;

(4)對(duì)外匯交易系統(tǒng)和信息系統(tǒng)有一定的了解和掌握;對(duì)市場(chǎng)感覺(jué)敏銳,善于捕捉交易機(jī)會(huì),敢于面對(duì)挑戰(zhàn),能夠承受較大心理壓力;

(5)具備優(yōu)秀的創(chuàng)新和學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)與溝通能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有一定的分析判斷能力、文字表達(dá)能力、數(shù)量分析能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力;

(6)具備外匯交易業(yè)務(wù)全國(guó)領(lǐng)先的股份制銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;通過(guò)全國(guó)大學(xué)生專業(yè)英語(yǔ)八級(jí)者優(yōu)先考慮。

3.代理行管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)代理行的建立、維護(hù)和管理,以及與代理行國(guó)際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的開(kāi)展:包括國(guó)際貿(mào)易融資額度管理,賬戶開(kāi)立和清算協(xié)議的簽訂,代理匯款、托收、信用證業(yè)務(wù)、海外代付、福費(fèi)廷等產(chǎn)品的結(jié)算和融資。

崗位要求:

(1)“985”、“211”重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡35周歲以下;

(2)5年以上銀行公司業(yè)務(wù)或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,其中2年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

(3)通過(guò)全國(guó)大學(xué)生英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)考試;

(4)具備優(yōu)秀的創(chuàng)新和學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)與溝通能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

(5)有在國(guó)有銀行總行、省分行,股份制銀行總行、外資銀行國(guó)際業(yè)務(wù)和貿(mào)易融資相關(guān)崗位以及貿(mào)易融資業(yè)務(wù)全國(guó)領(lǐng)先的股份制銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;具有CDCS者優(yōu)先考慮。

(四)信息科技部(10人)

1.互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)崗(2人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):參與互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)項(xiàng)目可行性分析;參與互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和落地實(shí)施;負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)系統(tǒng)的需求分析、功能設(shè)計(jì)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼、功能測(cè)試、推廣及維護(hù)支持工作;負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理工作;參與生產(chǎn)環(huán)境中相關(guān)系統(tǒng)問(wèn)題的排查和分析及性能調(diào)整。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)具有互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)項(xiàng)目實(shí)施和管理經(jīng)驗(yàn),金融行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)前瞻性分析能力,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融開(kāi)發(fā)系統(tǒng)有深刻的理解;

(3)具備高度的責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

2.核心系統(tǒng)開(kāi)發(fā)崗(2人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)我行核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求的詳細(xì)設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)及代碼審核;負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)版本控制;負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)開(kāi)發(fā)環(huán)境管理。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行系統(tǒng)開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)核算及核心賬務(wù)體系;

(3)熟悉C語(yǔ)言編程,熟悉INFORMIX或Oracle數(shù)據(jù)庫(kù),具備較強(qiáng)的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、實(shí)施開(kāi)發(fā)等能力,具備項(xiàng)目設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn);

(4)具備高度的責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

3.網(wǎng)絡(luò)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):制定全行網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃設(shè)計(jì)建議;制定全行網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全策略;定期對(duì)全行網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行性能分析,并提出合理化建議;規(guī)范全行網(wǎng)絡(luò)管理流程;負(fù)責(zé)全行網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行維護(hù)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)熟悉思科、華為等網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品配置,熟悉網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品;

(3)具有大型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有思科CCIE、CCNP證書者優(yōu)先。

4.數(shù)據(jù)治理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助我行數(shù)據(jù)體系負(fù)責(zé)人員完成數(shù)據(jù)治理相關(guān)工作。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)熟悉銀行業(yè)務(wù),具有3年以上銀行業(yè)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行數(shù)據(jù)架構(gòu)體系和數(shù)據(jù)治理體系;

(3)具備高度的責(zé)任心,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

(4)有銀行數(shù)據(jù)類項(xiàng)目相關(guān)管理及設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.測(cè)試管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織行內(nèi)資產(chǎn)類相關(guān)系統(tǒng)(信貸管理系統(tǒng))的項(xiàng)目實(shí)施管理;負(fù)責(zé)行內(nèi)MIS系統(tǒng)(人力資源系統(tǒng)、薪酬系統(tǒng)等)的持續(xù)優(yōu)化實(shí)施工作;負(fù)責(zé)對(duì)所承接系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)、設(shè)計(jì)方案進(jìn)行把控;負(fù)責(zé)對(duì)已上線系統(tǒng)生產(chǎn)運(yùn)維問(wèn)題進(jìn)行二線支持;負(fù)責(zé)與項(xiàng)目組相關(guān)關(guān)系人和關(guān)聯(lián)方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)計(jì)算機(jī)類或相關(guān)專業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理、信貸授信相關(guān)業(yè)務(wù),熟悉軟件工程理論,精通JavaEE開(kāi)發(fā)框架;

(3)了解商業(yè)銀行信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)法律法規(guī);

(4)良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力;

(5)有信貸管理系統(tǒng)或人力資源管理系統(tǒng)等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.信貸系統(tǒng)開(kāi)發(fā)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)組織行內(nèi)資產(chǎn)類相關(guān)系統(tǒng)(信貸管理系統(tǒng))的項(xiàng)目實(shí)施管理;負(fù)責(zé)行內(nèi)MIS系統(tǒng)(人力資源系統(tǒng)、薪酬系統(tǒng)等)的持續(xù)優(yōu)化實(shí)施工作;負(fù)責(zé)對(duì)所承接系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)、設(shè)計(jì)方案進(jìn)行把控;負(fù)責(zé)對(duì)已上線系統(tǒng)生產(chǎn)運(yùn)維問(wèn)題進(jìn)行二線支持;負(fù)責(zé)與項(xiàng)目組相關(guān)關(guān)系人和關(guān)聯(lián)方進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)計(jì)算機(jī)類或相關(guān)專業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理、信貸授信相關(guān)業(yè)務(wù),了解商業(yè)銀行信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)法律法規(guī);

(3)熟悉軟件工程理論,精通JavaEE開(kāi)發(fā)框架;

(4)良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力;

(5)有信貸管理系統(tǒng)或人力資源管理系統(tǒng)等項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7.需求管理崗(2人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)受理業(yè)務(wù)需求并進(jìn)行初審;負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)相關(guān)人員進(jìn)行需求分析,形成需求規(guī)格說(shuō)明書,并組織需求評(píng)審;跟蹤需求的實(shí)現(xiàn)情況。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或金融等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)熟悉信息系統(tǒng)的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)以及程序開(kāi)發(fā)等工作;

(3)熟悉銀行業(yè)務(wù),具有5年以上銀行業(yè)務(wù)需求分析、需求管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

(五)內(nèi)控合規(guī)部(3人)

1.內(nèi)控崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)內(nèi)控相關(guān)制度建設(shè)及內(nèi)控規(guī)劃制定;負(fù)責(zé)內(nèi)控評(píng)價(jià)指標(biāo)體系建設(shè)及內(nèi)控評(píng)價(jià)的實(shí)施;負(fù)責(zé)內(nèi)控信息系統(tǒng)建設(shè);負(fù)責(zé)內(nèi)控檢查及相關(guān)的宣導(dǎo)、培訓(xùn)工作等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)4年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行工作經(jīng)歷,且從事銀行授信、運(yùn)營(yíng)、計(jì)財(cái)、內(nèi)控合規(guī)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作2年以上;

(3)熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),具有較高的政策水平和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

2.合規(guī)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理制度建設(shè);負(fù)責(zé)制定并實(shí)施年度合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃;協(xié)助相關(guān)培訓(xùn)和教育部門對(duì)員工進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn);負(fù)責(zé)合規(guī)體系建設(shè)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè);負(fù)責(zé)收集合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)信息,起草全行年度合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)4年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行工作經(jīng)歷,且從事銀行授信、運(yùn)營(yíng)、計(jì)財(cái)、內(nèi)控合規(guī)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作2年以上;

(3)熟悉銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),具有較高的政策水平和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

3.反洗錢崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)反洗錢監(jiān)管政策、動(dòng)態(tài)的解讀與宣導(dǎo);制定完善全行反洗錢規(guī)章制度;組織反洗錢系統(tǒng)的需求編寫與測(cè)試等工作;組織開(kāi)展反洗錢宣傳、培訓(xùn)工作;反洗錢數(shù)據(jù)的監(jiān)測(cè)、分析、報(bào)送;組織開(kāi)展反洗錢工作檢查等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)4年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行反洗錢或法律合規(guī)、會(huì)計(jì)結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)了解國(guó)際、國(guó)內(nèi)反洗錢政策、動(dòng)態(tài),具備監(jiān)測(cè)、分析、報(bào)告和檢查等相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);

(4)具備一定的組織協(xié)調(diào)、人際溝通和文字組織能力。

(六)風(fēng)險(xiǎn)管理部(4人)

1.市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)限額、監(jiān)測(cè)和估值等方面管理工具的設(shè)計(jì);參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中涉及市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量的審核工作;參與擬寫并完善市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理制度和操作規(guī)程;為相關(guān)部門提供市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量的技術(shù)支付和培訓(xùn)工作等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉商業(yè)銀行資金市場(chǎng)交易、國(guó)際業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù),有較好的公開(kāi)市場(chǎng)信息收集分析經(jīng)驗(yàn),具備一定的文字表達(dá)能力和數(shù)據(jù)分析能力;

(4)熟悉市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,具有市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2.風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的開(kāi)發(fā)、測(cè)試、驗(yàn)證和維護(hù);針對(duì)業(yè)務(wù)部門風(fēng)險(xiǎn),提出具體風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施與建議;開(kāi)展業(yè)務(wù)流程建設(shè),進(jìn)行業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,實(shí)施業(yè)務(wù)流程監(jiān)控等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)5年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉商業(yè)銀行全面風(fēng)險(xiǎn)管理理論及實(shí)務(wù),具備模型開(kāi)發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量、數(shù)據(jù)挖掘和模型驗(yàn)證能力;

(4)參與過(guò)重大風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目的實(shí)施和信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)模型制定和管理;負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)初審、過(guò)濾和管理;負(fù)責(zé)向檢查室和部門提供重大風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信息,并根據(jù)預(yù)警信號(hào)形成風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、管理或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),年齡28周歲以下;

(2)3年以上信貸管理或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),良好的文字表達(dá)和總結(jié)分析能力,熟練使用數(shù)據(jù)挖掘工具;

(3)具備良好人際溝通及組織協(xié)調(diào)能力;

(4)具有一定的計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)知識(shí)和技能者優(yōu)先。

4.風(fēng)險(xiǎn)檢查崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):起草并完善授信后管理規(guī)章制度;開(kāi)展并參與風(fēng)險(xiǎn)管理常規(guī)檢查和專項(xiàng)檢查;督促分支機(jī)構(gòu)對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改和處罰,根據(jù)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出風(fēng)險(xiǎn)防范措施和整改建議,并對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤、監(jiān)督和評(píng)價(jià);對(duì)風(fēng)險(xiǎn)檢查人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)及技能培訓(xùn)等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)5年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行工作經(jīng)歷,其中從事信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)檢查工作3年以上;

(3)熟悉銀行授信業(yè)務(wù)全流程管理,具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)分析、客戶識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)控制等綜合管理能力,較好的文字撰寫、口頭表達(dá)以及數(shù)據(jù)分析能力。

(七)小微企業(yè)業(yè)務(wù)管理部產(chǎn)品經(jīng)理(2人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)研究同業(yè)小微金融業(yè)務(wù),對(duì)本行小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行研發(fā);關(guān)注行業(yè)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制訂本行小微金融的行業(yè)和區(qū)域規(guī)劃;研究、提升本行小微企業(yè)批量營(yíng)銷技術(shù);開(kāi)展與本崗位工作相關(guān)的培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行前臺(tái)業(yè)務(wù)部門從業(yè)經(jīng)歷,銀行業(yè)務(wù)知識(shí)熟練,熟悉經(jīng)濟(jì)金融政策法規(guī);

(3)深入了解小微金融產(chǎn)品,有成功的小微金融產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及推廣經(jīng)驗(yàn);

(4)掌握小微企業(yè)批量營(yíng)銷技術(shù),具有市場(chǎng)敏感性,能獨(dú)當(dāng)一面開(kāi)展小微金融的行業(yè)和區(qū)域規(guī)劃。

(八)運(yùn)營(yíng)管理部流程及參數(shù)管理崗(2人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程梳理、分析和設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)全行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)流程咨詢輔導(dǎo);負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)參數(shù)設(shè)計(jì)及管理工作;負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求編審及測(cè)試管理等工作;負(fù)責(zé)新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)推廣等相關(guān)工作。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),中級(jí)以上職稱,年齡40周歲以下;

(2)5年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),參與過(guò)大中型銀行核心系統(tǒng)建設(shè);

(3)熟悉核心系統(tǒng)業(yè)務(wù)參數(shù)管理,具有較豐富的系統(tǒng)推廣經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的業(yè)務(wù)需求分析和系統(tǒng)問(wèn)題處理能力。

(九)基建法律事務(wù)崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)總行營(yíng)業(yè)用房建設(shè)全過(guò)程法律事務(wù)工作;承辦與總行營(yíng)業(yè)用房建設(shè)相關(guān)的法律事務(wù)談判、合同起草、審查和項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)法律工作把關(guān);負(fù)責(zé)總行指定項(xiàng)目法律事務(wù)工作。

崗位要求:

(1)“985”、“211”或重點(diǎn)政法大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,民商法、經(jīng)濟(jì)法學(xué)等法學(xué)相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)具有8年以上(含)法律事務(wù)從業(yè)工作經(jīng)歷,取得法律職業(yè)資格或律師從業(yè)資格,熟悉民商法、民事訴訟法等法律知識(shí);

(3)熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策,熟悉基建項(xiàng)目及相關(guān)監(jiān)管要求;

(4)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、文字綜合和語(yǔ)言表達(dá)能力,具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng);

(5)有基建項(xiàng)目法律顧問(wèn)或基建項(xiàng)目管理從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

(十)授信審批部審查崗(3人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)總行權(quán)限內(nèi)授信業(yè)務(wù)的審查;負(fù)責(zé)授信業(yè)務(wù)相關(guān)宏觀政策的研究;負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)授信業(yè)務(wù)的咨詢指導(dǎo);負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)調(diào)研報(bào)告的出具;負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)本行重點(diǎn)關(guān)注行業(yè)授信業(yè)務(wù)的發(fā)展,并提出發(fā)展建議。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡40周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中2年以上授信相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉授信業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí),有較強(qiáng)的授信風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),具備從事授信審查工作的基本素質(zhì),思維縝密,分析問(wèn)題全面,判斷力強(qiáng);

(4)具備良好的工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作精神、風(fēng)控意識(shí)、溝通技巧和邏輯分析判斷能力,能承受較大的工作壓力;

(5)有授信審查、國(guó)際業(yè)務(wù)、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

(十一)金融市場(chǎng)部開(kāi)放式理財(cái)管理崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)開(kāi)放式理財(cái)?shù)漠a(chǎn)品報(bào)備工作;負(fù)責(zé)開(kāi)放式理財(cái)?shù)耐顿Y運(yùn)作工作;負(fù)責(zé)開(kāi)放式理財(cái)?shù)馁Y金劃撥工作;與其他業(yè)務(wù)相關(guān)部門的溝通對(duì)接工作;負(fù)責(zé)開(kāi)放式理財(cái)檔案管理工作等。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)專業(yè),年齡30周歲以下;

(2)具有大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行資產(chǎn)負(fù)債管理或財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作踏實(shí)細(xì)致,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。

(十二)計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)核算崗(1人)

工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)總行財(cái)務(wù)核算的日常工作;根據(jù)總行各部門報(bào)賬員填制的報(bào)賬憑證,審核原始憑證,確保財(cái)務(wù)核算內(nèi)容合法、合規(guī)、真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整;根據(jù)核對(duì)無(wú)誤的原始憑證,制單、記賬、結(jié)賬,裝訂憑證形成財(cái)務(wù)報(bào)表;根據(jù)財(cái)務(wù)管理辦法按季準(zhǔn)確計(jì)提各項(xiàng)準(zhǔn)備、折舊、費(fèi)用性指標(biāo)和債券利息,確保計(jì)提財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤;建立固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等卡片,按時(shí)核對(duì)實(shí)物資產(chǎn),確保資產(chǎn)卡片賬與總賬系統(tǒng)數(shù)據(jù)、實(shí)物資產(chǎn)一致。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年以上財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī);

(3)具備良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神,堅(jiān)持原則、廉潔奉公,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),能承受較大的工作壓力。

(十三)異地業(yè)務(wù)組/北京研發(fā)中心(10人)

1.廣東業(yè)務(wù)組營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(2人)

工作地點(diǎn):廣州

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)廣東地區(qū)客戶維護(hù)營(yíng)銷,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度任務(wù)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),年齡40周歲以下;

(2)3年以上大型國(guó)有銀行、股份制商業(yè)銀行、先進(jìn)城市商業(yè)銀行總行或省級(jí)分行業(yè)務(wù)營(yíng)銷負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有穩(wěn)定客戶群基礎(chǔ),有一定存款資源。

2.北京業(yè)務(wù)組業(yè)務(wù)拓展崗(3人,其中投行業(yè)務(wù)拓展崗1人、公司業(yè)務(wù)拓展崗2人)

工作地點(diǎn):北京

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶及項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、維護(hù),建立良好的社會(huì)關(guān)系,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施;評(píng)估涉及多種行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目發(fā)展前景,通過(guò)分析和判斷篩選具有價(jià)值的項(xiàng)目線索,就項(xiàng)目開(kāi)展模式、投資收益及風(fēng)險(xiǎn)提供建議;按照項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)要求,參與項(xiàng)目執(zhí)行,并及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)2年(含)以上投行條線、公司條線或信貸風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行信貸審批制度、流程,能獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù);

(3)具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新精神和組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),有敬業(yè)精神;

(4)溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力突出,道德素質(zhì)良好,品行端正,無(wú)不良記錄;

(5)有北京當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源者優(yōu)先考慮。

3.北京研發(fā)中心宏觀經(jīng)濟(jì)及行業(yè)研究崗、產(chǎn)品創(chuàng)新和同業(yè)產(chǎn)品研究崗、集團(tuán)內(nèi)交叉銷售產(chǎn)品研發(fā)崗(3人)

工作地點(diǎn):北京

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及政策進(jìn)行研究,提交專題研究報(bào)告并定期發(fā)布宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)研究報(bào)告;負(fù)責(zé)結(jié)合監(jiān)管政策研究、市場(chǎng)調(diào)研、同業(yè)新產(chǎn)品調(diào)研等情況,匯合業(yè)務(wù)部門提出產(chǎn)品研發(fā)需求;負(fù)責(zé)與總行相關(guān)部門共同推動(dòng)系統(tǒng)內(nèi)跨業(yè)務(wù)條線、跨平臺(tái)合作及復(fù)雜產(chǎn)品研發(fā)。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制碩士及以上學(xué)歷,金融、貨幣銀行、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)熟悉銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和流程;

(3)具有良好的分析能力和文字功底,熟練使用辦公軟件;

(4)有銀行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者或同業(yè)從事研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

4.上海業(yè)務(wù)組風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗(1人)

工作地點(diǎn):上海

崗位職責(zé):根據(jù)總行要求,貫徹執(zhí)行授信審批規(guī)章制度及評(píng)審技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn);對(duì)工作組所在地的具體授信項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研及現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查;對(duì)上報(bào)的具體授信項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,撰寫調(diào)查報(bào)告;協(xié)助工作組領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、新商業(yè)模式開(kāi)發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)研判,撰寫相關(guān)分析報(bào)告;協(xié)助授信項(xiàng)目的各項(xiàng)信貸檢查。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、管理、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)5年以上商業(yè)銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn);

(3)熟悉現(xiàn)代商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理理論,掌握信用風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、計(jì)量、檢測(cè)和控制的主要方法,了解國(guó)家宏觀政策及相關(guān)監(jiān)管要求;

(4)具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和判斷能力,能夠主動(dòng)開(kāi)展風(fēng)

險(xiǎn)管理工作。

5.上海業(yè)務(wù)組綜合協(xié)同專員(1人)

工作地點(diǎn):上海

崗位職責(zé):完成所在工作組綜合協(xié)同交叉銷售業(yè)務(wù)計(jì)劃;

搭建和維護(hù)渠道,確保與渠道方(分子公司)相關(guān)層級(jí)人員溝通順暢,并收集渠道業(yè)務(wù)員和客戶信息;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決或提交主管部門解決與渠道方業(yè)務(wù)沖突問(wèn)題;負(fù)責(zé)對(duì)渠道方(分子公司)人員提供銷售支持:制定服務(wù)方案、陪同展業(yè)、協(xié)助開(kāi)戶、貸前調(diào)查、撰寫信貸報(bào)告、貸后檢查等;負(fù)責(zé)渠道方(分子公司)的培訓(xùn)、輔導(dǎo),并參與培訓(xùn)課程規(guī)劃和教材編制。

崗位要求:

(1)重點(diǎn)大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以下;

(2)3年以上銀行信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具備扎實(shí)的銀行產(chǎn)品知識(shí)和較強(qiáng)的操作技能,熟悉信托、證券、租賃、資產(chǎn)管理公司等產(chǎn)品知識(shí)和業(yè)務(wù)模式,熟悉渠道方的組織架構(gòu)、產(chǎn)品和業(yè)務(wù)特點(diǎn)。

(十四)管理培訓(xùn)生

招聘名額:25名

崗位要求:2016級(jí)全日制碩士應(yīng)屆畢業(yè)生,就讀國(guó)家211或985工程及重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校,主修金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律或計(jì)算機(jī)等專業(yè)。形象良好、品行端正、身體健康、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、無(wú)不良記錄。

崗位安排:管理培訓(xùn)生是我行為未來(lái)培養(yǎng)骨干管理人員的儲(chǔ)備人才,經(jīng)面試合格錄用后,簽訂正式合同,培養(yǎng)期限3年,依次到支行、分行、總行基層一線崗位進(jìn)行實(shí)踐鍛煉。經(jīng)考核合格后,正式定崗到總行相關(guān)部門。

(十五)實(shí)習(xí)生

招聘名額:30名

崗位要求:2016級(jí)湖南籍全日制本科應(yīng)屆畢業(yè)生,就讀國(guó)家211或985工程及重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校,主修金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律或計(jì)算機(jī)等專業(yè)。形象良好、品行端正、身體健康、誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、無(wú)不良記錄。

實(shí)習(xí)地點(diǎn):長(zhǎng)沙及我行所轄各分支機(jī)構(gòu)

崗位安排:根據(jù)錄用人員地域,先安排到地域所在地的分支行基層崗位實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期滿,根據(jù)工作表現(xiàn)和能力,擇優(yōu)選拔為勞務(wù)派遣用工,再根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī),擇優(yōu)選拔轉(zhuǎn)為合同制員工。

應(yīng)聘方式:

應(yīng)聘人員下載并填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表.doc(表內(nèi)須插入1寸免冠證件照)發(fā)送至hrxjzp@chamc.com.cn。

應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位,招聘有效期至2015年4月25日止。

謝絕來(lái)訪。

我們誠(chéng)摯歡迎您的加入!

附件下載

應(yīng)聘申請(qǐng)表.rar

 

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