為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)城市社區(qū)建設(shè)，優(yōu)化社區(qū)黨組織委員會(huì)和社區(qū)居民委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)社區(qū)“兩委”)班子結(jié)構(gòu)，提高社區(qū)“兩委”成員素質(zhì)，經(jīng)研究決定公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及職責(zé)
1、招聘崗位為社區(qū)工作人員，通過(guò)選舉進(jìn)入社區(qū)“兩委”班子。
2、招聘人員4名，男女不限。
3、招聘人員主要從事社區(qū)管理和服務(wù)工作。
二、招聘條件
(一)政治條件
遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，具有良好的品行，熱愛(ài)社區(qū)工作，樂(lè)于奉獻(xiàn)、廉潔奉公。
(二)崗位條件
1、具有本縣戶(hù)籍的城區(qū)常住人員(在城區(qū)居住2年以上且有固定住所)、年齡38周歲以下(1977年8月1日以后出生);
2、身體健康、五官端正，無(wú)傳染病史;
3、具有國(guó)家承認(rèn)的中專(zhuān)(高中)及以上學(xué)歷;
4、具有一定的文字寫(xiě)作能力，能熟練操作電腦辦公自動(dòng)化軟件;
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2、有違法、違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;
3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿(mǎn)的;
4、有違法生育行為的;
5、我縣所屬社區(qū)在職“兩委”成員、在村任職期限未滿(mǎn)的大學(xué)生。
三、招聘方法和步驟
按照筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用的辦法和程序進(jìn)行公開(kāi)選聘，具體步驟如下：
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2015年 7月28日— 7月31日(上午8：30-11：30，下午3：00-5：30)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：祁山鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府社區(qū)辦(鎮(zhèn)政府大樓5樓)。
3、報(bào)名要求：報(bào)考人員須持本人身份證、戶(hù)口簿和學(xué)歷證書(shū)(原件和復(fù)印件)，社區(qū)常住人口證明，近期同底免冠1寸彩色照片3張，在規(guī)定的時(shí)間和指定的地點(diǎn)報(bào)名，填寫(xiě)《祁山鎮(zhèn)2015年招聘社區(qū)工作人員報(bào)名登記表》。逾期不予補(bǔ)報(bào)。
(二)筆試
1、筆試時(shí)間：2015年8月2日(周日)上午8:30-11:30
2、筆試內(nèi)容：《綜合知識(shí)及公文寫(xiě)作》，其中綜合知識(shí)占60分，公文寫(xiě)作40分。
3、筆試地點(diǎn)：祁山鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府7樓會(huì)議室
(三)面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)2：1的比例，進(jìn)入面試，筆試成績(jī)相同的按《公文寫(xiě)作》成績(jī)從高分到低分排名。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
面試工作結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%的比例合成考試綜合成績(jī)，從高分到低分(考試綜合成績(jī)相同的按筆試成績(jī)中《公文寫(xiě)作》成績(jī)分?jǐn)?shù)高的排名)等額確定體檢的人員。體檢如有不合格者，則按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))的要求實(shí)施。
(五)考察政審
對(duì)于體檢合格者，經(jīng)鎮(zhèn)組織、紀(jì)檢、計(jì)生、公安等部門(mén)進(jìn)行審核，并召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)研究后，確定為擬招聘人員。
(六)公示聘用
對(duì)擬招聘人員名單公示3天。公示無(wú)異議后，正式聘用。聘用人員工資待遇根據(jù)祁政辦秘(2014)49號(hào)《關(guān)于調(diào)整社區(qū)專(zhuān)職工作人員工資待遇的通知》文件執(zhí)行。
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà) ：4520854