黃山區(qū)交通運(yùn)輸局下屬黃山區(qū)公路運(yùn)輸管理所因工作需要,決定公開、擇優(yōu)招聘協(xié)管工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　1、政治素質(zhì)好，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，無違法違紀(jì)記錄;

　　2、品行端正，身心健康，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心;

　　3、具有全日制大專及以上學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　4、文字功底較好，有一定的公文寫作能力，能熟練操作辦公電腦;

　　5、男女不限，年齡在28周歲以下(即1987年8月3日以后出生)。同等條件下，退伍軍人或有辦公室工作經(jīng)歷的優(yōu)先錄用。

　　二、報(bào)名及資格審查

　　報(bào)考人員持身份證、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件一份到區(qū)人才交流中心(聯(lián)系電話：8537562)報(bào)名，報(bào)名時(shí)須交近期1寸證件照3張。報(bào)名時(shí)間為2013年8月3日—8月14日(上午8：00—11：30，下午3:00—5:30)，逾期不補(bǔ)報(bào)。資格審查合格的，通知其參加筆試。報(bào)考人數(shù)與擬招聘數(shù)的比例不得低于3:1，如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定要求，則取消本次招聘考試。

　　三、考試

　　(一)筆試。統(tǒng)一組織筆試。滿分為100分�？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試內(nèi)容為我區(qū)區(qū)情、交通運(yùn)輸相關(guān)法規(guī)、寫作及文秘等相關(guān)基本知識(shí)。

　　(二)面試。原則上從筆試成績(jī)不低于60分的考生中，從高分到低分按1：3的比例確定參加面試人員。如不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人員。

　　面試具時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)能力及相關(guān)基本知識(shí)，滿分100分，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　按照筆試、面試成績(jī)5∶5的比例計(jì)算綜合成績(jī)。

　　三、體檢與考察

　　按照先體檢后考察的順序進(jìn)行。依照綜合成績(jī)從高分到低分按招聘人數(shù)1：1確定參加體檢、考察人員(綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)排序確定)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢或考察不合格者，取消其錄用資格，并按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　四、公示與錄用

　　由區(qū)交通運(yùn)輸局研究確定擬錄取聘用人員，擬錄用人員在區(qū)政府網(wǎng)站上公示3天。經(jīng)公示無異議后，上崗試用3個(gè)月，試用期滿勝任的，簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。實(shí)行一年一聘，考核不勝任的，予以解聘。

　　五、工資待遇

　　試用期月工資1100元，試用期滿合格的，正式聘用，月工資標(biāo)準(zhǔn)為1300元，“五險(xiǎn)”按法律規(guī)定辦理，其他待遇按國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行。

　　本公告未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　附： 黃山區(qū)交通局招聘辦公室工作人員報(bào)名表.doc

　　黃山區(qū)交通運(yùn)輸局

　　2015年8月3日