上海市科技人才開發(fā)交流中心工作人員公開招聘公告
上海市科技人才開發(fā)交流中心(以下簡稱“科技人才中心”)致力于上?萍既瞬殴ぷ骶C合服務(wù)平臺(tái)建設(shè),是以科技人才交流和服務(wù)為主的專門機(jī)構(gòu),F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,結(jié)合科技人才中心編制和崗位設(shè)置要求,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)[2009]45號)要求,按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開招聘以下人員。
一、招聘崗位及職數(shù)
項(xiàng)目主管(十級專業(yè)技術(shù)崗位)1名。
二、招聘職位說明與招聘對象條件
(一)招聘職位說明
1、具有較強(qiáng)的政策功底,了解國家及本市的科技創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)政策及人才計(jì)劃、政策,愿意從事高層次科技人才服務(wù),能圍繞單位的工作主線,積極做好工作;
2、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃管理和實(shí)際操作能力,能夠獨(dú)立或與團(tuán)隊(duì)合作策劃和制定方案,并組織實(shí)施、跟蹤分析和總結(jié)提高;
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),勤奮敬業(yè);
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和整合資源能力,善于溝通協(xié)調(diào),溝通效率高;
5、執(zhí)行力強(qiáng),能夠完成上級交辦的各項(xiàng)工作。
(二)招聘對象與條件
1、年齡30周歲以下,碩士研究生及以上學(xué)歷,理工科背景,有較好的英語閱讀能力,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有人才中介師(員)執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;
2、具有良好的口頭和文字表達(dá)能力;
3、能熟練使用各種辦公軟件(EXCEL、PPT等);
4、性格開朗,細(xì)致耐心,積極主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。
三、招聘辦法
1、報(bào)名
本次報(bào)名采取且僅采取電子郵件報(bào)名方式。請將個(gè)人簡歷、學(xué)歷證明及其他相關(guān)材料EMAIL至:rczxrs@1525.sh.cn。報(bào)名時(shí)間為2013年9月24日至2013年10月10日。
2、資格審查
我們將對收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查,按擬招錄崗位1:3比例擇優(yōu)選取符合招聘條件人員,以電話形式進(jìn)行面試通知。
3、面試
專業(yè)面試主要測試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),可采取答辯、實(shí)際操作等多種形式進(jìn)行。
4、身體檢查
按照面試成績,獲得成績第一名者進(jìn)行體檢,體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的要求,統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
5、考察
由科技人才中心組織考察,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”,(www.21cnhr.gov.cn)和本單位網(wǎng)站(www.stehr.sh.cn)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為公示起始日起7天。公示無異議,上報(bào)上級有關(guān)部門核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
上述人員一經(jīng)錄用,有關(guān)工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:周老師,24197809,郵箱:rczxrs@1525.sh.cn
監(jiān)督電話:23112494
上海市科技人才開發(fā)交流中心
二○一三年九月二十三日
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