序號

招聘崗位

崗位職責、任職要求

1

行政人員

崗位職責：
1.負責研究院宣傳的文字擬定及發(fā)布。
2.負責研究院網(wǎng)站微博微信的文字圖片信息維護。
3.負責公文處理、歸檔以及印章管理、出納等工作。
4.負責有關會議組織、會議記錄、催辦落實等工作。
5.為各部門提供服務和支持。
6.完成領導交辦的其他任務。

任職要求：
1.本科及以上學歷；金融類、工商管理類、營銷類、國際貿(mào)易、電子商務、商務英語等專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.遵紀守法、品行端正、誠信、踏實、愛崗敬業(yè)、身體健康、性格開朗、形象氣質良好，有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)作能力和團隊合作意識，熱愛服務工作，有強烈的事業(yè)心和工作責任感。
3.熟練掌握辦公軟件與辦公設備。
4.有相關網(wǎng)站微博微信的文字圖片信息維護工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2

科技成果轉化專員

崗位職責：
1.廣泛獵取和篩選科技信息：為企業(yè)和學校提供、傳遞技術轉移供需信息，調(diào)查和預測技術轉移市場行情、趨勢，提供政策、法律法規(guī)、技術信息、決策建議等服務。
2.項目負責制：全權負責某領域技術轉移項目的組織策劃和市場商務工作，包括計劃、組織、實施等技術轉移活動的全過程管理。
3.有效配置科技資源：對技術轉移項目進行正確的評估和論證，對技術轉移項目的現(xiàn)有和潛在的市場進行評估和預測，有效配置科技資源。
4.推動技術交易：對所轉讓的技術進行綜合評價，為交易雙方提供合理的參考價值，使其順利完成轉讓。組織和協(xié)調(diào)技術交易相關活動，作為議價和雙向選擇溝通橋梁，疏通障礙，調(diào)節(jié)分歧，融洽關系。
5.對洽談、簽訂和履行技術轉移合同的整個過程進行全方位服務：包括完成項目市場方案的制定、商務標書制作、合同形成，在項目實施階段，要求各承擔項目的單位嚴格按照與技術需求方所簽署的技術轉移合同條款履約。
6.組織并參與技術成果的工業(yè)化、商業(yè)化開發(fā)：包括組織技術成果的二次開發(fā)，根據(jù)需要把單項技術集成、配套，使之系統(tǒng)化，或者把綜合的技術轉化成果分成若干獨立的部分，再進行技術交易。
7.為各部門提供服務和支持。
8.完成領導交辦的其他任務。

任職要求：
1.本科及以上學歷，熟悉金融、法律、商務等相關方面的業(yè)務。專業(yè)領域包括：交通運輸（管理）、現(xiàn)代制造與加工、電子工程等。
2.遵紀守法、品行端正、誠信、踏實、愛崗敬業(yè)、身體健康、性格開朗、形象氣質良好，有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)作能力和團隊合作意識，熱愛服務工作，有強烈的事業(yè)心和工作責任感。
3.熟練掌握辦公軟件與辦公設備，了解市場經(jīng)濟規(guī)律及金融知識，熟悉技術轉移及相關知識產(chǎn)權法律。
4.有優(yōu)秀的語言表達能力、項目方案撰寫能力、組織能力，對科技與金融政策及高新技術的發(fā)展有良好的把握度。
5.熟悉津南區(qū)，天津職業(yè)技術師范大學校友優(yōu)先考慮。