根據(jù)工作需要，面向全市公開招聘一批縣屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員(以下簡稱企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員)。
一、招聘職位和范圍
(一)招聘職位
面向全市公開招聘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員6名。
1.融水縣城市建設(shè)投資有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名;
2.融水縣元笙旅游發(fā)展有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名。
(二)招聘范圍
招聘范圍為自愿辭職的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員和其他在柳州市、各縣區(qū)國有企業(yè)、民營企業(yè)工作有經(jīng)營管理經(jīng)歷的人員。
二、招聘職位資格條件
1.遵規(guī)守法，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具備履行職位職責(zé)所必需的專業(yè)知識，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2.具有大專及以上學(xué)歷;
3.年齡在50周歲以下(1964年10月1日后出生);
4.有5年以上工作經(jīng)歷(2010年10月31日前參加工作);
5.有建筑、規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)、旅游、金融、財(cái)務(wù)、企業(yè)管理等行業(yè)工作經(jīng)歷或相關(guān)業(yè)務(wù)知識，具有一定的投融資和項(xiàng)目管理能力。報(bào)考企業(yè)正職職位的，應(yīng)具有3年以上單位(或企業(yè))中層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
7.有下列情形之一的人員不受理報(bào)名：
曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期或者未滿影響期限的;近三年年度考核有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)、不確定等次的;法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜擔(dān)任職務(wù)的情形。
三、薪酬待遇
聘用的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬待遇實(shí)行年薪制，年薪由基本年薪和績效獎金構(gòu)成，具體參照周邊縣同類企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，五險(xiǎn)一金按有關(guān)規(guī)定繳納(詳情可咨詢縣委組織部干部科)。
四、招聘步驟和時(shí)間安排
公開招聘從2015年10月中旬開始，至2015年12月底前結(jié)束。按照宣傳發(fā)動、組織報(bào)名、資格審查、面試、組織考察、研究決定、公示任職等程序進(jìn)行。
(一)宣傳發(fā)動
由縣委組織部印發(fā)通知、發(fā)布簡章，公布職位、任職資格條件及相關(guān)要求等。
(二)組織報(bào)名
報(bào)名人員可直接到融水縣委組織部干部科報(bào)名，或以信函、傳真、電子郵件等方式報(bào)名(報(bào)名時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳、收達(dá)為準(zhǔn))。報(bào)名者須填寫《融水縣公開招聘縣屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表》(可從融水縣政府門戶網(wǎng)www.rongshui.gov.cn，柳州黨建網(wǎng)www.lzdj.gov.cn下載)，并提供有關(guān)證明材料(身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、任職證明、近三年年度考核結(jié)果等)原件和復(fù)印件，3張近期小二寸正面免冠彩色照片。以信函、傳真、電子郵件等方式報(bào)名的，須于資格審查階段提供報(bào)名材料原件，接受審驗(yàn)。逾期未接受審驗(yàn)的視為自動放棄報(bào)名資格。
報(bào)名截止時(shí)間為2015年10月31日。報(bào)名者對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或任用資格。
(三)資格審查
由縣委組織部進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證。
每個職位與通過資格審查人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到1∶3，達(dá)不到規(guī)定人數(shù)的，經(jīng)縣委研究同意后可降低比例開考或不開考。不開考職位的報(bào)考人員，可以在接到通知后3天內(nèi)改報(bào)其他職位或者放棄報(bào)考，逾期不改報(bào)其他職位的視為棄考。
(四)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試結(jié)束后，當(dāng)日公布成績。根據(jù)職位計(jì)劃招聘人數(shù)1∶2的比例，按照面試成績從高分到低分的順序，確定考察人選。比例內(nèi)末位出現(xiàn)成績并列時(shí)，同時(shí)確定為考察人選。
(五)組織考察
組成考察組到人選所在單位全面了解考察對象的德才素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和工作實(shí)績。
體檢。由融水縣委組織部組織考察對象統(tǒng)一進(jìn)行體檢。
(六)研究決定
召開縣委常委會，以無記名投票的方式?jīng)Q定擬任用人選。
(七)公示任職
對擬任人選按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任職前公示。公示結(jié)果不影響任職的，按照有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)(公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員，須按照有關(guān)規(guī)定辦理辭職手續(xù)后方可任職)。
任職人選按有關(guān)規(guī)定實(shí)行一年試用期，試用期滿，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，正式任職;不勝任的，不予任用。
未盡事宜請向融水縣委組織部干部科咨詢。
地址：融水縣融水鎮(zhèn)拱城街17號
郵政編碼：545300
聯(lián)系電話：0772-5129586
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應(yīng)聘報(bào)名表.doc
中共融水苗族自治縣委員會組織部
2015年10月13日