為加快衛(wèi)生人才隊伍建設，優(yōu)化衛(wèi)生人才隊伍結構，拓寬進人渠道，根據市人社局《關于印發(fā)<成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)>》(成人社辦發(fā)〔2011〕276號)和《關于進一步加強急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員考核招聘有關事宜的通知》(成人社辦發(fā)〔2014〕252號)文件精神，我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員33名�，F將有關事項公告如下：
一、招聘單位及人數
成都市青白江區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)中醫(yī)院、區(qū)婦保院、區(qū)精神病院共招聘33人，其中研究生28名，急需短缺專業(yè)本科生5名。
二、招聘對象
招聘對象為具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書，2016年應屆畢業(yè)醫(yī)學類取得碩士學位的臨床醫(yī)學、中醫(yī)學和中西醫(yī)結合、預防醫(yī)學(公共衛(wèi)生)等專業(yè)的碩士研究生;取得學士學位的放射醫(yī)學專業(yè)、麻醉學專業(yè)、醫(yī)學影像學專業(yè)、臨床醫(yī)學專業(yè)(僅限超聲診斷方向)、護理學專業(yè)、口腔醫(yī)學專業(yè)、醫(yī)學檢驗專業(yè)、精神醫(yī)學專業(yè)、醫(yī)療器械工程專業(yè)等本科生。
三、招聘方式
成立由區(qū)紀委、區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局及用人單位組成的考核小組，采取由考核小組綜合考核的方式，對考核合格人員簽定意向用人協議并報區(qū)人社局，待畢業(yè)后，由用人單位驗證相關材料(畢業(yè)證、學位證)，再正式辦理報到手續(xù)。
四、招聘程序
(一)網上報名(2015年12月7日—12月20日)
本次考試采取網上報名方式，不設現場報名�？忌顚懬喟捉瓍^(qū)考核招聘2016年醫(yī)學類畢業(yè)生報名表(附件2)，并附個人簡歷一份(含近3年成績單)，通過電子郵件發(fā)送至郵箱qbjz333@163.com，報名截止時間為12月20日17：00。
(二)用人單位初選(2015年12月21日—12月22日)
根據考生的報名信息，由各用人單結合本單位職位空缺情況以及考生的基本條件，初步篩選出符合條件的面試人員名單。
(三)現場面試(2015年12月26日)
面試由考核小組實施，采取當場提問考生答辯的方式進行。主要測評應聘者的思維及應變能力、人際交往的意識和技巧、語言表達能力、舉止儀表、自我情緒控制等。凡面試成績80分以上者，根據招聘人數由高到低確定錄用人員名單。
(四)簽約：批準聘用的工作人員，由各用人單位與之簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協議書》(以下簡稱《就業(yè)協議書》)。
(五)體檢：面試及考核合格后，由區(qū)衛(wèi)計局統一組織進行體檢，標準參照體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢結果只有合格與不合格兩種。
五、相關說明
(一)凡經審查合格被聘用的人員，區(qū)人社局為其辦理正式接收手續(xù)，享受正式在編人員待遇。招聘單位與其簽訂《就業(yè)協議書》并明確報到時應交驗的應聘資格條件中要求的證件和證明材料。
(二)凡被聘用的人員，應當接受受聘單位安排的相關專業(yè)培訓，而且應當在招聘單位工作滿6年以上方可流(調)動，否則應當承擔違約責任。
(三)經現場考核合格，與用人單位簽訂就業(yè)協議的考生，由用人單位酌情給予往返車船費、住宿費補助。
咨詢電話：028-69268060，028-83666750
成都市青白江區(qū)人力資源和社會保障局
成都市青白江區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2015年12月4日