廣東第二師范學院2016年公開招聘教學科研人員公告

發(fā)布時間：2016-03-07

廣東第二師范學院（原名廣東教育學院），2010年3月改制為省屬普通本科學校。學校創(chuàng)建于1955年，是新中國成立后廣東省較早設置的省屬公辦本科高校之一。學校設有海珠校區(qū)和花都校區(qū)。海珠校區(qū)地處廣州市海珠區(qū)廣州大道客村立交橋旁；花都校區(qū)位于廣州市花都區(qū)迎賓大道天馬河東面。

學校突出教師教育特色，秉持依法辦學、嚴格管理的理念，有良好的校風和學風，堅持為基礎教育服務，努力成為服務基礎教育改革發(fā)展的引領型高校。數(shù)十年來，學校為社會培養(yǎng)了大批優(yōu)秀人才，畢業(yè)生深受社會各界歡迎，擁有良好的社會聲譽。為促進學校事業(yè)發(fā)展，面向社會公開招聘教學科研人員18名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘對象為全日制普通高等院校2016年應屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學歷的人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針和政策。

3.忠誠教育事業(yè)，恪守學術規(guī)范，遵守學校的規(guī)章制度，具有優(yōu)良的學風和高尚的師德。

4.具備較高的學術水平、較強的科研能力和教學能力，以及應聘崗位所需的專業(yè)或者技能條件，且研究生以前的學歷階段須為國民教育系列全日制。

5.適應崗位要求的身體條件。

6.年齡條件：非應屆生應為40歲以下（1976年1月1日以后出生）；具有副高以上專業(yè)技術資格放寬到45歲以下（1971年1月1日以后出生）；具有正高以上專業(yè)技術資格放寬到50歲以下（1966年1月1日以后出生）。應屆畢業(yè)生不受年齡限制。

7.符合廣州市戶口遷入有關規(guī)定。

8.具備報考崗位所需其他條件，詳見《廣東第二師范學院2016年公開招聘教學科研人員崗位表》（附件1）。

有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內，在機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報名

（一）報名時間

即日起至2016年3月26日。

（二）報名地點或方式

報名材料包括：（1）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2）；（2）個人簡歷、個人著作、科研項目證明、獲獎證書、專業(yè)技術資格證書及招聘要求的其它證明材料掃描件；（3）學歷學位證書掃描件（從大學起各個學習階段的證書均需提供）；（4）身份證、應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或暫緩就業(yè)協(xié)議書掃描件；（5）個人近期證件電子照（一寸彩照）。請將以上材料掃描件或電子版壓縮制成以“應聘崗位代碼，畢業(yè)學校，所學專業(yè)，姓名”命名的壓縮包。

應聘人員須在規(guī)定的時間內將報名材料以電子郵件方式，發(fā)送至郵箱rsk@gdei.edu.cn，郵件標題為“應聘崗位代碼，畢業(yè)學校，所學專業(yè)，姓名”，如:“A001北京大學特殊教育張三”。提交材料不齊者，視為報名不成功。報名材料原件用于面試當天或者電話通知的規(guī)定時間到招聘單位進行復核。

（三）注意事項

1.應聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內登陸廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁（http://www.gdhrss.gov.cn）或廣東第二師范學院人力資源處網(wǎng)頁（http://web.gdei.edu.cn/rsc/rczp/）詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。

2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。

3.報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

4.國內應屆畢業(yè)生包括2016年7月31日前取得相應畢業(yè)證、學位證及2016年尚處于暫緩就業(yè)協(xié)議期限內且能以應屆生的身份報到的畢業(yè)生。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。并在資格審查時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書以及有關證明材料。

5.按廣東省相關規(guī)定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

6.在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在考察階段出具工作單位同意報考的書面證明。

7.落實回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監(jiān)察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

（四）報名資格審查

各招聘單位成立招聘小組，根據(jù)招聘條件審核應聘人員的報名材料，確定符合招聘條件的面試人員名單，不符合招聘要求或提供材料不齊者，資格審查不通過。面試名單將于報名工作結束后在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁與廣東第二師范學院人力資源處網(wǎng)頁公布。

五、考試

考試由試講和面試兩個階段組成。具體考試時間、地點另行通知。請注意查收電子郵件，并保持通訊暢通。

1．試講。試講由各招聘單位組織，主要考查應聘者的教學能力、語言表達能力、課堂組織能力等。試講內容應根據(jù)招聘教師崗位要求選擇本專業(yè)的基礎課或專業(yè)課的教學內容。試講時間為15～20分鐘。各招聘單位成立試講招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）對參加試講人員進行打分。試講滿分100分，60分以上為合格。在合格人選中，按崗位招聘人數(shù)1︰3的比例確定面試人選。（人數(shù)如達不到設定比例的，可按實際人數(shù)確定面試人選）

第一階段試講成績及進入面試的人員名單，將于全部崗位試講結束后5個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站和我校人力資源處網(wǎng)頁公布。

2．面試。面試將在試講成績公布10個工作日內進行，面試由各招聘單位成立面試招聘小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人）。面試主要考察應聘者的職業(yè)形象、職業(yè)能力和素質、學術科研水平等。面試成績滿分100分，60分以上為合格，面試成績當場公布。

3．考試總成績的計算

考試總成績＝試講成績×60％＋面試成績×40％，60分以上合格。

在成績合格者中，根據(jù)考試總成績由高到低按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例確定擬聘人選，不合格者不予聘用。成績相同人員按照試講成績進行排序確定。學校教師招聘小組負責對招聘單位的招聘過程和招聘結果進行監(jiān)督、審核。

六、體檢

根據(jù)綜合測試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）規(guī)定嚴格執(zhí)行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序�？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關要求組織實施。

八、公示和聘用

報考人員經(jīng)考試、體檢、考察及其他規(guī)定的程序后，確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)頁和廣東第二師范學院人力資源處網(wǎng)頁公示，公示時間為７個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。公示期滿后30個工作日內未按規(guī)定提交齊備入職材料者，視為自動放棄。

九、有關問題的說明

（一）關于工作經(jīng)歷的時間界限計算至報名之日。

（二）網(wǎng)上郵件報名方式，接收報名信息應計算到報名截止日的24：00為止。

（三）應聘人員確保聯(lián)系方式準確、暢通。因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。

（四）關于遞補的說明。

因測試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

十、聯(lián)系方式

招聘工作電話：020-34113286（人力資源處）

監(jiān)督投訴電話：020-34113624（紀檢監(jiān)察處）

附件:1.廣東第二師范學院2016年公開招聘教學科研人員崗位表.doc

2廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

廣東第二師范學院

2016年3月7日

1.廣東第二師范學院2016年公開招聘教學科研人員崗位表.doc