根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》、《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問(wèn)題的通知》等規(guī)定，河南省榮軍醫(yī)院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員(具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格)10名。現(xiàn)制定公開招聘方案如下：
一、醫(yī)院簡(jiǎn)介
河南省榮軍醫(yī)院(原河南第一榮康醫(yī)院)始建于1951年，是隸屬于河南省民政廳的一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、康復(fù)、療養(yǎng)為一體的二級(jí)綜合性優(yōu)撫醫(yī)院。醫(yī)院的主要任務(wù)是收治集中供養(yǎng)的傷殘軍人和為全省在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人等優(yōu)撫對(duì)象提供住院治療和短期療養(yǎng)服務(wù)。醫(yī)院位于新鄉(xiāng)市榮校路78號(hào)，地理位置優(yōu)越，交通便利，環(huán)境優(yōu)美。占地面積7.7萬(wàn)平方米，醫(yī)療用房建筑面積4.6萬(wàn)平方米，編制床位600張，現(xiàn)有在職職工620人，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員461人，高級(jí)職稱人員60人，中級(jí)職稱近200人，享受國(guó)務(wù)院特殊津貼專家4人。
醫(yī)院對(duì)社會(huì)全面開放，是新鄉(xiāng)市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保、新農(nóng)合醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院、低保醫(yī)療救助醫(yī)院、新鄉(xiāng)市勞動(dòng)能力鑒定定點(diǎn)醫(yī)院，也是中國(guó)人民解放軍總醫(yī)院(301醫(yī)院)援助醫(yī)院、河南省人民醫(yī)院協(xié)作醫(yī)院。醫(yī)院先后被命名為“全國(guó)優(yōu)撫醫(yī)院先進(jìn)單位”、“執(zhí)行物價(jià)、計(jì)量最佳單位”、連續(xù)三屆被評(píng)為“省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、連續(xù)四屆榮獲“河南省文明單位”，連續(xù)7年榮獲新鄉(xiāng)市衛(wèi)生系統(tǒng)“十大指標(biāo)”及“三好一滿意”活動(dòng)先進(jìn)單位稱號(hào)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由黨委書記任組長(zhǎng)的河南省榮軍醫(yī)院2016年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由分管人事的黨委副書記兼任辦公室主任，院人事科承擔(dān)具體組織協(xié)調(diào)工作，黨辦、醫(yī)務(wù)、紀(jì)檢等科室參與。
三、招聘崗位、名額及要求
詳見《河南省榮軍醫(yī)院2016年公開招聘工作人員一覽表。
四、招聘資格和基本條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件。
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、本科以上學(xué)歷，男女不限，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格;
6、崗位所需的其他要求。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政績(jī)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘的人員;
4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘公告
本次公開招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后，在省人力資源和社會(huì)保障廳(www.ha.hrss.gov.cn)、省民政廳(www.henanmz.gov.cn)、河南省榮軍醫(yī)院(www.hndykyy.com)網(wǎng)站分別發(fā)布招聘公告。發(fā)布時(shí)間為2016年7月5日--7月13日。
(二)報(bào)名和資格審查
本次報(bào)名實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2016年7月8日9：00至2016年7月13日18:00。
在報(bào)名起止時(shí)間，考生自行前往河南省榮軍醫(yī)院人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，填寫報(bào)名信息登記表。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人近期免冠一寸照片2張、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證等原件、復(fù)印件各一份。每人限報(bào)我院1個(gè)崗位，請(qǐng)應(yīng)聘者慎重選報(bào)。有工作單位的，還需提供一份原工作單位同意報(bào)考證明。
咨詢電話：0373-3722016。
重要提示：相關(guān)招聘要求和時(shí)間安排以河南省榮軍醫(yī)院通知為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注該院網(wǎng)站(因應(yīng)聘人員不及時(shí)閱讀相關(guān)信息造成的后果，責(zé)任自負(fù))。
(三)資格初審
考生報(bào)名后，河南省榮軍醫(yī)院根據(jù)招聘資格條件對(duì)考生填報(bào)信息進(jìn)行資格初審。通過(guò)后，電話通知考生, 并將名單在醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公布。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息及相關(guān)材料必須真實(shí)有效，并簽訂誠(chéng)信承諾書。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。
(四)考試、考核
依據(jù)《河南省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》規(guī)定，本次公開招聘采取面試考核的方式確定擬聘人選。面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員專業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面素質(zhì)。
1、面試考核滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。
2、若面試考核成績(jī)并列的，進(jìn)行加試。
(五)體檢及考察
1、根據(jù)面試考核成績(jī)高低，按1:1的比例確定體檢人選。體檢工作由河南省榮軍醫(yī)院組織在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢人員名單在河南省榮軍醫(yī)院網(wǎng)站公示，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、未按時(shí)體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按面試考核成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。
3、按擬招聘崗位名額1：1的比例，從體檢合格人選中，確定考察對(duì)象。主要考察考生的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、政治品質(zhì)等，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查，如發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格條件的，取消其應(yīng)聘資格。在考察過(guò)程中，因個(gè)人自動(dòng)放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單由河南省榮軍醫(yī)院上報(bào)省民政廳進(jìn)行公示。公示無(wú)異議的，報(bào)經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核并在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。
上報(bào)擬聘用人員公示名單時(shí)，需提供擬聘用人員學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格原件及復(fù)印件。
(七)聘用
1、經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。其工資待遇按照河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、新聘用人員試用期內(nèi)的福利待遇，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)用人單位考核合格的，按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);不合格的，取消聘用資格。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
河南省民政廳、河南省榮軍醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門和省人社廳相關(guān)部門對(duì)整個(gè)招聘過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督檢查，受理舉報(bào)和申訴。對(duì)在公開招聘過(guò)程中弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其應(yīng)聘資格;對(duì)違反公開招聘有關(guān)紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的組織處理和黨政紀(jì)處分。
本方案由河南省榮軍醫(yī)院2016年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
監(jiān)督電話：
省紀(jì)委駐省民政廳紀(jì)檢監(jiān)察室：0371-65506546;
省人社廳事業(yè)單位人事管理處：0371-69690289;
河南省榮軍醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室： 0373-3722218。