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2016年廣西河池市環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局招聘簡章

時間:2016-08-16 14:58:28 點擊:

2016年河池市環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局招聘簡章

  為切實增強我縣統(tǒng)計隊伍力量,經(jīng)自治縣人民政府同意,現(xiàn)向社會公開招聘統(tǒng)計工作人員2名。

  一、招聘崗位

  根據(jù)工作需要,向社會公開招聘工作人員2名,主要協(xié)助自治縣第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作。

  二、招聘條件

  (一)擁護中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,堅持四項基本原則,有良好的思想政治素質(zhì),遵紀守法,熱心統(tǒng)計工作。

  (二)生源地或常住戶口為環(huán)江縣。

  (三)專科以上學(xué)歷,年齡在18周歲以上35周歲以下(1981年8月15日至1998年8月15日期間出生)。

  (四)身體健康,具有正常履行職責的身體條件;

  (五)熟練掌握計算機操作;

  (六)符合統(tǒng)計工作職責要求的其他條件;

  (七)有下列情形之一的不得報考:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

  2.涉嫌違法違紀尚未查清的;

  3.曾被辭退或被開除公職的;

  4.存在不適宜擔任統(tǒng)計工作其他情形的。

  三、招聘的基本原則

  (一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌嗽瓌t;

  (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  四、招聘程序

  (一)報名

  1.報名時間:2016年8月10日至8月25日,上午8:30—11:30,下午15:00—17:30。

  2.報名地點:環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)民族路中縣統(tǒng)計局辦公室。

  3.報名手續(xù):報名者需持本人戶口本、身份證、畢業(yè)證等證件的原件和復(fù)印件及本人近期免冠小二寸彩照2張到報名處報名,并填寫《環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局公開招聘工作人員報名登記表》一式兩份。

  4.免費報名。

  5.報名咨詢電話:0778-8821302;招聘具體事宜也可到環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局辦公室咨詢。

  (二)資格審查

  由環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局按照招聘條件對報名人員進行資格審查,經(jīng)資格審查合格的,列為筆試人選,并于報名時間截止后5個工作日內(nèi),將資格審查結(jié)果告知報考者,并通知資格審查合格的報考者領(lǐng)取筆試準考證。

  (三)筆試

  筆試:采用閉卷形式,內(nèi)容包括基本法律知識、時事政治、統(tǒng)計基礎(chǔ)知識等。報考人員參加筆試必須攜帶本人準考證和有效居民身份證,兩者缺一不可。筆試成績滿分為100分,筆試合格分數(shù)線另行公布。筆試時間、地點另行通知。

  命題、閱卷。由自治縣統(tǒng)計局統(tǒng)一組織。

  筆試成績公布:筆試成績在自治縣統(tǒng)計局公告欄張榜公布。

  (四)面試

  筆試后按招聘計劃數(shù)從高分到低分按1:3確定面試人員。未達到1:3比例的按實有人數(shù)進入面試。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時,同時進入面試范圍人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,60分為合格。面試主要測試與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)與能力。面試成績達不到60分者,不得確定為考察人選。面試時間、地點另行通知。

  面試組織管理。面試設(shè)置主考官一名、考官六名。考生采取抽簽確定參加面試順序。面試期間,嚴禁攜帶手機等通訊工具進入考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息?脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分。考生面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3-5分處理。

  面試成績在面試結(jié)束當天公布。

  考試綜合成績確定:

  綜合成績=筆試總成績+面試總成績

  (五)考察、體檢

  根據(jù)招聘崗位人數(shù),按報考人員的綜合成績由高分到低分按1:1比例確定體檢、考察人選。

  報考者不按規(guī)定或自愿放棄體檢、考察的,按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有替補人選的,取消崗位招聘計劃。

  1.體檢

  體檢由自治縣統(tǒng)計局統(tǒng)一組織到縣以上具有相當資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

  對《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢標準的,應(yīng)安排當日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應(yīng)安排當場復(fù)檢。考生對非當日、非當場復(fù)檢項目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準后進行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴格保密。原則上,非當日當場復(fù)檢的項目,不得在原醫(yī)院進行復(fù)檢,復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

  體檢費用由考生本人承擔。

  2.考察

  考察工作由招聘單位負責?疾斐闪⒖疾旃ぷ餍〗M,每組由2名以上工作人員組成?疾旖M應(yīng)當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料?疾斓耐瑫r,要進行報考資格復(fù)審?疾旖Y(jié)束后形成書面材料,確定考察意見為合格或不合格。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。

  (八)聘用

  根據(jù)筆試、面試、體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)擬定聘用人員名單,擬聘用人員經(jīng)公示無異議并按規(guī)定程序?qū)徟ㄟ^后正式聘用。由環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局與聘用人員簽訂《勞動合同》,合同一年一簽,試用期三個月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。

  五、工資待遇

  聘用人員工資待遇參照《環(huán)江毛南族自治縣政府購買服務(wù)崗位人員管理辦法(試行)》執(zhí)行。

  附件:環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局公開招聘工作人員報名登記表

  環(huán)江毛南族自治縣統(tǒng)計局

  2016年8月8日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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