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2016年云南省西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室合同制人員招聘公告

時(shí)間:2016-10-29 15:53:27 點(diǎn)擊:

2016年西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室合同制人員招聘公告

 根據(jù)工作需要,西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室擬向社會(huì)招聘合同制人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公示如下:

  一、招聘人員性質(zhì)

  此次招聘人員屬于合同制人員,不屬于國(guó)家公務(wù)員或事業(yè)編制人員。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  文秘崗3名、計(jì)算機(jī)管理崗2名、統(tǒng)計(jì)崗3名。

  三、招聘條件和要求

  (一)報(bào)考者應(yīng)具備以下條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,品行端正。

  2.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能,基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良。

  3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  4.年齡計(jì)算截止到報(bào)名前一天(即2016年10月25日)。年齡為35周歲以下。

  5.招聘范圍為具有西雙版納州戶口的常住人員。

  6.應(yīng)聘人員需取得相應(yīng)證書。

  7.在同等條件下,優(yōu)先聘用州內(nèi)少數(shù)民族。

  (二)有下列情況之一者,不得報(bào)名

  1.受各類刑事處罰期限未滿的人員。

  2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

  3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

  4.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。其他不具備招聘條件情形的。

  (三)學(xué)歷要求

  ?萍耙陨蠈W(xué)歷。

  四、待遇情況

  應(yīng)聘人員應(yīng)試合格后錄取試用期為1個(gè)月,期滿后按國(guó)家規(guī)定正式簽訂用工合同,待遇3500元/月(含單位和個(gè)人應(yīng)交“五險(xiǎn)”金額部分),從2017年起人員工資參照州機(jī)關(guān)辦公室編外聘用人員工資待遇執(zhí)行。

  五、招聘程序

  (一)報(bào)名事項(xiàng)

  1.報(bào)名方式

  本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

  2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

  報(bào)名時(shí)間:2016年10月26日—28日,上午8:00—11:00,下午15:00—17:00。

  報(bào)名地點(diǎn):西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室(景洪市宣慰大道67號(hào))。

  3.報(bào)名注意事項(xiàng)

 、賵(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名;

 、趫(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位;

 、蹐(bào)考人員須持身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書、應(yīng)聘報(bào)名表復(fù)印件2份,及近期免冠小一寸照片2張進(jìn)行報(bào)名?忌鷪(bào)名時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人相關(guān)情況及與本人聯(lián)系的具體方式。對(duì)不符合招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實(shí)取消考試資格或聘用資格。

  (二)測(cè)試

  1.考試采取現(xiàn)場(chǎng)操作加問談,現(xiàn)場(chǎng)操作和問談分各占50分,滿分100分。面試時(shí)間:2016年11月4日。

  2.測(cè)試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)發(fā)布成績(jī)。

  (三)考查與體檢

  1. 重點(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

  2. 體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)棄權(quán)。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考者本人承擔(dān)。

  (四)公示

  根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  六、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)名表一式2份。

  (二)被聘用人員勞動(dòng)合同2年一簽。

  (三)其他未盡事宜,以所簽勞動(dòng)合同內(nèi)容規(guī)定為準(zhǔn)。

  (四)報(bào)名聯(lián)系人及方式:

  紀(jì)文偉 2134449 朱澤彬 2132050

  西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室合同制人員應(yīng)聘報(bào)名表.doc

 

  西雙版納州人民政府扶貧開發(fā)辦公室

  2016年10月25日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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