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山西省忻州市2016年部分事業(yè)單位招聘工作人員公告

時(shí)間:2016-11-29 15:06:56 點(diǎn)擊:

忻州市2016年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)文件精神,根據(jù)增人計(jì)劃和招聘單位編制、崗位空缺情況,經(jīng)市政府研究決定,為忻州市疾病預(yù)防控制中心、忻州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試所、忻州市規(guī)劃編制中心3個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員21名(其中服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位3名),現(xiàn)公告如下。

一、招聘單位及名額

忻州市疾病預(yù)防控制中心(5名)、忻州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試所(12名)、忻州市編制規(guī)劃中心(4名)均為全額事業(yè)單位,本次共公開(kāi)招聘工作人員21名。具體招聘的名額、崗位、資格條件等見(jiàn)《忻州市2016年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法和法律。

3、具有良好的品行。

4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、年齡要求:18周歲以上,35周歲以下(1998年12月6日至1981年12月6日期間出生)。

6、崗位所需要的其它條件。

7、根據(jù)晉人社廳〔2016〕21號(hào)文件精神,此次招聘設(shè)“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”!胺⻊(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”的招聘對(duì)象,為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上的人員,以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2016年服務(wù)期滿、考核合格以上(含到2016年服務(wù)滿兩年,考核合格以上)現(xiàn)仍在職的人員。

征集地為忻州市(縣、區(qū))退役的全日制大學(xué)生士兵,符合報(bào)考崗位資格條件的可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位。

凡有下列情形之一的不得報(bào)考:

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;有犯罪嫌疑尚未查清的;受過(guò)黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分,在處分期間的;2014年以來(lái)在各級(jí)公開(kāi)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;現(xiàn)役軍人;試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員);現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考;參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。其他法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中,除有專門(mén)規(guī)定外均以報(bào)名結(jié)束時(shí)間為截止日期。

三、報(bào)名及資格審查

本次招聘考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址為:忻州市人事考試網(wǎng)(www.sxxzpta.com)。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

1、提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)信息

報(bào)考人員在2016年12月6日至2016年12月10日登錄忻州市人事考試網(wǎng)站,提交報(bào)名申請(qǐng),填寫(xiě)《忻州市2016年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》,報(bào)名人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位(所學(xué)專業(yè)必須符合所報(bào)崗位對(duì)專業(yè)的要求)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為2016年12月10日24:00。報(bào)名必須使用二代身份證,且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),如實(shí)提交報(bào)名信息和材料(報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專業(yè)一致)。凡因信息填報(bào)不全不實(shí)而出現(xiàn)的后果由報(bào)考者自負(fù)。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的,按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

屬在職人員報(bào)考的,須征得原單位及主管部門(mén)同意;定向委培生,須征得定向委培單位同意。

2、資格初審和結(jié)果查詢

報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谔峤粓?bào)考申請(qǐng)后1個(gè)工作日,登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到5:1以上方可開(kāi)考,報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位招聘名額,使報(bào)考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)到5:1,如擬招聘人數(shù)減少到1名仍達(dá)不到5:1的,原則上取消該崗位的考試。對(duì)于急需緊缺專業(yè)人才或特殊專業(yè)崗位報(bào)名人數(shù)不達(dá)規(guī)定比例,不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位,經(jīng)招聘單位和主管部門(mén)申請(qǐng),市人社局審核批準(zhǔn)后可進(jìn)行招聘,但考生總成績(jī)須達(dá)到65分,方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)?荚嚽霸谛弥菔腥耸驴荚嚲W(wǎng)公告。

考生報(bào)考崗位被取消的,可改報(bào)符合資格條件要求的其他崗位。改報(bào)時(shí)間電話通知?忌鷪(bào)考崗位被取消的,未改報(bào)其他崗位或改報(bào)其他崗位未通過(guò)資格審查的,考試費(fèi)將通過(guò)原報(bào)名渠道如數(shù)退還。

崗位資格條件和專業(yè)等方面的問(wèn)題,由招聘單位或招聘主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋;報(bào)名軟件方面的問(wèn)題由忻州市人事考試中心負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證和后期成績(jī)查詢的關(guān)鍵字符,務(wù)必牢記。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)資格初審的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2016年12月12日17:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄考試。

4、準(zhǔn)考證下載打印

通過(guò)資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)名人員,請(qǐng)于2016年12月21日登錄忻州市人事考試網(wǎng)(www.sxxzpta.com),自行下載打印準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證下載打印時(shí),如遇問(wèn)題請(qǐng)與忻州市人事考試中心聯(lián)系解決。咨詢電話:0350—3303270。

考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

四、考試

考試分筆試和面試,滿分各100分。

筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%,面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

考生總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,不達(dá)60分不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

1、筆試內(nèi)容和方法

筆試采取閉卷方式進(jìn)行,時(shí)間120分鐘。

筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)試兩科。

2、面試內(nèi)容及時(shí)間

面試內(nèi)容:綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)或?qū)I(yè)知識(shí)測(cè)評(píng)。

面試時(shí)間10分鐘。

3、考試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)(資格復(fù)審后發(fā)放)。

考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員總成績(jī)相同時(shí),按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人員,如筆試成績(jī)也相同,加試一場(chǎng)面試,應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排序。

五、資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績(jī)按崗位招聘名額1:3比例從高分到低分依次確定參加面試資格復(fù)審人員名單,最后一名成績(jī)并列者可共同列入面試資格復(fù)審人員名單。經(jīng)過(guò)筆試進(jìn)入資格復(fù)審的考生,須由本人攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證以及資格條件要求的相關(guān)證件原件和復(fù)印件,已就業(yè)的還須提供單位、主管部門(mén)同意報(bào)考證明,留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

山西省大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位的,須登錄忻州市人事考試網(wǎng),下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》,由服務(wù)所在縣(市、區(qū))和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)(其中:大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章,“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由原簽約學(xué)校所在的縣(市、區(qū))教育局審核蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員2010年及其以后未取得服務(wù)證書(shū)的由省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目和2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章)。

退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位,須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當(dāng)?shù)孛裾块T(mén)出具的相關(guān)證明的原件及復(fù)印件。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的,取消該報(bào)名人員報(bào)考的資格。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見(jiàn)忻州市人事考試網(wǎng)公告,請(qǐng)考生注意查詢,不再另行通知。

資格復(fù)審開(kāi)始前,若公示資格復(fù)審的人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,按照筆試成績(jī)由高分到低分按1:3比例(不足1:3比例的,按實(shí)有人數(shù)確定)依次確定面試資格復(fù)審人員。資格復(fù)審結(jié)束后,按照復(fù)審實(shí)際合格人數(shù)確定面試人員,不再遞補(bǔ)。

面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試成績(jī)須達(dá)到70分。

六、體檢和考核

根據(jù)考生總成績(jī)按崗位招聘名額1︰1比例從高到低依次確定體檢人員,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理,體檢不合格者取消資格。

考核按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考核對(duì)象的政治思想,道德品質(zhì),遵紀(jì)守法,自律意識(shí),能力素質(zhì),工作態(tài)度,學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審查,考核不合格者取消資格。

體檢和考核如出現(xiàn)空缺名額不遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

根據(jù)考試、體檢和考核情況,對(duì)擬聘用人員在忻州市人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù)。所聘人員實(shí)行試用期制度,試用期為一年。試用期滿考核合格者辦理正式聘用手續(xù)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),考核不合格者取消聘用資格。招聘單位與擬聘用人員簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同書(shū)。對(duì)進(jìn)入考核及其以后環(huán)節(jié)或在試用期內(nèi)提出放棄的考生,接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,取消其相關(guān)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,是機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的,須由本人與原單位協(xié)商同意調(diào)出。否則,不予聘用。

八、監(jiān)督檢查

本次招聘筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié),由招聘單位、主管部門(mén)、市人社局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督,并設(shè)立舉報(bào)電話向社會(huì)公布,對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告,認(rèn)真核查,對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。認(rèn)真貫徹執(zhí)行人社部《關(guān)于印發(fā)(人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定)的通知》(人社部發(fā)〔2013〕36號(hào)),加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,進(jìn)一步增強(qiáng)公開(kāi)招聘工作的公開(kāi)性和透明度,落實(shí)報(bào)考者對(duì)考試聘用工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

咨詢電話:0350—3336318忻州市疾病預(yù)防控制中心

0350—2136258忻州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)測(cè)試所

0350—3335163忻州市規(guī)劃勘測(cè)局

監(jiān)督電話:0350—3301931忻州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察室

0350—8671200忻州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局紀(jì)檢監(jiān)察室

0350—3309059忻州市人社局事業(yè)單位人事管理科

0350—3902823忻州市人社局紀(jì)檢監(jiān)察室

特別提示:本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

特別提醒:請(qǐng)考生合理安排自己的報(bào)名時(shí)間,不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名,避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。

附:1.忻州市2016年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章.xls

2.專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄

忻州市人力資源和社會(huì)保障局

2016年11月28日

1.忻州市2016年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章.xls

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn)危?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

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