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2016年廣東省珠海市商務(wù)局招聘事業(yè)單位工作人員公告

時(shí)間:2016-12-03 20:55:16 點(diǎn)擊:

2016年珠海市商務(wù)局招聘事業(yè)單位工作人員公告

   根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和市有關(guān)規(guī)定,我局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員5名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位簡介

  本次招聘單位為珠海市投資服務(wù)中心,現(xiàn)為珠海市商務(wù)局所屬公益一類事業(yè)單位,經(jīng)費(fèi)形式為市財(cái)政補(bǔ)助一類,主要負(fù)責(zé)全市招商引資、投資推廣和企業(yè)服務(wù)工作。

  二、招聘崗位、人數(shù)、對象、資格條件及薪酬待遇

  應(yīng)聘者須具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,公正廉潔,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有適應(yīng)崗位要求的專業(yè)技能和身體條件。各招聘崗位具體人數(shù)、對象及資格條件詳見《珠海市商務(wù)局招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1);專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)》(附件2)執(zhí)行。

  下列人員不得應(yīng)聘:受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

  被聘用者為事業(yè)單位工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

  三、招聘程序及方法

  (一)報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名或電子郵件報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

  ——現(xiàn)場報(bào)名:2016年12月19日-12月21日(8:30-12:00,14:30-17:30);地點(diǎn):廣東省珠海市香洲區(qū)紅山路288號(hào)國際科技大廈A座14樓,珠海市投資服務(wù)中心。

  ——電子郵件報(bào)名:受理報(bào)名材料截止時(shí)間為2016年12月21日17:30時(shí)。將“報(bào)名材料”掃描件,發(fā)送至郵箱:swjbgs@zhuhai.gov.cn(郵件主題以“姓名+報(bào)考崗位代碼”命名,例如:張三報(bào)考02崗位)進(jìn)行報(bào)名。

  3.報(bào)名材料(請按以下順序裝訂提交):①《珠海市事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》(附件3);②近期免冠大一寸彩色照片2張(1張貼在報(bào)名表上,1張備用);③身份證、學(xué)歷學(xué)位證(暫緩就業(yè)畢業(yè)生,還需提交已蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《學(xué)習(xí)成績單》)、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證等;④計(jì)劃生育證明;⑤珠海市所屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗工作人員報(bào)考,須出具單位同意報(bào)考的書面證明(部門所屬單位,還須經(jīng)其主管部門同意);⑥國(境)外的留學(xué)歸國人員報(bào)考,須已畢業(yè),且提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

  上述材料,報(bào)名時(shí)提交復(fù)印件一份(不予退還),原件備驗(yàn)。

  4.資格審查。根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,確定參加考試人員。現(xiàn)場報(bào)名的,現(xiàn)場查驗(yàn)報(bào)名材料原件,符合報(bào)考資格的現(xiàn)場發(fā)放《準(zhǔn)考證》;電子郵件報(bào)名符合報(bào)考資格的,于2016年12月19日至22日(8:30-12:00,14:30-17:30),攜帶報(bào)名材料原件至廣東省珠海市香洲區(qū)紅山路288號(hào)國際科技大廈A座14樓珠海市投資服務(wù)中心進(jìn)行資格審查,審查通過的發(fā)放《準(zhǔn)考證》,聯(lián)系電話:0756-2605612、2605617。

  參加考試人員名單、《筆試通知》等事項(xiàng),將于2016年12月23日在我局門戶網(wǎng)站(http://www.zhsswj.gov.cn/)公布,請考生主動(dòng)關(guān)注和查詢,不再另行通知考生。

  5.其他事項(xiàng)。各崗位招聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3時(shí),該崗位將不予開考。

  (二)考試

  采取筆試+面試的方式,考試主要測評(píng)考生公共基礎(chǔ)知識(shí)、崗位相關(guān)知識(shí)和文字能力,成績計(jì)算公式為:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,所有成績均按四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后2位。

  1.筆試(滿分100分,合格線60分)。采取閉卷考試的方法,主要測評(píng)考生公共基礎(chǔ)知識(shí)、崗位相關(guān)知識(shí)和文字能力。筆試結(jié)束后,依各崗位筆試合格人員成績高低順序,按各崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定各崗位入圍面試人員;面試人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例時(shí),按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。

  考生筆試成績、面試人員名單及《面試通知》等事項(xiàng),將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在市商務(wù)局門戶網(wǎng)站公布。

  筆試時(shí)間及地點(diǎn):詳見《筆試通知》。

  2.面試(滿分100分,合格線60分)。包括公共題和專業(yè)題,主要測評(píng)考生崗位任職能力和綜合能力。面試當(dāng)場評(píng)分、統(tǒng)分,現(xiàn)場公布面試成績。

  面試結(jié)束后,計(jì)算面試合格考生考試總成績,依其考試總成績高低順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢及考察人選。

  面試成績、考試總成績、參加體檢及考察人員名單,于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在市商務(wù)局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  面試時(shí)間及地點(diǎn):詳見《面試通知》。

  (三)體檢及考察

  體檢在指定的珠海市二級(jí)甲等以上公立醫(yī)院進(jìn)行,具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,體檢時(shí)間另行通知。

  體檢結(jié)束后,對體檢合格者進(jìn)行考察,具體按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

  (四)確定擬聘人員并公示

  體檢、考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在市商務(wù)局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

  (五)辦理聘用手續(xù)

  公示期滿,招聘結(jié)果報(bào)市主管機(jī)關(guān)認(rèn)定后,辦理擬聘人員人事調(diào)動(dòng)、聘用等手續(xù)。

  四、其他事項(xiàng)

  (一)本公告未盡事宜,由招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0756-2605612、2605617,監(jiān)督或投訴電話:0756-2228710、2159812。

  (二)因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,將根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ),遞補(bǔ)規(guī)則是按該崗位面試合格考生考試總成績從高分到低分順序依次等額遞補(bǔ):1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;3.擬聘人選放棄聘用或不服從安排的;4.擬聘人選未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

  (三)請考生嚴(yán)格按照崗位資格條件誠信報(bào)考,資格條件審核貫穿招聘工作全程,一旦發(fā)現(xiàn)考生資格條件不符隨時(shí)取消報(bào)考(聘用)資格,因此產(chǎn)生的后果由考生自負(fù)。涉及違規(guī)違法行為的,按照有關(guān)規(guī)定處理。

  (四)因各種原因取消擬聘資格的應(yīng)聘者,已簽訂就業(yè)協(xié)議的,用人單位有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議,且雙方互不作任何補(bǔ)償;人員聘用后簽訂《聘用合同》,按規(guī)定約定試用期。

  附件:1. 珠海市商務(wù)局2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

  2. 廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)

  3. 珠海市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

  珠海市商務(wù)局

  2016年12月2日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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