一、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：
1.政治要求：政治思想素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，德才兼?zhèn)洹?/P>
2.健康狀況：身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
3.崗位對(duì)象: 符合《蒲江縣2013年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)應(yīng)聘資格條件要求。其中，2013年應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在2013年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書;其他人員必須在面試資格審查前取得資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書;在編在崗人員應(yīng)聘，須征得所在單位主管部門同意;委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。
報(bào)考面向服務(wù)蒲江的支醫(yī)大學(xué)生志愿者定向招聘崗位的應(yīng)聘人員，截止2013年8月31日前志愿服務(wù)期滿且經(jīng)縣項(xiàng)目管理部門考核合格。
(二)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過各類刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
6.現(xiàn)已由蒲江縣財(cái)政供養(yǎng)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
二、招聘單位、崗位及人數(shù)(詳見附件1)
三、報(bào)名方式、時(shí)間及程序
(一)報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)。
(二)報(bào)名時(shí)間：
1.網(wǎng)上報(bào)名：2013年6月13日至6月20日23:59。
2.資格審查：2013年6月14日至6月21日23:59。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)：2013年6月15日至6月23日23:59。
(三)報(bào)名程序及要求
1.網(wǎng)上注冊(cè)。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《蒲江縣2013年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》等信息。按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對(duì)應(yīng)聘人員所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核，并在報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的，應(yīng)聘人員需按要求重新上傳。
2.填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇報(bào)考崗位后如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。
3.資格初審。本次考試由蒲江縣衛(wèi)生局負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上初審。應(yīng)聘人員提交《應(yīng)聘資格審查表》后，應(yīng)及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢是否通過審查。
4.確認(rèn)繳費(fèi)。通過資格初審的應(yīng)聘人員，按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)(根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試每人每科50元，兩科共計(jì)100元)。繳費(fèi)完成即為報(bào)名成功，逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。
5.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員繳納筆試考務(wù)費(fèi)后，于2013年7月9日至12日23:59前登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄考試。
6.報(bào)名要求
每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。
應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招考單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
四、考試方式
考試采取筆試加面試方式進(jìn)行。筆試成績(jī)(含加分)和面試成績(jī)以各占50%的比例計(jì)入總成績(jī)(滿分為100分)。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：2013年7月13日上午(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。
2.筆試科目：A類崗位為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，B類崗位為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》。
3.開考比例：崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1∶3，達(dá)不到上述比例的個(gè)別崗位，經(jīng)蒲江縣招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可放寬至1:2，仍然達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調(diào)減或取消情況將于2013年6月25日前通過蒲江公眾信息網(wǎng)(http://www.pujiang.gov.cn)公告。招聘崗位被取消但已繳費(fèi)的報(bào)名人員，于2013年7月12日前的工作日內(nèi)憑本人《居民身份證》到成都市人事考試中心(地址：成都市中南大街56號(hào)2樓)退回本人筆試考務(wù)費(fèi)，逾期不再受理。
4.筆試成績(jī)計(jì)算：筆試成績(jī)100分，按照兩科成績(jī)各占50%計(jì)算。
5.政策加分
(1)加分條件
經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者，服務(wù)期滿(服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2013年6月20日)、考核合格且未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄(聘)用的，按照成組發(fā)〔2013〕3號(hào)文件規(guī)定享受筆試成績(jī)(兩科成績(jī)按比例折合后)加分;大學(xué)生退役士兵按照成人社發(fā)〔2012〕184號(hào)文件規(guī)定享受筆試成績(jī)(兩科成績(jī)按比例折合后)加分。
(2)申報(bào)方式
符合政策性加分條件的大學(xué)生志愿者，須提供服務(wù)所在地縣以上項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在基層服務(wù)的年限、經(jīng)考核合格、未被機(jī)關(guān)或事業(yè)單位錄聘用)、相關(guān)考核材料、服務(wù)協(xié)議以及服務(wù)證書的原件和復(fù)印件各一份;符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵，須提供普通高等教育全日制普通班畢業(yè)證書、《退役證》以及團(tuán)以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(證明)。待繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后，在2013年6月27日前的工作日內(nèi)交到蒲江縣衛(wèi)生局人教科(蒲江縣匯源街62號(hào))，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。
報(bào)考面向服務(wù)蒲江的支醫(yī)大學(xué)生志愿者定向招聘崗位的應(yīng)聘人員，不再享受政策性加分。
6.筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)于2013年7月26日前在蒲江公眾信息網(wǎng)公布(http://www.pujiang.gov.cn)。根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請(qǐng)。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。
(二)資格復(fù)審
1.復(fù)審?fù)ㄖ嘿Y格復(fù)審人員名單根據(jù)面試開考比例1：2，按筆試成績(jī)由高到低依次確定。復(fù)審名單與筆試成績(jī)同時(shí)在蒲江公眾信息網(wǎng)(http://www.pujiang.gov.cn)上公布。
2.復(fù)審方式：進(jìn)入資格復(fù)審人員憑本人《準(zhǔn)考證》、《居民身份證》和《應(yīng)聘資格審查表》在規(guī)定的時(shí)間到蒲江縣衛(wèi)生局人教科(蒲江縣匯源街62號(hào))進(jìn)行資格審查，并向?qū)彶閱挝唤或?yàn)與應(yīng)聘條件相關(guān)的證件、證明材料原件。如系在職者，須提供有人事管理權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘的書面證明;如系應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供所在學(xué)校出具的學(xué)歷、專業(yè)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等證明材料(原件)。報(bào)考面向服務(wù)蒲江的支醫(yī)大學(xué)生志愿者定向招聘崗位的應(yīng)聘人員，還須提供縣項(xiàng)目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、經(jīng)考核合格)、服務(wù)協(xié)議、相關(guān)考核材料以及服務(wù)證書的原件和復(fù)印件各一份。
3.復(fù)審要求：資格復(fù)審時(shí)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔(dān)。逾期未參加資格復(fù)審者，視為自動(dòng)放棄。審查不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的空缺，按照該崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)人員并進(jìn)行資格復(fù)審。
4.繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：資格復(fù)審合格者發(fā)放《面試通知書》。根據(jù)四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。已繳費(fèi)但招聘崗位被調(diào)減或取消的報(bào)考者可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到審查單位退回本人面試費(fèi)。
(三)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。
2.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分。
3.開考比例：同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試人數(shù)之比不低于1∶2，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》第三十條第(二)款規(guī)定辦理。
(四)考試總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=(筆試成績(jī)+加分)×50%+面試成績(jī)×50%。
分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(五)總成績(jī)公布：通過蒲江公眾信息網(wǎng)(http://www.pujiang.gov.cn)公布。
五、體檢及考核
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員(如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)排序，筆試成績(jī)?cè)傧嗤�，按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)排序)。
(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
(二)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(三)考核工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考核人員個(gè)人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、公示
考核合格者確定為擬聘人員，在蒲江公眾信息網(wǎng)(http://www.pujiang.gov.cn)上進(jìn)行公示，公示期為7天。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。
七、聘用及報(bào)到
經(jīng)公示無異議的擬聘人員，由縣人社局審核后辦理聘用手續(xù)。
(一)擬聘人員如系應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘單位與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，并明確報(bào)到時(shí)應(yīng)交驗(yàn)的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。
(二)擬聘人員如系事業(yè)、企業(yè)單位的在職人員，應(yīng)當(dāng)提供依法終止或者解除與原單位的聘用合同、勞動(dòng)合同證明材料，國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)提供原單位書面同意其調(diào)動(dòng)的證明材料。
(三)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
(四)公開招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。
(五)公開招聘的工作人員符合《蒲江縣引進(jìn)和培育高層次高素質(zhì)人才實(shí)施辦法(試行)》相關(guān)激勵(lì)政策條件的，享受相應(yīng)待遇。
(六)公開招聘的工作人員從聘用之日起，應(yīng)在蒲江縣工作5年后，方可申請(qǐng)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
八、紀(jì)律和監(jiān)督
公開招聘工作應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
為保證我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話：蒲江縣紀(jì)委監(jiān)察局 028-88522215。
政策咨詢電話：蒲江縣人社局 028-88550355
蒲江縣衛(wèi)生局 028-88554516。
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：028-86150916。
報(bào)名網(wǎng)站：成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)。
查詢網(wǎng)站：蒲江公眾信息網(wǎng)(http://www.pujiang.gov.cn)。
附件：《蒲江縣2013年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.rar》
蒲江縣人力資源和社會(huì)保障局
2013年6月8日
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