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2017年湖北省鄂州市“121人才池”計(jì)劃專項(xiàng)招聘公告

時間:2017-05-16 16:03:13 點(diǎn)擊:

2017年鄂州市“121人才池”計(jì)劃專項(xiàng)招聘公告

   為了促進(jìn)鄂州市國有企事業(yè)單位引才聚力,鄂州市委市政府決定從2017年開始實(shí)施“121人才池”計(jì)劃,即今后5年招聘高層次人才100名、緊缺急需人才200名、知名高校畢業(yè)生1000名。2017年鄂州市計(jì)劃招聘國內(nèi)外知名高校畢業(yè)生202名,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位

  詳見附件1《鄂州市“121人才池”計(jì)劃2017年專項(xiàng)招聘崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

  二、招聘范圍

  全國重點(diǎn)高校(原“985”、“211”學(xué)校)、海外知名大學(xué)普通全日制本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生。

  三、待遇

  (一)聘用人員正式聘用(含試用期)三年內(nèi),除正常工資待遇外,具有本科學(xué)歷的,給予每人每月800元的生活補(bǔ)貼;碩士研究生每人每月1000元的生活補(bǔ)貼;博士研究生每人每月3000元的生活補(bǔ)貼。

  (二)聘用人員在國有企事業(yè)單位擔(dān)任副科級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),完成一個聘期以上任務(wù)且考核合格的,可按相關(guān)規(guī)定和程序,擇優(yōu)選調(diào)到黨政機(jī)關(guān)擔(dān)任相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

  (三)其他待遇見附件2《鄂州市“121人才池”計(jì)劃實(shí)施辦法(試行)》。

  四、報(bào)考條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵紀(jì)守法,品行端正;

  3.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (二)資格條件詳見《崗位表》。

  (三)有以下情形之一的不能參加本次招聘:

  1.受到刑事處罰的、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分處分期未滿的人員;

  2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

  3.現(xiàn)役軍人;

  4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

  5.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國有企事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  五、招聘程序及辦法

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名方式

  本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,包括填報(bào)個人信息、上傳照片、打印準(zhǔn)考證,網(wǎng)上資格初審。具體報(bào)名請登錄鄂州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(www.ez12333.cn/index.aspx)。

  2.時間地點(diǎn)安排

  報(bào)名時間:2017年5月15日14:30至5月20日12:00。

  資格初審時間:2017年5月16日8:00至5月20日18:00。

  準(zhǔn)考證下載打印時間:2017年5月26日8:00至5月28日8:30。

  筆試時間:2017年5月28日9:00--11:00。

  筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

  3.開考確認(rèn)

  按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:2的開考比例。對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2開考比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位。

  (二)筆試

  1.筆試原始分值為100分,考試時間為120分鐘。

  2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識。包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文等。

  筆試成績在市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)公示。

  (三)面試

  1.面試對象的確定。根據(jù)招聘崗位筆試成績,從高分到低分按1:2的比例確定面試入圍人選。面試人數(shù)未達(dá)1:2的,根據(jù)招聘計(jì)劃相應(yīng)核減或取消招聘崗位。若入圍人員最后一名筆試成績出現(xiàn)相同的,同時進(jìn)入面試。研究生免筆試直接進(jìn)入面試。

  2.資格復(fù)審。由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé),時間地點(diǎn)另行公告。資格復(fù)審需提供以下資料:

  (1)第二代身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件;

  (2)按《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求,提供相應(yīng)材料原件和復(fù)印件;

  (3)按《崗位表》“報(bào)考資格條件”中有工作經(jīng)歷要求的,考生須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動合同》和社保繳納證明或工資發(fā)放證明等)。工作經(jīng)歷按足年足月累計(jì)。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。

  (4)應(yīng)屆畢業(yè)生的,需提供學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、應(yīng)聘崗位條件要求的職(執(zhí)、從)業(yè)資格證(原件和復(fù)印件各一份),或其他相關(guān)材料。

  (5)凡與招聘簡章規(guī)定報(bào)考條件不一致的,取消其面試資格,再根據(jù)筆試成績依序遞補(bǔ)。

  不按照指定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。因取消面試資格或考生放棄面試資格,出現(xiàn)面試人選缺額需要遞補(bǔ)的,在報(bào)考同一崗位人員中依筆試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)?忌艞壻Y格復(fù)審或面試資格,應(yīng)向招聘單位出具書面聲明或?qū)⒙暶魍ㄟ^傳真、掃描等方式發(fā)送至招聘單位。未出具書面聲明而單位確實(shí)無法聯(lián)系考生本人的,應(yīng)由招聘單位2名以上工作人員確認(rèn)并記錄在案證實(shí),并在報(bào)考同一崗位人員中以筆試總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

  3.面試時間、地點(diǎn)另行公告。

  (四)考試成績確定

  考試總成績?yōu)楣P試和面試成績之和。筆試和面試原始分值均為100分,其中筆試占40%,面試占60%。研究生的面試成績計(jì)為考試總成績?荚嚳偝煽兿嗤瑫r,筆試成績高者排名靠前。

  (五)考察、體檢

  根據(jù)招聘崗位考生總成績,從高分到低分按1∶1的比例確定考察、體檢對象。

  1.考察

  重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及是否存在任職回避等方面的情況。考察不合格者,取消其聘用資格,由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。經(jīng)考察確定的合格人員,若本人提出退出,由此形成的空缺可依次遞補(bǔ)。

  2.體檢

  體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察和體檢。

  (六)聘用

  擬聘用人員名單在鄂州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示,公示期為7天。公示結(jié)束后,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù),簽定聘用合同(《就業(yè)協(xié)議書》),合同約定服務(wù)期不少于3年。試用期滿考核合格的予以正式聘用,辦理入編手續(xù);不合格的,取消聘用。

  六、注意事項(xiàng)

  資格審查貫穿招聘工作全過程,報(bào)名時考生應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告。所提供的證件和信息必須真實(shí)有效,一經(jīng)查實(shí)有虛假證件和信息的取消考試資格或聘用資格。

  1.報(bào)考學(xué)歷以取得“985”、“211”高校學(xué)歷(學(xué)位)為準(zhǔn);

  2.報(bào)考人員只能選擇一個招聘崗位報(bào)名;

  3.報(bào)名時所使用的身份證與考場使用的身份證必須一致;

  4.考生參加考試時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證;

  5.咨詢電話:0711-3358455;

  6.招聘過程公示公告信息請關(guān)注鄂州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)。

 2017年鄂州市“121人才池”計(jì)劃專項(xiàng)招聘崗位表.xlsx

  鄂州市“121人才池”計(jì)劃實(shí)施辦法(試行)

  鄂州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  鄂州市人力資源和社會保障局

  2017年5月15日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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