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2017年浙江省寧波慈溪市公安消防大隊招聘編外用工人員公告

時間:2017-06-10 08:18:46 點擊:

2017年寧波市慈溪市公安消防大隊招聘編外用工人員公告

  因工作需要,慈溪市公安局消防大隊面向社會公開招聘編外用工人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、人員性質(zhì)

  性質(zhì)為慈溪市公安局消防大隊編外用工人員。

  二、招聘指標

  招聘市公安局消防大隊辦公室文員2名,男性。

  三、范圍、對象和條件

  (一)范圍和對象

  具有慈溪戶籍人員(截止2017年6月1日的戶籍所在地為準)。

  (二)招聘條件

  1、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),工作踏實,責任心強,作風正派,身體健康,品貌端正,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀守法,無違法違紀行為和其他不良行為;

  2、年齡:35周歲及以下(1981年6月1日以后出生);

  3、文化程度:全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;

  4、專業(yè)要求不限,具有較好的文字表達能力,文秘專業(yè)或從事相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

  四、招錄辦法和程序

  招錄工作按照“公開、公平、公正”的原則,經(jīng)筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)程序后擇優(yōu)備用。

  現(xiàn)場報名

  1、報名時間:2017年6月12日-6月16日

  (上午8:30-11:00;下午14:30-17:00)

  2、報名地點:慈溪市公安局消防大隊大隊部三樓文職人員(一)辦公室(新城大道南路666號)。

  3、報名方法和應(yīng)提供的材料:報名者如實填寫報名登記表,并提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口本的原件和復(fù)印件,本人近期一寸免冠彩照2張。

  4、崗位報名合格人數(shù)不足招聘指標3倍的,按比例核減或取消該崗位招聘計劃。

  (二)考試

  1、考試采用先筆試后面試的方式,筆試采用百分制,考試內(nèi)容為綜合知識測試與寫作,占總成績的50%,報考人員須隨帶身份證參加考試。筆試時間、地點另行通知(合格分60分)。

 

  2、根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)3倍的比例確定面試對象,不足3倍的按實際報名人數(shù)確定。面試主要測試綜合素質(zhì)尤其是口頭表達、現(xiàn)場應(yīng)變、團隊協(xié)作等能力。面試采用百分制,占總成績的50%。面試時間、地點另行通知(合格分60分)。

  3、如出現(xiàn)總成績并列現(xiàn)象,參加體檢人數(shù)超過招聘指標的,則按筆試成績高者優(yōu)先。若筆試成績?nèi)圆⒘,有文案寫作工作?jīng)歷的優(yōu)先錄用,如均無文案寫作工作經(jīng)歷的則增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。

  (三)體檢

  根據(jù)總成績從高分到低分的次序等額體檢,體檢項目和標準參照公務(wù)員錄用標準,體檢費用考生自理。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,按總成績從高到低的次序遞補。

  (四)考察

  對體檢合格人員進行政審考察,主要考察其德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況,考察標準參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。有違法違紀行為者或報名資料提供虛假信息者視為考察不合格,考察不合格者取消錄用資格。因考察不合格而空缺的名額,在面試合格人員中,按總成績從高到低的次序遞補。

  (五)公示

  考察合格人員為擬聘用人員,并進行為期7天的公示。公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  (六)聘用

  聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同,其中試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格者可以聘用,不合格者取消聘用資格。聘用后的工資待遇和有關(guān)考核、管理,按《慈溪市機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法(試行)》(慈黨辦[2016]59號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、本公告由市公安局消防大隊負責解釋。

  咨詢電話:胡警官0574-63977686

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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