杭州市人民政府臺灣事務(wù)辦公室下屬杭州市對臺交流服務(wù)中心為全額撥款事業(yè)單位,主要負責(zé)為臺胞提供投資政策、文化交流、咨詢救助等服務(wù),協(xié)助辦理單位及個人赴臺交流、投資等涉臺事務(wù)的相關(guān)工作。
現(xiàn)因工作需要,面向社會公開招聘工作人員1名。根據(jù)《關(guān)于貫徹落實國家人事部<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的實施辦法》(杭人政〔2006〕5號),現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:
一、招聘崗位及崗位所需的具體條件
崗位 |
人數(shù) |
基本條件 |
學(xué)歷、專業(yè)條件 |
其他要求 |
行政 管理 |
1 |
1、具有中華人民共和國國籍; 2、熱愛祖國,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè); 3、符合崗位所需的專業(yè)技能、身體素質(zhì)和其他條件; 4、年齡在35周歲以下(1978年1月1日以后出生); 6、杭州市區(qū)戶籍。 |
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;中國語言文學(xué)類專業(yè)、公共管理類專業(yè)、法學(xué)類專業(yè)。 |
熟悉行政管理工作,具有較強的公文寫作和溝通協(xié)調(diào)能力。3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 |
說明:
1、杭州市區(qū)戶籍包括上城、下城、拱墅、江干、西湖、高新(濱江)、蕭山、余杭區(qū)的戶籍。
2、招聘崗位對專業(yè)有要求的,參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》進行資格審查。
3、工作經(jīng)歷均按周年計算,計算截止時間為2013年5月31日;工作經(jīng)歷以勞動(聘用)合同以及社保記錄為準,報名時需提供工作經(jīng)歷證明材料;在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
4、留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證證書。鑒于國外高校與國內(nèi)高校在專業(yè)名稱上的差異,或在外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別,留學(xué)人員憑境外取得的學(xué)歷報名的,可以相同或相近的專業(yè)名稱報考。
5、社會人員取得常住戶籍的時間截止2013年5月31日(以戶籍所在地公安部門落戶時間為準)。
二、報名有關(guān)事項
1、報名時間:6月24日-28日上午9:30-11:30,下午2:00-5:00。
2、報名地點:杭州市下城區(qū)慶春路178號金融大廈3樓市臺辦秘書處(331室)。
3、報名方法:采取現(xiàn)場報名方式。報名時持本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、工作經(jīng)歷證明等報考崗位所需的相關(guān)證件(證明)材料的原件和復(fù)印件,近期免冠正面2寸照片兩張,及《市臺辦事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(可在stb.hangzhou.gov.cn下載)到招聘單位報名。留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。
三、資格審查
根據(jù)報名材料,按招聘條件進行資格審查。經(jīng)審查通過,通知應(yīng)聘人員進入考試程序。對報考人員在報名、資格審查中,提供虛假信息材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。報考人數(shù)不足該崗位招考計劃3倍的,取消該崗位招考計劃。
四、考試
招聘方式為筆試與面試相結(jié)合。筆試主要測試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識水平和職業(yè)能力,面試主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì),由招聘單位統(tǒng)一組織考試。
1、考試包括筆試和面試。筆試和面試成績各占總成績的50%。
2、資格審查合格者首先參加筆試,根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:5的比例確定參加面試人選,不足1:5比例的,按該崗位筆試實際參加人員確定面試對象。面試成績滿分為100分,合格分為60分。在面試前如有列入面試對象者書面確認不參加面試,可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次替補。
3、筆試和面試的時間、地點另行通知。
4、考試成績等公開招聘信息,均在本單位門戶網(wǎng)站予以公布(stb.hangzhou.gov.cn),請應(yīng)聘人員及時查詢。
五、體檢及考核
1、體檢:面試結(jié)束后,從面試合格人員中,以考試的總成績(筆試成績*50%+面試成績*50%)從高分到低分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。體檢在指定醫(yī)院進行,體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢時間和地點另行通知。
2、考察:體檢合格人員進入考察。若體檢或考察不合格,可按考試總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示及聘用
經(jīng)考察合格人員,確定為擬聘人選,并在杭州市人力資源和社會保障網(wǎng)以及市臺辦門戶網(wǎng)站(stb.hangzhou.gov.cn)公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,在公示結(jié)束后,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,并實行試用期制度。
批準聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不報到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格。
聯(lián)系人:黃潔穎;聯(lián)系電話:87241352。
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