2013年包頭市昆都侖區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘專業(yè)人員簡章
一、招聘計(jì)劃
初中教師20名，小學(xué)教師70名，幼兒園教師10名，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)4名，預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)1名，建筑工程管理專業(yè)1名、園林綠化專業(yè)1名、園林設(shè)計(jì)專業(yè)1名。
二、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員必須具備以下條件
1.遵守國家的憲法和法律；
2.具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，品行端正；
3.符合招聘崗位所需的專業(yè)；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件：參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行；
5.年齡在30周歲以下（1983年1月1日以后出生）；
6.2013年應(yīng)屆畢業(yè)生持學(xué)校出具的學(xué)歷證明可參加應(yīng)聘。
（二）下列人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被辭退或開除公職的人員；
3.違法違紀(jì)正在接受審查的人員。
（三）其它條件
1.報(bào)考中小學(xué)校、幼兒園教師條件
報(bào)考初中教師崗位的人員需具有全日制師范類（含全日制非師范類院校師范類專業(yè)）本科及以上學(xué)歷；非師范類專業(yè)畢業(yè)生報(bào)考需具有全日制研究生學(xué)歷或雙學(xué)位。
報(bào)考小學(xué)和幼兒園教師崗位的人員需具有全日制師范類（含全日制非師范類院校師范類專業(yè)）專科及以上學(xué)歷；非師范類專業(yè)畢業(yè)生報(bào)考需具有全日制本科及以上學(xué)歷。
以上報(bào)考人員均需專業(yè)對口，且具有相應(yīng)學(xué)段的教師資格證。師范類應(yīng)屆畢業(yè)生如未取得教師資格證須提供普通話測試合格證。2010年底前已備案的校聘教師可不受畢業(yè)院校、年齡限制，但所取得的學(xué)歷和教師資格需符合教師法要求。
2.報(bào)考城建、衛(wèi)生專業(yè)人員條件
全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，且專業(yè)對口。
三、報(bào)名事宜
（一）報(bào)名時(shí)間：2013年6月24日至6月27日（上午8：30—12：00，下午2：30—5：30），逾期不予報(bào)名。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：昆區(qū)教育局一樓報(bào)告廳（昆區(qū)校園路與白云路交叉口向東300米）。
（三）報(bào)名需知：報(bào)考人員要填寫《2013年昆區(qū)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人員報(bào)名表》，提供本人近期免冠正面1寸數(shù)碼彩照3張、畢業(yè)證（或畢業(yè)證明）、身份證、教師資格證（或教師資格認(rèn)定證明）、普通話測試等級證原件及復(fù)印件。2013年的應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)校出具學(xué)歷證明。每人只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
（四）資格審查
資格審查工作由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。應(yīng)聘者需對所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
（五）開考原則
報(bào)考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)應(yīng)達(dá)到4:1以上方可開考。特殊崗位達(dá)不到開考比例的，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否開考。
（六）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
考生于2013年7月2日至7月3日（上午8：30—12：00，下午2：30—5：30），攜帶身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試辦法
（一）報(bào)考中小學(xué)、幼兒園教師崗位的，分為筆試和試講。
1.筆試：筆試采取閉卷形式�？荚嚳颇繛榻逃龑W(xué)、教育心理學(xué)及教育教學(xué)案例分析等，滿分為100分。筆試成績由高到低以計(jì)劃招考人數(shù)與進(jìn)入試講范圍人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入試講范圍考生。
考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2.試講：試講分學(xué)科進(jìn)行。實(shí)行封閉式定時(shí)備課，依據(jù)學(xué)科隨機(jī)確定試講內(nèi)容，主要考察考生適應(yīng)崗位要求的相應(yīng)能力。
筆試和試講成績在昆都侖區(qū)政府網(wǎng)和報(bào)名地點(diǎn)公布，公示時(shí)間為3天。
（二）報(bào)考衛(wèi)生、城鄉(xiāng)建設(shè)專業(yè)崗位的，分為筆試和面試
1.筆試：筆試采取閉卷形式�？荚嚳颇繛椤缎姓芰y試》，滿分為100分。筆試成績由高到低以計(jì)劃招考人數(shù)與進(jìn)入面試范圍人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍考生。
考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
2.面試：面試主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)能力和基本素質(zhì)，滿分為100分。面試由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托專門機(jī)構(gòu)命制試題，聘請有關(guān)專家組成面試測評小組。進(jìn)入面試范圍考生按規(guī)定現(xiàn)場抽取面試序號。
筆試和面試成績在昆都侖區(qū)政府網(wǎng)和報(bào)名地點(diǎn)公布，公示時(shí)間為3天。
（三）加分因素
1.對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族考生在筆試成績加權(quán)后加2.5分。
2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的考生在筆試成績中加2分。
3.按照有關(guān)政策，截止本學(xué)年末，在昆區(qū)校聘的教師每聘滿一年的在筆試成績中加1分。
以上加分可以累計(jì)，符合以上加分因素的考生報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、戶口簿及有關(guān)證書、材料，經(jīng)審核確認(rèn)符合要求后，方具有加分資格。
（四）總成績計(jì)算。按筆試、面試各占總成績的50％的標(biāo)準(zhǔn)，加權(quán)計(jì)算總成績。按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員總成績由高到低的順序以及該崗位計(jì)劃聘用人數(shù)與進(jìn)入考核范圍人員1:1的比例,確定考核、體檢人選。如果出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績的高低確定進(jìn)入考核、體檢范圍人選。
（五）考核與體檢
1.考核工作由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，主要考核考生的思想政治和工作表現(xiàn)情況，同時(shí)對資格條件進(jìn)行復(fù)審�？己瞬缓细竦模∠Y格，由高分到低分依次遞補(bǔ)�？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，按照等額確定進(jìn)入體檢范圍人選。
2.體檢由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢不合格或弄虛作假者取消其聘用資格，由高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）公示
對體檢合格人員，在昆都侖區(qū)政府網(wǎng)公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為7天。
（七）聘用審批及待遇
1.對公示名單無異議者，按規(guī)定填寫《昆區(qū)區(qū)聘人員聘用協(xié)議書》一式3份，經(jīng)用人單位審核后報(bào)昆區(qū)人社局備案并辦理相關(guān)手續(xù)。
2.聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為半年，試用期滿考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者取消聘用。試用期計(jì)算為聘用時(shí)間，被聘用者實(shí)行聘用制管理，工資待遇1700元/人/月（含社會(huì)保險(xiǎn)）。
咨詢電話：0472—5225113、5225114 （應(yīng)聘教師）
—5305380 （應(yīng)聘衛(wèi)生、城建）
監(jiān)督電話：0472—5305147
2013年昆區(qū)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)人員計(jì)劃表.xls
昆區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2013年6月16日
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