為加強(qiáng)基層隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)我街人才隊(duì)伍，我街面向社會(huì)公開招聘政府聘員5名，具體招聘方案如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
1.專職網(wǎng)格員：4名
2.綜合行政執(zhí)法辦協(xié)管員：1名
二、招聘要求
（一）基本條件
所有崗位均需以下條件：
1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，政治覺悟高，具有堅(jiān)定的全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)；
2.責(zé)任感強(qiáng)，有耐心，能吃苦耐勞，服從管理，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；
3.年齡40周歲以下（即1983年10月26日之后出生）。
4.有以下情況之一的，均不得報(bào)考：
（1）因犯罪受過刑事處罰的；
（2）受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；
（3）近3年內(nèi)，在全國機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；
（4）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
（5）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
（6）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至2023年10月26日。
（二）崗位條件
1.專職網(wǎng)格員（4名）
（1）熱心社區(qū)和網(wǎng)格工作，能接受周末輪值及工作日非工作時(shí)段錯(cuò)時(shí)服務(wù)等彈性上班制度。
（2）大專及以上文化程度，專業(yè)不限。
（3）同等條件下，本街（鎮(zhèn)）戶籍或居住者、中共黨員、有基層工作經(jīng)驗(yàn)者、退役軍人優(yōu)先招錄。
2.綜合行政執(zhí)法辦協(xié)管員（1名）
（1）能應(yīng)對突發(fā)事件，能接受周末輪值及工作日非工作時(shí)段錯(cuò)時(shí)服務(wù)等彈性上班制度。
（2）大專及以上文化程度，專業(yè)不限。
（3）退伍軍人、具有C1駕駛證優(yōu)先招錄。
三、招聘程序
1.報(bào)名時(shí)間：2023年10月26日至11月1日（工作日上午9:30-11:30，下午14:30-18:00）
2.報(bào)名地點(diǎn)：廣州市黃埔區(qū)穗東街道辦事處B202黨建工作辦公室（黃埔區(qū)南灣大街31號(hào)寶夏花園小區(qū)內(nèi)，夏園地鐵站、夏園BRT站均可直達(dá)）。聯(lián)系人：羅小姐，聯(lián)系電話：020-82066496。
3.應(yīng)聘人員需提交以下報(bào)名材料：
（1）《黃埔區(qū)穗東街公開招聘編外聘用人員報(bào)名表》；
（2）居民身份證以及戶口簿（均需原件及復(fù)印件，原件用于核對）；
（3）畢業(yè)證書以及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，若有學(xué)位，請?zhí)峁⿲W(xué)位證書和《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（均需原件及復(fù)印件，原件用于核對）；
（4）小一寸證件照片1張；
（5）其他證明或者技能證書掃描件。
（6）退伍軍人需提供退伍軍人證，機(jī)關(guān)單位工作人員需出具同意報(bào)考證明材料，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表等相關(guān)材料。
4.注意事項(xiàng)：本次招聘原則上只接受現(xiàn)場報(bào)名，若有特殊情況不能前來，請聯(lián)系020-82066496。
四、錄用方式
（一）筆試
筆試采取閉卷方式，滿分100分，合格分?jǐn)?shù)為60分(低于60分不進(jìn)入面試)。
（二）面試
綜合行政執(zhí)法辦協(xié)管員崗位按照1:5、專職網(wǎng)格員按1:3的比例從高分至低分的順序確定面試人員名單�？荚嚲C合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
（三）體檢
將總成績高低順序排列，按照招聘崗位與考察人員1:1的比例，確定人員名單并通知其本人自行選擇三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。
（四）考察
重點(diǎn)了解考生的主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、違法違紀(jì)等各方面情況，并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格，考察不合格的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。
五、待遇和管理
待遇參照街道普通聘員待遇管理，聘期均為三年（試用期三個(gè)月），到期重聘。試用期考核合格的，予以正式聘用；試用期考核不合格的，取消聘用。
六、遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績高低順序依次遞補(bǔ)其他考生：
（一）擬聘人員體檢或者考核不符合要求的；
（二）擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；
（三）擬聘人選放棄聘用的；
（四）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；
（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
本公告未盡事宜，由黃埔區(qū)穗東街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。