中央民族大學是國家民委、教育部、北京市共建高校。學校前身為1941年成立的延安民族學院，1999年、2004年學校先后進入國家“211工程”和“985工程”，2017年進入“雙一流”建設A類高校行列。
2009年，習近平同志在視察學校時指出：“中央民族大學在我國高等教育體系和民族團結進步事業(yè)中具有重要地位，為國家的民族團結進步事業(yè)，為民族地區(qū)經(jīng)濟社會文化建設作出了重要貢獻。”建校以來，學校涌現(xiàn)出以翦伯贊、翁獨健、潘光旦、吳文藻、陳振鐸、林耀華、費孝通等為代表的一大批教學名家和學術大師，為國家輸送了20萬余名各民族畢業(yè)生，為民族地區(qū)的發(fā)展和繁榮作出重要貢獻，已成為踐行政治立校的高地、鑄牢中華民族共同體意識的陣地、培養(yǎng)各民族優(yōu)秀人才的基地、民族理論政策研究的基地、傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基地，形成了集海淀、豐臺、海南三校區(qū)一體化發(fā)展的“一校三址”辦學格局。
當前，按照黨中央重大決策部署，在國家民委黨組領導下，學校黨委堅持以鑄牢中華民族共同體意識為主線，以服務黨的民族工作高質量發(fā)展、服務教育強國建設、推進中國式現(xiàn)代化為使命，以學科優(yōu)化調整為核心，以人才師資隊伍建設為引領，持續(xù)深化人事制度改革，全面推動“雙一流”建設和整體發(fā)展，開啟學校發(fā)展新征程、開創(chuàng)學校事業(yè)新局面。
為打造素質精良、結構合理的人才隊伍，建設人才聚集、創(chuàng)新開放的學術高地，我們誠邀各類高層次人才加盟，共創(chuàng)中央民族大學美好未來!
一、招聘人員
招聘人文、社科、藝體、理工醫(yī)等學科高層次人才25人。
二、高層次人才引進條件
(一)基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持中國特色社會主義道路，忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛祖國，維護民族團結，遵紀守法，師德師風優(yōu)良，具有良好的團隊合作精神。
2.治學嚴謹，學風正派，專業(yè)功底扎實深厚，掌握本學科國內外研究動態(tài)，對學科發(fā)展有前瞻性、戰(zhàn)略性思維，具有解決重大學術問題的能力，在本學科領域取得突出學術成績。
3.能夠高質量講授學校人才培養(yǎng)方案規(guī)定的本科和研究生課程。
4.近3年年度考核結果為合格或以上等級。
(二)具體條件
1.戰(zhàn)略領軍人才
科學素養(yǎng)深厚、長期奮戰(zhàn)在科研第一線，具有重大學術影響和很高的學術聲譽，在自然科學、哲學社會科學、文化藝術領域中做出系統(tǒng)的、創(chuàng)造性的成就和重大貢獻，具備承接國家重大科學計劃，服務國家戰(zhàn)略需求，推動學�！半p一流”建設，培育青年骨干人才的能力，為學界公認的領軍人才。
2.杰出人才
(1)A1檔
學術造詣深厚，在所從事的學科領域中學術成就顯著，有突出的團隊建設和組織領導能力，為本學科領域相應方向的優(yōu)秀學科帶頭人。
具有重要影響力的學術成果;具備帶領團隊創(chuàng)造性開展重大研究任務并取得創(chuàng)新成果或重大突破的能力，能帶領和促進本學科進入國內先進水平，可發(fā)展為學科領軍人才。
年齡一般不超過55周歲。
(2)A2檔
學術成就突出，為本學科領域相應方向的學科帶頭人。
具有重要影響力的學術成果;具備帶領團隊開展研究并取得標志性成果的能力，能積極推動本學科達到國內先進水平，具有成長為優(yōu)秀學科帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/P>
人文社科、藝術體育類一般不超過50周歲，理工醫(yī)類一般不超過48周歲。
3.優(yōu)秀人才
(1)B1檔
學術造詣高，為本學科領域相應方向的優(yōu)秀學術帶頭人。
具有重要影響力的學術成果;具備組織團隊開展重要研究并取得重要成果的能力，能夠推動本學科某一方面的建設發(fā)展，具有成長為學科帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/P>
人文社科、藝術體育類一般不超過45周歲，理工醫(yī)類一般不超過43周歲。
(2)B2檔
學術成就高，為本學科領域相應方向的學術帶頭人。
具有重要的學術成果;具備組織團隊開展研究并取得重要成果的能力，能在本學科建設中發(fā)揮重要作用，具有成長為本學科領域帶頭人的潛力。
人文社科、藝術體育類一般不超過40周歲，理工醫(yī)類一般不超過38周歲。
4.優(yōu)秀青年人才
有一定的學術造詣和影響力，為本學科領域相應方向的優(yōu)秀青年人才。
具有國內外知名高�；蚩蒲性核牟┦俊⒉┦亢蠼�(jīng)歷;具有承擔重要項目的經(jīng)歷并取得相應學術成果;對未來的教學科研工作具有創(chuàng)新性構想，具備主持國家級重要項目并做出一流科研成果的能力或潛質，具有成長為學術帶頭人潛力的青年拔尖人才。
人文社科、藝術體育類一般不超過35周歲，理工醫(yī)類一般不超過33周歲。
三、附屬中學高層次人才引進條件
須具有在全國較大中學擔任校級領導的工作經(jīng)歷，或者具有中學正高級職稱或特級教師或省部級及以上榮譽稱號，或者是指導學生獲得全國數(shù)學、物理、化學、生物、信息學奧林匹克競賽金牌(一等獎)的教練。
年齡原則上不得超過50周歲。因工作特殊需要年齡可適當放寬，但要經(jīng)過嚴格的考察和論證。從京外調入的高層次人才，年齡條件需符合人社部的有關規(guī)定和要求。
四、人員待遇
(一)按事業(yè)編制聘用，按規(guī)定解決本人及其配偶、子女北京戶口。
(二)提供具有行業(yè)競爭力的薪酬待遇。學校發(fā)放基礎績效工資，二級單位根據(jù)個人貢獻發(fā)放獎勵績效工資。
戰(zhàn)略領軍人才待遇面議;杰出人才年薪約60-80萬元，提供80-400萬元不等的科研啟動經(jīng)費;優(yōu)秀人才年薪約45-55萬元，提供40-200萬元不等的科研啟動經(jīng)費;優(yōu)秀青年人才年薪約30-40萬元，提供20-100萬元不等的科研啟動經(jīng)費。
(三)為子女提供附屬幼兒園和附屬中學(含初中、高中)優(yōu)質教育資源。
(四)按規(guī)定配租豐臺校區(qū)保障性住房。
五、招聘程序
(一)報名
中央民族大學常年招聘高層次人才，公告全年有效。
(二)考察考核
(三)學校研究確定擬聘人選
六、聯(lián)系方式
用人單位聯(lián)系電話：見用人單位聯(lián)絡表;
人事處聯(lián)系電話：010-68930622。