為進(jìn)一步加強(qiáng)新豐縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府令第301號(hào))和《中共韶關(guān)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)實(shí)施<韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬(wàn)匠”人才工程實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(韶委人才〔2021〕1號(hào))等文件要求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才4名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和往屆畢業(yè)生;年齡為18至35周歲(即1988年4月26日至2006年4月26日期間出生),博士研究生可放寬至45周歲(即1978年4月26日以后出生)。
二、報(bào)考條件
(一)具備下列條件的人員可以報(bào)考
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.招聘公告要求的其他條件。
(二)下列人員不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰的;
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開(kāi)除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,試用期滿后經(jīng)考核合格的,按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù),享受政策規(guī)定的新豐縣事業(yè)單位薪酬待遇。
在事業(yè)單位提供的薪酬待遇基礎(chǔ)上,對(duì)于符合《韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬(wàn)匠”人才工程實(shí)施意見(jiàn)》文件中《“丹霞英才計(jì)劃”實(shí)施方案》“青年人才”認(rèn)定條件的,經(jīng)我縣相關(guān)責(zé)任部門(mén)認(rèn)定并報(bào)韶關(guān)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案成功后,另給予相應(yīng)的政策待遇:
(一)具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(含實(shí)習(xí)期),較好的學(xué)業(yè)背景和專業(yè)基礎(chǔ),且畢業(yè)于國(guó)際公認(rèn)的或經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際知名學(xué)府和國(guó)家、省屬重點(diǎn)大學(xué)的博士研究生,人才津貼標(biāo)準(zhǔn)為30萬(wàn)元,按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。
(二)具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(含實(shí)習(xí)期),較好的學(xué)業(yè)背景和專業(yè)基礎(chǔ),且畢業(yè)于國(guó)際公認(rèn)的或經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際知名學(xué)府和國(guó)家、省屬重點(diǎn)大學(xué)的碩士研究生,人才津貼標(biāo)準(zhǔn)為15萬(wàn)元,按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。
(三)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)療衛(wèi)生類青年人才,由用人單位在上述人才津貼基礎(chǔ)上疊加給予5萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。
(四)符合有關(guān)規(guī)定的可申領(lǐng)“丹霞英才卡”,享受戶籍辦理、安居保障、子女入學(xué)(園)、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務(wù)。
四、招聘崗位
具體崗位信息詳見(jiàn)附件1。
五、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
2024年4月26日8:30--2023年5月11日17:30。
(二)報(bào)名方式
采取線上(通過(guò)郵箱遞交報(bào)名材料)方式報(bào)名,報(bào)名材料按“新豐縣高層次人才+職位代碼+應(yīng)聘人員姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)”編輯好郵件主題(如編輯郵件主題:新豐縣高層次人才+20242301+張三+廣州醫(yī)科大學(xué)+外科學(xué)),將報(bào)名表的可編輯電子版、掃描版及報(bào)名所需證書(shū)證明材料的掃描件發(fā)送至指定郵箱(xfwszp@163.com)。由新豐縣衛(wèi)生健康局對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。
(三)報(bào)名時(shí)需提交材料
1.本人簡(jiǎn)歷掃描件(含近期正面免冠電子照);
2.新豐縣2024年第二批醫(yī)療衛(wèi)生類高層次人才公開(kāi)招聘報(bào)名表(見(jiàn)附件2,需提交可編輯版和有簽名及日期的掃描版);
3.有效期內(nèi)的二代居民身份證掃描件(正反面掃描至同一頁(yè));
4.報(bào)考崗位所需要的相關(guān)證書(shū)掃描件;
5.往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)掃描件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(附成績(jī)單)掃描件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)考多個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格?忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。
2.2024年國(guó)內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
3.招聘單位根據(jù)用人要求,按照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)(或能證明所學(xué)專業(yè)情況的材料,如學(xué)生證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
4.行政機(jī)關(guān)國(guó)有企事業(yè)單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須征得工作單位同意,并于資格審查時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書(shū)面證明。
5.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的崗位。
6.報(bào)名時(shí),未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的獲聘人員,需在首聘期內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,否則不再續(xù)聘。
六、考試
(一)考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
1.筆試。滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。閉卷形式,主要測(cè)試衛(wèi)生類通用基本能力。筆試結(jié)束后,依合格考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選,如同一招聘崗位最后一名進(jìn)入面試人員出現(xiàn)有同分現(xiàn)象的,則一同進(jìn)入面試;筆試合格考生人數(shù)未達(dá)1:5比例的,按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。
2.面試。滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試主要測(cè)試考生的業(yè)務(wù)能力、工作技能和應(yīng)變溝通能力。具體時(shí)間和方式另行通知。
面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績(jī),依合格考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢。如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照面試成績(jī)高低順序確定名次;如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤,則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的,按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。
3.考試環(huán)節(jié)其他事項(xiàng)。參加考試的考生按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)憑有效二代身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試,不按規(guī)定時(shí)間參加考試或攜帶證件不齊的,視為自動(dòng)放棄考試資格?荚嚳偝煽(jī)將在新豐縣人民政府網(wǎng)(https://www.xinfeng.gov.cn/)公布。
七、體檢、考察和公示
1.體檢。體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)崗位分別按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果在新豐縣人民政府網(wǎng)公布。體檢不合格者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié),并按成績(jī)依次遞補(bǔ)。
2.考察和公示。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單,由用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》,對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行全面考察?疾旖Y(jié)束后在新豐縣人民政府信息網(wǎng)對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。考察不合格者或考察合格但本人提出放棄的,取消其聘用資格,由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。
八、人員聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
九、其他事項(xiàng)
1.本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書(shū)和資料。
2.資格審查貫穿招聘全過(guò)程,應(yīng)聘人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,并對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
3.參加本次公開(kāi)招聘并正式入職的事業(yè)單位招聘崗位聘用人員,在正式入職后,交通費(fèi)用和體檢費(fèi)用由用人單位按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定報(bào)銷,就讀高校在廣東省內(nèi)者交通費(fèi)用報(bào)銷不超過(guò)300元/人,就讀高校在廣東省外者交通費(fèi)用報(bào)銷不超過(guò)500元/人。
4.本公告由新豐縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。考生如對(duì)本公告信息或招聘的有關(guān)事項(xiàng)有疑問(wèn)的,請(qǐng)致電新豐縣衛(wèi)生健康局人事工作辦公室(0751-2251041)。
附件1:新豐縣醫(yī)療衛(wèi)生類2024年第二批高層次人才公開(kāi)招聘崗位表.xls
附件2:新豐縣2024年第二批醫(yī)療衛(wèi)生類高層次人才公開(kāi)招聘報(bào)名表.doc
附件3:廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考.xls
新豐縣衛(wèi)生健康局
2024年4月22日