淮安市第二人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)、急救為一體的國家三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院。為適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要,改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)同意,市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員32名(事業(yè)編制),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《2024年淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
二、應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
2.具備國家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(含2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、國(境)外同期畢業(yè)人員),其中:2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書,屆時(shí)未取得的取消其應(yīng)聘或聘用資格。國(境)外同期畢業(yè)人員,除提供招聘公告中規(guī)定的材料外,還須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。其他報(bào)考人員須于報(bào)名(投檔)截止時(shí)間前取得《公告》和《崗位表》中要求的學(xué)歷證書和學(xué)位證書。
3.年齡30周歲以下!秿徫槐怼分袑(duì)年齡另有要求的,從其要求。
4.應(yīng)聘人員在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè),專業(yè)條件要求按《崗位表》執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與《崗位表》所列專業(yè)條件描述不一致的,須經(jīng)淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定,如認(rèn)定該專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)條件相近或相似的,可視為符合專業(yè)條件。
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其它資格條件(詳見《崗位表》)。其中:2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和國(境)外同期畢業(yè)人員須于2024年12月31日前取得崗位要求的相關(guān)資格證書,其他報(bào)考人員須于報(bào)名(投檔)截止時(shí)間前取得崗位要求的相關(guān)資格證書。《崗位表》中另有要求的,從其要求。
6.須取得崗位要求的執(zhí)業(yè)資格,《崗位表》中對(duì)執(zhí)業(yè)資格取得時(shí)間另有要求的,從其要求。
7.面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,在招聘中按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,在人員招聘中與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。以下簡(jiǎn)稱“兩同等對(duì)象”。“兩同等對(duì)象”須于2024年12月31日前取得崗位要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證。
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人或在讀的普通高校非2024屆畢業(yè)生;
②2022年2月17日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編(在冊(cè))人員;
③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名和資格初審
本次公開招聘的報(bào)名分為兩部分:
崗位代碼為01的崗位(高層次人才崗位)報(bào)名的方式如下:
1.報(bào)名時(shí)間
自本公告發(fā)布之日至2024年12月31日。
2.報(bào)名要求
(1)報(bào)名采取先投檔后確認(rèn)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自本公告發(fā)布之日起即可向淮安市第二人民醫(yī)院投遞自薦材料(簡(jiǎn)歷投遞郵箱:haeyrsk@sina.com),投檔截止日期為2024年12月31日,報(bào)名咨詢電話:0517-80871606。
(2)由淮安市第二人民醫(yī)院對(duì)照招聘條件,對(duì)應(yīng)聘人員自薦材料進(jìn)行審查,確定報(bào)名成功人員。
崗位代碼為02-24的崗位報(bào)名的方式如下:
1.報(bào)名時(shí)間
2024年8月16日-17日(星期五至星期六,上午8:30-11:30,下午14:00-16:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
淮安市第二人民醫(yī)院人事處,淮安市淮海南路88號(hào)興業(yè)國際廣場(chǎng)1號(hào)樓709室,報(bào)名咨詢電話:0517-80871606。
3.報(bào)名要求
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止日期前登錄淮安市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站,下載并填寫《2024年淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)須提供以下材料:
(1)《2024年淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一份(個(gè)人簽名須手寫,其他內(nèi)容均需打。。
(2)有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。
(3)本科和研究生階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及專業(yè)方向證明的原件和復(fù)印件(2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供空白的就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表以及專業(yè)方向證明的原件與復(fù)印件)。
(4)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(非2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供)。
(5)崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件(如:執(zhí)業(yè)資格等級(jí)證書、英語等級(jí)證書等)。
(6)近期同底免冠二寸證件照2張(背面用正楷字注明姓名及報(bào)考崗位代碼)。
(7)取得學(xué)歷、學(xué)位的國外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。
(8)“兩同等對(duì)象”須提供培訓(xùn)單位出具的面向社會(huì)招收學(xué)員的證明、交納的社會(huì)保險(xiǎn)清單。
(9)崗位要求的其他相關(guān)材料。
如本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有特殊困難的,可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外,須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
由淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查,符合條件的,繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生,方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的,不予報(bào)名。
報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定的開考比例倍數(shù)的崗位(見《崗位表》),按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2024年8月18日(上午08:00-09:00)。
報(bào)名成功人員憑本人身份證于2024年8月18日(上午10:00-11:00),到報(bào)考單位領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
崗位代碼為01的崗位報(bào)名成功人員采取直接考核的方式,由淮安市第二人民醫(yī)院組織專家對(duì)其專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)行綜合考核。
崗位代碼02-24崗位報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試,考試分為筆試和面試。
(一)筆試
1.筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí),筆試不指定復(fù)習(xí)用書?偡譃100分,60分及以上為合格。《崗位表》中同一崗位報(bào)名成功人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)8倍(含)的,免除筆試環(huán)節(jié)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試的時(shí)間和地點(diǎn),詳見《準(zhǔn)考證》。
3.筆試要求
應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)參加筆試,應(yīng)聘人員遲到10分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試,考試期間應(yīng)聘人員不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.成績(jī)公布
筆試成績(jī)?cè)诨窗彩械诙嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。
(二)面試
1.面試人選確定:在筆試成績(jī)合格的人員中,按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定擬參加面試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試)。免筆試崗位,通過資格審核的報(bào)名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員,請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便通知相關(guān)事項(xiàng),無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
2.面試時(shí)間、面試地點(diǎn):另行通知。
3.面試要求:面試采取專業(yè)化面試方式,面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)知識(shí)和技能,面試成績(jī)總分為100分,70分及以上為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jī)計(jì)算和公布
總成績(jī)按照百分制計(jì)算,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%;免筆試的崗位,面試成績(jī)即為總成績(jī)。成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入,總成績(jī)?cè)诨窗彩械诙嗣襻t(yī)院網(wǎng)站上公布。
(四)體檢與考察
在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中,按總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例(總成績(jī)相同的,取面試成績(jī)高者;面試成績(jī)?nèi)韵嗤,加試專業(yè)知識(shí),取加試成績(jī)高者;下同)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員,并在淮安市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
體檢前,應(yīng)聘人員如為在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明,在職不在編人員須提供所在單位同意報(bào)考證明,人事檔案托管在相關(guān)代理機(jī)構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明;待業(yè)人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的檔案托管證明。應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的,將取消其體檢資格,并在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格的考生中按照考生的總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
體檢由淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行。報(bào)考國家對(duì)身體條件有特殊要求崗位的考生,其身體條件還應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。
由淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格人員組織考察?疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
因考生個(gè)人原因、體檢或考察不合格等出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
四、公示
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員,在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、淮安市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、淮安市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理,取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用等出現(xiàn)缺額的崗位,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
經(jīng)公示后放棄聘用的,1年內(nèi)不得報(bào)考淮安市第二人民醫(yī)院崗位。
五、聘用與相關(guān)待遇
聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年),試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后2年內(nèi)未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。
被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
淮安市第二人民醫(yī)院監(jiān)督審查室:0517-80871609
淮安市衛(wèi)生健康委員會(huì):0517-80831677
淮安市人力資源和社會(huì)保障局:0517-83671213
報(bào)名咨詢電話:
淮安市第二人民醫(yī)院人事處:0517-80871606
本公告由淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.2024年淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xlsx
2.2024年淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc
淮安市第二人民醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年8月7日