徐州工業(yè)職業(yè)技術學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，1964年建校，位于徐州市鼓樓區(qū)襄王南路1號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，特將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）年齡要求為：不超過30周歲，即1994年1月1日之后出生。具有博士經歷可放寬至35周歲，即1989年1月1日之后出生。具有高等學校教師資格證可放寬至40周歲，即1984年1月1日之后出生。
（五）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。本次招聘的應屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘應屆畢業(yè)生崗位。
國（境）外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。
（六）對工作經歷有要求的崗位，應聘人員須提供工作證明，證明中須明確任職崗位和任職起止年月。工作經歷指正式參加工作經歷，不含個人學生時期實習、兼職工作經歷。計算工作經歷的基準日期為公告發(fā)布之日。
（七）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。
（八）應聘人員為在讀博士的，應聘后需與學校簽訂在職攻讀博士協(xié)議，享受相關待遇。
二、報名
（一）報名時間
1.報名、照片上傳：9月23日9：00－9月27日16：00；
2.資格初審：9月23日9：00－9月28日16：00；
3.陳述申辯：9月23日－9月29日期間9：00－16：00；
4.對初審異議的處理：9月23日9：00－9月29日18：00；
5.繳費確認：9月23日9：00－9月30日12：00。
（二）報名方式
應聘人員通過公務員機關企事業(yè)單位招考網上管理系統(tǒng)（www.ksbm.com）報名，照片上傳、資格初審，均通過網絡同步進行。
（三）網上確認
1.應聘人員網上提交報名信息24小時后（節(jié)假日順延）可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。
2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應聘人員進行網上支付，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。報名成功后，因個人原因不能參加考試考核，報名費用一律不退。
3.未按時在網上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。
（四）報名注意事項
1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
2.應聘人員在報名時請對照報考條件，在“學習及工作經歷”欄中補充填寫主要學習經歷或工作經歷（須注明所在單位、任職職務以及任職起止年月日）。工作經歷指正式參加工作的經歷，不含個人實習、兼職工作經歷，工作經歷須提供勞動合同、工作證明或社保繳費證明原件。學校根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
3.本次招聘的開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在徐州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處網站（http://rs.xzcit.cn/）進行公告。
4.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。
5.有下列情形之一的，請勿報名應聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；
③國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
（一）考核時間及考核方式
考核方式包括：面試、筆試和專業(yè)能力測試。通過資格初審的應聘人員請在規(guī)定時間到“www.ksbm.com”下載、打印準考證。打印中如有問題，聯(lián)系電話：025-66049069；具體下載、打印準考證時間、考核的時間地點、資格復審安排將在徐州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處網站（http://rs.xzcit.cn/）提前發(fā)布公告。應聘人員需主動及時關注網上公告，我校不再另外以電話或短信形式聯(lián)系考生。應聘人員應按規(guī)定的時間和方式要求參加考核，否則視為放棄資格。
面試：面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術學院自行制定的辦法執(zhí)行，主要考察履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。面試成績合格線為60分（滿分100分），面試成績當場告知考生。在面試成績合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：6，確定筆試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定筆試人選。進入筆試人員姓名、面試成績及排名等信息將在學校人事處網站公布。
筆試：主要考察考生的綜合素質、專業(yè)知識和實踐能力，不指定大綱和教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試結束后10個工作日內，筆試成績在徐州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處網站（http://rs.xzcit.cn/）進行公布，應聘人員可憑身份證號查詢。在筆試成績合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對應聘人員進行資格復審，確定專業(yè)能力測試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定資格復審人選。如有資格復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。資格復審通過者參加專業(yè)能力測試。進入專業(yè)能力測試人員姓名、筆試成績及排名等信息將在學校人事處網站公布。
專業(yè)能力測試：專業(yè)能力測試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術學院自行制定的辦法執(zhí)行，主要考察應聘人員招聘崗位所需要的專業(yè)能力。專業(yè)能力測試成績合格線為60分（滿分100分），專業(yè)能力測試成績當場告知考生。
采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分，計算方法：總成績＝面試成績×30%+筆試成績×30%+專業(yè)能力測試×40%。面試成績、筆試成績、專業(yè)能力測試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。若總成績出現(xiàn)并列，則先后按照專業(yè)能力測試成績、筆試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員；若面試成績、筆試成績及專業(yè)能力測試成績均同分，采用面試加試確定排序。
（二）資格復審
筆試后進行資格復審，應聘人員須提交下列材料的原件和復印件各一套以供核驗：
1.應屆畢業(yè)生：身份證、所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、最高學歷畢業(yè)證書和學位證書，國（境）外的學歷學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明；崗位表中要求的其他資格條件相關材料。
2.社會人員：身份證、最高學歷畢業(yè)證書和學位證書、單位人事部門出具的工作證明（須明確任職崗位和任職起止年月）、與工作單位簽訂的勞動合同或社保繳費證明、職稱資格證書。國（境）外的學歷學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明；崗位表中要求的其他資格條件相關材料。
資格復審材料不全者、復審不通過者，取消考核資格。
（三）心理測試
應聘人員在資格復審后進行心理測試，心理測試主要以在線答題形式為主，主要測試應聘人員心理健康狀態(tài)。心理測試為考察項，不計入總成績。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，還須符合江蘇省教師資格認定體檢要求。
學校對體檢合格人員組織考察，根據崗位條件，重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質等個人情況。
五、公示與聘用
學校將根據考核、體檢和考察結果，研究確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在徐州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處網站（http://rs.xzcit.cn/）公示5個工作日。因體檢或考察不合格、公示的結果影響錄用的、擬錄用人員明確放棄錄用的，或其他原因導致崗位空缺時，由學校決定一次性在考核合格人員中按總成績從高分到低分遞補。
對公示無異議人員，由徐州工業(yè)職業(yè)技術學院辦理合同制錄用手續(xù)，并與其簽訂勞動合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。
屬于下列情況之一者，學校取消其聘用資格：
1.公示結束后15個工作日內不與學校簽訂勞動合同；
2.在職人員無法提供與原單位解除勞動關系證明；
3.應屆畢業(yè)生未能在本公告規(guī)定時間前取得相應學歷學位證書。
六、招聘政策咨詢
徐州工業(yè)職業(yè)技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0516-85782015
七、招聘工作監(jiān)督
中共徐州工業(yè)職業(yè)技術學院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0516-85782200、19852082200
附件：