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2024年安徽安慶舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘公告【3人】

時(shí)間:2024-10-25 10:03:25 點(diǎn)擊:

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于做好六安市2024年度大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘工作的通知》(六衛(wèi)健〔2024〕53號(hào))、《關(guān)于印發(fā)安徽省鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊(cè)管理暫行辦法的通知》(皖衛(wèi)發(fā)〔2021〕17號(hào))等文件精神,為做好我縣2024年度大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘工作,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)公平,競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu);

(二)堅(jiān)持嚴(yán)把政策,規(guī)范操作;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織,分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

2024年度舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘3名。具體招聘崗位、條件等詳見(jiàn)附件1。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家統(tǒng)招的大學(xué)專科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生(含國(guó)家統(tǒng)一招生的在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生),且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)有意愿長(zhǎng)期從事我縣鄉(xiāng)村醫(yī)生工作;

專項(xiàng)計(jì)劃招聘崗位表中的“30周歲以下”為“1993年10月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省等有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

招聘對(duì)象不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

本次招聘在“舒城縣人民政府網(wǎng)”上發(fā)布公告。

(二)報(bào)名與資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

1.報(bào)名和資格審查時(shí)間和地點(diǎn)。時(shí)間:2024年10月31日至11月1日(上午8:30-11:30;下午14:30-17:00),地點(diǎn):舒城縣衛(wèi)健委六樓會(huì)議室(舒城縣城關(guān)鎮(zhèn)花橋路與鼓樓北街交叉口)。

2.報(bào)考人員須提供的材料。報(bào)考人員根據(jù)《2024年度舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)招聘崗位計(jì)劃表》(附件1),填寫(xiě)《2024年度舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)招聘人員報(bào)名登記表》(附件2),報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)名時(shí)提交本人畢業(yè)證及相應(yīng)的學(xué)位證、身份證等原件及復(fù)印件、近期2張正面免冠二寸彩色照片。

屬國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位或符合其他有關(guān)政策規(guī)定的人員按2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待的人員,應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。

3.報(bào)名有關(guān)要求。(1)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證所載信息進(jìn)行報(bào)名和參加考試。(2)根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定,通過(guò)資格審查的報(bào)考人員應(yīng)按每人45元標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。(3)考生報(bào)名時(shí)所提供的證件資料,以及填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致,并真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試和聘用資格。

開(kāi)考比例。應(yīng)聘同一崗位的,報(bào)考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的開(kāi)考比例為3:1。不足規(guī)定開(kāi)考比例的,將取消該招聘崗位計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于崗位被取消后3日內(nèi)到舒城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科教股改報(bào)其他崗位或領(lǐng)取已繳納的筆試費(fèi)用。

(三)筆試

1.筆試科目。筆試科目為《臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)》一科,所有考生均須參加。滿分120分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證?忌鷳(yīng)于2024年11月8日正常辦公時(shí)間憑本人有效居民身份證原件到舒城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科教股領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并在規(guī)定的時(shí)間持準(zhǔn)考證和有效居民身份證到指定的考場(chǎng)參加筆試。

3.筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)面試

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)試人員的綜合分析能力、計(jì)劃與組織協(xié)調(diào)能力,以及語(yǔ)言表達(dá)能力等,滿分為100分。每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘。

為確保應(yīng)試人員素質(zhì),設(shè)定面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》?忌话匆(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

(五)合成總成績(jī)

招聘崗位按以下辦法合成總成績(jī):筆試和面試的總成績(jī)按6:4比例合成,四舍五入保留兩位小數(shù)。

如出現(xiàn)最后一名合成總成績(jī)同分,則按筆試主觀題得分高低確定排序。

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員合成總成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額確定參加體檢和考察的人員名單(若出現(xiàn)合成成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)主觀題得分高低決定取舍),并在“舒城縣人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公示。

(六)體檢

體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢工作由舒城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織,舒城縣人力資源和社會(huì)保障局、舒城縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后,由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專用章。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),可提出復(fù)檢申請(qǐng)(當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目的除外),復(fù)檢只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí)間另行通知?忌话匆(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

(七)考察

考察工作在舒城縣人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)下,由舒城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施。根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

如擬聘對(duì)象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按照合成成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)各1次(若出現(xiàn)合成成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)主觀題得分高低決定取舍)。

(八)公示

體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在“舒城縣人民政府官網(wǎng)”公示。對(duì)公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。

(九)簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,即履行聘用手續(xù)。擬聘用人員按程序報(bào)批后,納入事業(yè)編制管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人員簽訂聘用合同。

大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生入編后應(yīng)當(dāng)在村衛(wèi)生室繼續(xù)服務(wù)不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間),簽訂聘用合同之日起3年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格的將解除聘用合同,終止人事關(guān)系。

五、有關(guān)事宜

(一)嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對(duì)違反本次專項(xiàng)招聘紀(jì)律的考生,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的考生,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

(二)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)其他未盡事宜,按照國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本《公告》由舒城縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話:0564-8621407(舒城縣衛(wèi)健委人事科教股)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0564-8620312(縣紀(jì)委派駐財(cái)政局紀(jì)檢組)

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間(上午8:00-12:00;下午2:30-5:30)使用。

附件:1.2024年度舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘崗位計(jì)劃表.xlsx

2.2024年度舒城縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)招聘人員報(bào)名登記表.doc

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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