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2022年河南洛陽(yáng)宜陽(yáng)縣直接招錄高中教師實(shí)施方案【33人】

時(shí)間:2022-07-08 14:36:00 點(diǎn)擊:

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為滿足我縣高中教育工作需要,根據(jù)洛辦〔2018〕33號(hào)文件精神,經(jīng)縣委、縣政府研究決定,面向2022年高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生直接招錄高中教師33名,財(cái)政全供事業(yè)編制。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立以常務(wù)副縣長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管教育副縣長(zhǎng)為副組長(zhǎng),縣政府辦、人社局、編辦、教體局、財(cái)政局、紀(jì)委監(jiān)委等單位負(fù)責(zé)人為成員的宜陽(yáng)縣2022年直接招錄高中教師領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)招錄辦公室,辦公室設(shè)在縣教體局,具體實(shí)施2022年高中教師直招工作。

二、招錄范圍與對(duì)象

國(guó)家統(tǒng)招正常批次錄取的2022年應(yīng)屆全日制四年師范類本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(不含當(dāng)年高考聯(lián)合辦學(xué)和二級(jí)學(xué)院),研究生及以上學(xué)歷不受師范類專業(yè)限制。

三、招錄條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè);

2.具有先進(jìn)的教育理念,品德良好,能勝任教育教學(xué)工作;

3.截止2022年6月30日,本科畢業(yè)生年齡在28歲以下(1994年6月30日以后出生);碩士研究生年齡在32歲以下(1990年6月30日以后出生);

4.持有與報(bào)考專業(yè)一致的高中教師資格證,本科師范類同時(shí)與畢業(yè)證專業(yè)相一致(尚未取得教師資格證的需提供教師資格考試合格證明,按本人申請(qǐng)教師資格的層次和專業(yè)應(yīng)聘,且須于2022年8月15日前提供相應(yīng)教師資格證,如教師資格認(rèn)定工作延期,可同步順延日期)。

5.身體健康,符合國(guó)家教師資格認(rèn)定條例規(guī)定的身體條件;

6.具備教師任職的其他條件;

7.有違規(guī)違紀(jì)、不良信用記錄的,不得報(bào)考。

四、招錄專業(yè)及名額

高中教師33名:

語(yǔ)文3名、數(shù)學(xué)5名、英語(yǔ)5名、物理6名、化學(xué)4名、地理1名、生物2名、體育1名、音樂(lè)2名(鋼琴專業(yè)1名)、信息技術(shù)4名。

五、招錄程序

1.報(bào)名時(shí)間

2022年7月13日至7月16日,每天上午8:30—11:30,下午15:00—18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)

宜陽(yáng)縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)(縣交警大隊(duì)對(duì)面)。

3.報(bào)名方法與資格審查

報(bào)考人員于7月13日—7月16日,請(qǐng)登錄宜陽(yáng)縣政府網(wǎng)(www.yyzfw.gov.cn)“公示公告”欄查詢,請(qǐng)考生自行關(guān)注,不再另行通知。下載填寫并持《2022年度宜陽(yáng)縣直接招錄中學(xué)教師報(bào)名登記表》(附件1)、1寸彩照2張、本人求職簡(jiǎn)歷,有效身份證、學(xué)歷證書、教師資格證、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件1份等到宜陽(yáng)縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)(縣交警大隊(duì)對(duì)面)現(xiàn)場(chǎng)資格審查;招錄小組根據(jù)招錄條件,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格的考生進(jìn)入面試程序。

按照常態(tài)化疫情防控要求,考生要嚴(yán)格遵守國(guó)家疫情防控有關(guān)規(guī)定,在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)接受體溫測(cè)量、健康碼、行程碼及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告查驗(yàn),體溫測(cè)量合格、健康碼和行程碼均為綠碼及核酸檢測(cè)陰性者方可進(jìn)入該環(huán)節(jié),同時(shí)考生還需填寫新冠疫情防控承諾書(附件2)?忌谙鄳(yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。

4.面試(面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)

采取考生現(xiàn)場(chǎng)面試的方式進(jìn)行,面試分答辯和試講兩步。

(1)答辯

答辯以考生介紹個(gè)人基本情況、經(jīng)歷、特長(zhǎng)為主,配合專家提問(wèn),初步考察了解考生的基本情況、氣質(zhì)修養(yǎng)以及語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維等素質(zhì)和能力。面試滿分100分,80分及以上者為合格,面試合格者進(jìn)入試講程序。

(2)試講

試講采取在現(xiàn)行高一第一學(xué)期相應(yīng)學(xué)科教材中隨機(jī)抽課的方式,考生準(zhǔn)備20分鐘后,講授一節(jié)15分鐘的微型課,試講滿分100分。試講成績(jī)低于70分者不予錄用。

5.確定初步人選

根據(jù)試講成績(jī),按照從高分到低分的順序確定初步人選。

6.雙向選擇

錄用單位與初步人選進(jìn)行溝通和洽談,能夠達(dá)成一致意見的,進(jìn)入考核程序。

7.考核

由考生本人提供身體健康狀況自查表,由所在畢業(yè)院校出具鑒定意見,在校期間無(wú)不良記錄或不良信用記錄,且經(jīng)資格復(fù)查,符合招錄條件者,即為擬錄用人員,簽訂就業(yè)協(xié)議書。

8.簽署就業(yè)協(xié)議

擬錄用人員提供本人簽字和加蓋畢業(yè)院校公章的就業(yè)協(xié)議書(一套),招錄學(xué)校簽署意見并加蓋公章后交縣教體局人事股,縣教體局簽署意見后,分別返還招錄學(xué)校和擬錄用人員畢業(yè)院校,畢業(yè)院校依據(jù)已簽署的就業(yè)協(xié)議辦理考生報(bào)到證。(應(yīng)在畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書違約條款中明確約定違約責(zé)任,具體違約責(zé)任由招錄學(xué)校與擬錄用人員協(xié)商確定。)

9.體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號(hào))等規(guī)定進(jìn)行。體檢相關(guān)事宜另行通知。

10.資格復(fù)查

擬錄用人員將身份證、學(xué)歷學(xué)位證(獲得校級(jí)以上綜合表彰的需提交表彰證書原件)、教師資格等證書遞交至宜陽(yáng)縣教體局人事股。體檢不合格或資格復(fù)查不合格人員取消錄用資格,就業(yè)協(xié)議自動(dòng)解除,考生本人承擔(dān)違約責(zé)任。

考生因讀研讀博以及其他本人因素造成的協(xié)議不能履行,用人雙方協(xié)商辦理解除協(xié)議手續(xù),考生本人承擔(dān)違約責(zé)任。

11.錄用

體檢和資格復(fù)查均合格人員,確定為錄用對(duì)象,與錄用人員簽署聘用合同,縣人社、編制和教育部門為其辦理入編入職手續(xù),新招錄人員試用期1年,最低服務(wù)期為5年,服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)出宜陽(yáng)縣教育系統(tǒng),若違約承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、其他

資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的,取消參試資格。未能按時(shí)提供學(xué)歷等相關(guān)資格的,取消聘用資格,考生本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

本方案由宜陽(yáng)縣2022年直接招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話:0379—68871518(宜陽(yáng)縣教育體育局)

附件1:宜陽(yáng)縣2022年直接招錄高中教師報(bào)名登記表.docx

附件2:疫情防控健康承諾書.docx

2022年7月7日


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