莒縣二〇一三年公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒教師簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣中小學(xué)、幼兒教師隊(duì)伍建設(shè)，按照《日照市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，2013年公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒教師180名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公布如下：
一、招聘計(jì)劃
普通高中教師8名，其中日語(yǔ)2名、物理3名、化學(xué)1名、地理2名；職教師資7名，其中機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械工程及自動(dòng)化、農(nóng)業(yè)機(jī)械化及自動(dòng)化2人，車輛工程、汽車服務(wù)工程、交通運(yùn)輸（汽車運(yùn)用工程方向）1人，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理4人；初中教師25名，其中語(yǔ)文5名、數(shù)學(xué)6名、英語(yǔ)8名、物理3名、化學(xué)3名；小學(xué)教師110名，其中語(yǔ)文36名、數(shù)學(xué)40名、英語(yǔ)18名、音樂(lè)4名、體育4名、美術(shù)4名、信息技術(shù)4名；幼兒教師30名。
二、招聘條件和范圍
1．遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；2．具有山東省常住戶口，年齡不超過(guò)30周歲(1982年6月30日以后出生)，無(wú)違反計(jì)劃生育政策（已婚人員出具計(jì)生證明）；3．報(bào)考普通高中、初中教師需具備全日制本科及以上學(xué)歷（非師范類畢業(yè)生需具備相應(yīng)教師資格，日語(yǔ)除外）；職教師資需具備全日制本科及以上學(xué)歷；報(bào)考小學(xué)教師需具備全日制大專及以上學(xué)歷（非師范類畢業(yè)生需具備相應(yīng)教師資格）；報(bào)考幼兒教師需具備全日制中專及以上學(xué)歷（學(xué)前教育專業(yè)中專須具備幼兒園教師資格、非學(xué)前教育專業(yè)須具備國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷和幼兒園教師資格）；4．已獲得教師資格的全日制普通高校畢業(yè)研究生及碩士以上學(xué)位畢業(yè)生年齡放寬到35周歲（1977年6月30日后出生）；5．身體健康，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)；6．在職人員需提交單位同意報(bào)考證明；7．符合招聘崗位所需的其他條件。
莒縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員（含計(jì)劃聘用人員）、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不得報(bào)考。
三、報(bào)名與資格審查
1、網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名考生于2013年7月5日至7月10日登陸莒縣教育信息網(wǎng)（http://www.jx-edu.com/），按照網(wǎng)站提示進(jìn)入教師招考網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)，根據(jù)系統(tǒng)提示如實(shí)填寫(xiě)申報(bào)信息。報(bào)名考生要填報(bào)到具體學(xué)段學(xué)科，所報(bào)學(xué)科應(yīng)與第一學(xué)歷所學(xué)專業(yè)相同或相近（報(bào)考小學(xué)語(yǔ)文和數(shù)學(xué)不受專業(yè)限制，報(bào)考職教師資的專業(yè)必須相同）。報(bào)名考生只能選擇報(bào)考一個(gè)學(xué)段的一個(gè)學(xué)科崗位，不得兼報(bào)，一經(jīng)確定不允許改報(bào)。同時(shí)打印《莒縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名信息表》。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招考計(jì)劃2倍（職教師資1.5倍）的，根據(jù)學(xué)科報(bào)名情況相應(yīng)調(diào)整計(jì)劃。
2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)：2013年7月11日至7月15日到莒縣教育局人事科（教育局辦公樓二樓）確認(rèn)，聯(lián)系電話為0633-6207710，6222163。報(bào)名考生需交驗(yàn)本人就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證書(shū)、身份證、戶口本（或戶籍證明）、與網(wǎng)報(bào)照片同底版一寸照片2張、《莒縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名信息表》，非師范類畢業(yè)生同時(shí)提交教師資格證（日語(yǔ)、職教師資除外）、報(bào)語(yǔ)文學(xué)科的需提交山東省語(yǔ)言文字工作委員會(huì)辦公室頒發(fā)的二級(jí)甲等普通話水平證書(shū)等相關(guān)報(bào)名材料，考務(wù)費(fèi)80元，采集右手食指指紋。
3、資格審查。招聘人員資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。對(duì)提交報(bào)名材料截止時(shí)間相關(guān)證件仍未提交齊全的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不符合招聘條件的取消招聘資格。符合招聘報(bào)名條件的考生名單在莒縣教育信息網(wǎng)公示，公示無(wú)異議后，發(fā)放準(zhǔn)考證。7月20日至7月21日到莒縣教育局人事科領(lǐng)取考試準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加考試。
四、考試�？荚嚪譃楣P試和面試，筆試成績(jī)按40%、面試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)，筆試、面試成績(jī)折合計(jì)算時(shí)保留兩位小數(shù)。
1、筆試。經(jīng)資格審查符合招聘條件的人員，由縣教育局會(huì)同縣人社局、編辦統(tǒng)一組織筆試。筆試公共學(xué)科知識(shí)為：教育法、教師法、義務(wù)教育法、未成年人保護(hù)法。報(bào)考普通高中、初中、小學(xué)教師的筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科普通高中段專業(yè)知識(shí)和公共學(xué)科知識(shí)；報(bào)考職教師資教師的筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科中職段專業(yè)知識(shí)和公共學(xué)科知識(shí)；報(bào)考幼兒教師的筆試內(nèi)容為學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)和公共學(xué)科知識(shí)。筆試定于7月22日上午9：00進(jìn)行，時(shí)間120分鐘，滿分100分，采取閉卷形式。報(bào)考高中、初中、小學(xué)教師同一學(xué)科同一內(nèi)容。由山東省招募參加“三支一扶”畢業(yè)生和選聘到村任職的高校畢業(yè)生，服務(wù)期滿考核合格的，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”在縣以下服務(wù)2年以上，考核合格人員享受優(yōu)惠政策的，不再加分，單獨(dú)從小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)招聘計(jì)劃中各拿出3個(gè)計(jì)劃供此類人員報(bào)考，如果報(bào)名人員達(dá)不到1﹕2比例的，該計(jì)劃相應(yīng)調(diào)整到小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)計(jì)劃中，根據(jù)筆試成績(jī)按1﹕2的比例劃定進(jìn)入面試人員后，如果此類應(yīng)考人員考試成績(jī)?nèi)愿哂谛W(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)的最低面試線的，可參加相應(yīng)學(xué)科面試劃線。
2、面試。根據(jù)筆試成績(jī)，按1﹕2(職教師資1﹕1.5)的比例確定面試人選，進(jìn)入面試范圍的人員請(qǐng)于7月25日至7月27日提交報(bào)名材料，面試費(fèi)70元，8月2日領(lǐng)取面試通知。經(jīng)審查不合格產(chǎn)生的空缺，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。面試主要采取試講的方式進(jìn)行，所需教材自備。報(bào)考普通高中教師試講內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科現(xiàn)行普通高中段教材內(nèi)容，報(bào)考職教師資試講內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科現(xiàn)行中職段教材內(nèi)容，報(bào)考初中教師試講內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科現(xiàn)行初中段教材內(nèi)容，報(bào)考小學(xué)教師試講內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科現(xiàn)行小學(xué)段教材內(nèi)容，報(bào)考幼兒教師試講內(nèi)容為現(xiàn)行幼兒園教材內(nèi)容。試講定于8月3日到8月4日進(jìn)行，備課時(shí)間60分鐘，試講時(shí)間15分鐘，滿分為100分。音樂(lè)、學(xué)前教育專業(yè)講課10分鐘、才藝展示5分鐘。美術(shù)專業(yè)技能測(cè)試180分鐘（講課成績(jī)、技能測(cè)試各占50%）。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
五、體檢和考核。根據(jù)總成績(jī)，按報(bào)考崗位由高分到低分按等額確定進(jìn)入體檢和考核人選，對(duì)因棄權(quán)、體檢和考核不合格人員造成的空缺，從同一崗位未進(jìn)入體檢和考核的人員中根據(jù)總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如報(bào)考崗位中出現(xiàn)2名應(yīng)考人員總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考核人選。參加“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“選聘到村任職的高校畢業(yè)生”的人員，如果未進(jìn)入體檢面試范圍的，總成績(jī)高于小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)相應(yīng)學(xué)科最低進(jìn)入體檢考核范圍分?jǐn)?shù)線的，可參加相應(yīng)學(xué)科總成績(jī)劃線，選取崗位時(shí)按小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)總成績(jī)順序依次選取。
1、體檢。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分；對(duì)在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的體檢者，取消錄取資格。
2、考核。由縣教育局會(huì)同縣人社局、編辦組成考核工作小組，根據(jù)聘用崗位的要求，實(shí)事求是、全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考核對(duì)象，并寫(xiě)出書(shū)面考核意見(jiàn)。同時(shí)，對(duì)擬聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。
六、聘用。經(jīng)考試、體檢考核合格的擬聘用人員，公示7個(gè)工作日無(wú)異議的，由縣教育局提出聘用意見(jiàn)，報(bào)縣人社局、編辦審核批準(zhǔn)后，聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期和服務(wù)期制度，試用期為1年，在教育系統(tǒng)服務(wù)期中專不低于5年，�？萍耙陨蠈W(xué)歷不低于8年，在同一單位服務(wù)期不低于3年，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。
聘用去向：根據(jù)報(bào)考的學(xué)科和崗位需求計(jì)劃，按照優(yōu)生優(yōu)選的原則由高分到低分依次自行選擇崗位。
莒縣人力資源和社會(huì)保障局莒縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室莒縣教育局
2013年7月1日
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