為進一步規(guī)范師事業(yè)單位新進人員公開招聘工作,根據(jù)《關于農四師事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)的通知》(師人發(fā)〔2006〕13號)和《關于農四師事業(yè)單位公開招聘新進人員補充規(guī)定的通知》(師人發(fā)〔2008〕64號)規(guī)定,結合我?guī)煵糠质聵I(yè)單位崗位缺額情況,經師批準現(xiàn)面向全師招聘事業(yè)單位工作人員。
一、組織領導和基本原則
師事業(yè)單位公開招聘工作在師人事局的統(tǒng)一部署下,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉藴,采取考試與考核相結合的辦法進行。
二、招聘對象和范圍
招聘對象:符合招聘崗位條件的人員。
招聘范圍:在四師范圍內和以用人單位公布的招聘范圍為準。
三、招聘條件
(一)遵守國家法律、法規(guī);
(二)具有良好的職業(yè)道德;
(三)具有履行崗位職責的能力;
(四)身體健康,能承擔正常工作;
(五)應聘實行執(zhí)業(yè)資格制度管理的崗位,應具有相應的執(zhí)業(yè)資格證書;
(六)符合招聘崗位規(guī)定的其他條件。
下列人員不得參加本次招聘:
1.因犯罪受到刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;
2.因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的;
3.曾被開除公職的;
4.法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定的其他情形。
四、招聘工作的主要程序
招聘工作的主要程序:發(fā)布招聘信息、資格審查與報名、考試、體檢、考核、公示、聘用。
(一)發(fā)布招聘信息
《招聘簡章》、《崗位表》通過農四師政務信息網(網址:www.nssh.gov.cn)向社會發(fā)布。
(二)資格審查與報名
報名采取現(xiàn)場確認的方式進行。符合崗位條件自愿報名的人員,可填寫《四師事業(yè)單位公開招聘考試報名申請表》,到師人事局和所在單位組織人事部門報名。應聘者每人限報一個崗位,考生要在申請表中填寫詳實的通信地址和便捷可靠的聯(lián)系電話。
1.報名時間、地點
報名時間:2013年6月24日-28日。
報名地點:師機關1號辦公樓2樓會議室
2.報名審查
報名審查采取現(xiàn)場確認的方式進行?忌璩直救松矸葑C原件、畢業(yè)證書原件、職稱證和崗位要求的其他證件,填寫《四師事業(yè)單位公開招聘考試報名申請表》,到師人事局進行確認,繳納報名和筆試費用(報名費15元,考試費每科40元)。
實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則應達3:1以上方可開考。
(三)考試
考試采取公共科目考試和面試等形式進行。
1.公共科目考試采取筆試的形式進行,由師人事局統(tǒng)一組織。
考試科目為《公共基礎知識》(不指定考試用書)。
考試時間和地點:以準考證公布時間和地點為準。
考試成績公布時間和方式:考試20天后,考生可通過農四師政務信息網查閱考試成績。
2.面試
根據(jù)筆試成績,按崗位1:3比例進入面試,采取以結構化面試為主的形式進行,師直事業(yè)單位崗位面試由師人事局、師紀委和招聘單位組成領導小組實施。面試主要測試應聘者的思維、理解、應變、分析、語言表達等能力。面試考官由組織人事部門、紀委、主管部門、招聘單位組成。面試考官不能少于7人,面試成績?yōu)槿サ粢粋最高分和一個最低分后的平均分,面試成績當場公布。
3.總成績的計算
總成績實行百分制。
總成績=公共基礎知識×50%+面試成績×50%
面試結束后,考試總成績由師人事局公布。
(四)體檢和考核
體檢和考核對象按照總成績由高到低以招聘計劃確定,達不到招聘計劃的按實際人數(shù)確定。不合格的不予聘用。
師直屬事業(yè)單位招聘人員體檢工作由師人事局、師紀委組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢項目有:肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、B超、五官,招聘單位也可根據(jù)需要增加其他項目,體檢費用由應聘者負擔。
考核由組織人事部門、紀委和招聘單位共同實施。
考核可采取調檔審查、實地了解等形式進行,主要考核應聘者的政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等?己私Y果存入應聘者人事檔案。
(五)公示
根據(jù)考試、體檢、考核結果確定擬聘用人選,經審核通過的《擬聘用人員名單》將在四師政務信息網上公示7日。因公示未通過而產生的缺額不再遞補。
(六)聘用
公示無異議的,師人事局下達聘用人員名單,由招聘單位辦理相關手續(xù)。
五、招聘紀律和其他要求
招聘工作涉及面廣,政策性強,社會各界對此非常關注。要嚴格按規(guī)定程序進行,不得簡化或合并有關程序,工作中要嚴肅工作紀律,主動接受監(jiān)督,嚴禁有關單位、應聘者和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風;師紀委對招聘工作進行監(jiān)督、指導和協(xié)調;凡簡化程序或違反工作紀律的,將宣布招聘結果無效或責令重新進行招聘。
招聘工作應當執(zhí)行有關回避規(guī)定。受聘人員與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得被招聘到人事、紀檢、財務崗位或直接上下級領導關系的崗位上工作。
崗位表所列其它條件中對崗位優(yōu)先錄用,是指考生在綜合成績相同的情況下符合優(yōu)先條件的可優(yōu)先錄用。
本次公開招聘,凡符合招聘條件,在四師工作的大學生志愿者和四師職工子女均可報名參加。
報考者學歷均以國家承認的學歷為準。
附件:1.2013年四師直屬事業(yè)單位新進人員公開招聘崗位表.rar
四師人事局
二○一三年六月十八日
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