根據(jù)《蘇州●銅仁對(duì)口幫扶合作框架協(xié)議》,經(jīng)研究,我區(qū)按照市委、市政府的要求,在蘇州面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))9名工作人員。為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行,特?cái)M定本實(shí)施方案。
一、公開(kāi)招聘(引進(jìn))原則
(一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;
(三)堅(jiān)持公開(kāi)招考聘用與事業(yè)單位人事制度改革精神相一致的原則。
二、公開(kāi)招聘(引進(jìn))人數(shù)
本次計(jì)劃赴蘇州共面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))9名工作人員。詳細(xì)職位見(jiàn)《2014年銅仁市碧江區(qū)事業(yè)單位赴蘇州面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))人才計(jì)劃表》(見(jiàn)附件一)。
三、公開(kāi)招聘(引進(jìn))對(duì)象及條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的品行,并符合職位一覽表要求;
(二)全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生;
(三)年齡在18周歲以上(1996年5月25日及以前出生)35周歲以下(1979年5月25日及以后出生);碩士及以上研究生學(xué)歷的優(yōu)秀人才年齡可放寬到40周歲以下(1974年5月25日及以后出生);
(四)身體健康;
(五)無(wú)違反計(jì)劃生育政策;
(六)以下人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
2、曾被開(kāi)除公職或被辭退的人員;
3、在各類招考或公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在禁考期限內(nèi)的人員;
4、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生,截止2014年5月25日服務(wù)未滿一屆“農(nóng)村義務(wù)教育”階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員;
5、在我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編正式工作人員。
四、公開(kāi)招聘(引進(jìn))程序及辦法
此次公開(kāi)招聘(引進(jìn))按發(fā)布公開(kāi)招聘信息、報(bào)名、資格審查、公開(kāi)筆試或面試、體檢、考核(政審)、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2014年5月25日9:00至17:00
2、報(bào)名地點(diǎn):蘇州市人才服務(wù)中心(干將西路288號(hào))
3、相關(guān)要求:報(bào)名時(shí)需持畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證和相應(yīng)資格證書(shū)原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表和身份證原件及復(fù)印件報(bào)名)。報(bào)名時(shí)填寫《2014年銅仁市碧江區(qū)事業(yè)單位赴蘇州面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))人才報(bào)名表》(見(jiàn)附件二),每人只能填報(bào)一個(gè)崗位,并提供近期1寸免冠照片3張;
(二)資格審查:由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格后由招聘辦確定筆試或面試;
(三)筆試或面試:筆試或面試工作由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,筆試或面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢:筆試或面試合格人員確定為體檢對(duì)象,體檢工作由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,體檢參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)由考生自理;
(五)考核(政審):體檢合格人員確定為考核(政審)對(duì)象,由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行考核(政審)。采取查閱檔案、走訪、座談、與被考核對(duì)象交流等方式,主要了解被考核對(duì)象政治素質(zhì)、學(xué)歷成績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、執(zhí)行計(jì)劃生育政策等情況;
考核(政審)中發(fā)現(xiàn)有下列情形,考核(政審)為不合格:
一是不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;
二是有違紀(jì)違法行為被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
三是不能按時(shí)提供考核依據(jù),或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料;
四不符合招聘(引進(jìn))對(duì)象及條件的人員;
五是截止2014年7月31日未能提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、個(gè)人學(xué)籍檔案;
六是經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組審定不能聘用的其他情況。
(六)聘用:經(jīng)考核(政審)合格的人員由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才領(lǐng)導(dǎo)小組在碧江區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.trgov.gov.cn)、碧江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示(www.trsrzs.gov.cn),公示結(jié)束后無(wú)影響其聘用者,按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定,由聘用單位填報(bào)《錄(聘)用審批表》(一式三份)、并附相關(guān)材料經(jīng)主管部門和縣人力資源和社會(huì)保障局審核合格后,報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)后由用人單位辦理聘用手續(xù)。對(duì)報(bào)名符合公開(kāi)招聘(引進(jìn))條件的2014年應(yīng)屆畢業(yè)生先與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議,在2014年7月31日前將個(gè)人檔案、報(bào)到證(派遣證)、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等交區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核合格后按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、紀(jì)律監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘(引進(jìn))工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。公開(kāi)招聘(引進(jìn))實(shí)行回避制度,堅(jiān)決杜絕弄虛作假,徇私舞弊,以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)行為。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生,考生違反公開(kāi)招聘規(guī)定和紀(jì)律的,視其情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試(面試)資格,不予聘用或取消聘用資格處理,對(duì)違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。
六、有關(guān)事宜
(一)公開(kāi)招聘(引進(jìn))人員應(yīng)與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》,明確雙方權(quán)利和義務(wù)。聘用合同由碧江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局鑒證后生效。實(shí)行一年試用期,試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用。試用期考核不合格的,由用人單位按相關(guān)程序解除聘用關(guān)系;
(二)凡因體檢、考核等環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的缺額一律不予遞補(bǔ);
(三)本方案未盡事宜由區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋和研究確定;
(四)咨詢電話:0856-5235716(碧江區(qū)人社局)
監(jiān)督電話:0856-5223471(碧江區(qū)紀(jì)委)
七、查詢網(wǎng)址
公開(kāi)招聘(引進(jìn))人才相關(guān)工作信息在“碧江區(qū)人民政府網(wǎng)站”或“銅仁市碧江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站”公布,請(qǐng)考生密切關(guān)注,若因考生未閱而造成的后果,由考生自負(fù)。
附件一:2014年銅仁市碧江區(qū)事業(yè)單位赴蘇州面向社會(huì)公開(kāi)招聘招聘(引進(jìn))人才計(jì)劃表.rar
附件二:2014年銅仁市碧江區(qū)事業(yè)單位赴蘇州面向社會(huì)公開(kāi)招聘(引進(jìn))人才報(bào)名表.rar
銅仁市碧江區(qū)公開(kāi)招聘(引進(jìn))專業(yè)人才
工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2014年5月16日