2014年單縣公安局下屬事業(yè)單位招聘簡章
經(jīng)單縣縣委、縣政府同意，決定為單縣公安局下屬事業(yè)單位公開招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員80名。
一、招聘計劃和條件
(一)國家統(tǒng)招全日制專科及以上畢業(yè)生80名（法醫(yī)職位要求國家統(tǒng)招全日制本科及以上畢業(yè)生）。詳情見《2014年單縣公安局事業(yè)單位招聘人員計劃表》(附后)。各職位招考計劃與報名人數(shù)比需達到1:3以上，如達不到招考比例則自動調劑到巡警職位。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，由招考領導小組根據(jù)崗位計劃和筆試情況確定。
(二)年齡在18周歲以上(1996年10月1日以前出生)，28周歲以下(1986年10月1日以后出生)。
(三)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，能夠保守工作秘密。
(四)享有公民的政治權利，遵紀守法，品行端正。
(五)單縣全額事業(yè)編制人員不得報考。
(六)應聘考生男性身高170cm以上，女性身高160cm以上。身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙。公安專業(yè)職位、巡警職位、警務訓練職位單側裸眼視力在4.8以上;其他職位，單側矯正視力在5.0以上。
(七)具備招聘職位所需的其他資格條件。
(八)有下列情形之一的，不得報考：
1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教、治安拘留以上處罰的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、曾被辭退或者開除公職的;
4、有道德敗壞等不良行為的;
5、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的;
7、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;
8、在各級公務員及事業(yè)單位招考中被主管部門認定有舞弊等嚴重違反考聘紀律行為且不得報考的人員。
二、聘用人員工作崗位
確定的聘用人員派遣至單縣公安局所轄各派出所開展巡邏防控和社區(qū)警務工作。
三、報名和資格審查
(一)發(fā)布招考信息：2014年11月27日-11月4日。
1、通過縣電視臺及其他新聞媒體發(fā)布招考公告。
2、網(wǎng)上發(fā)布信息�？忌傻卿泦慰h高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://shanx.sdbys.cn/)查詢各項考試成績及有關通知事宜。
3、縣人社局、公安局在其宣傳欄張貼招考簡章。
(二)報名采取現(xiàn)場目測、資格審查相結合的方式進行
報考者需本人親自攜帶身份證、畢業(yè)證、報到證原件及復印件和近期一寸正面免冠照片3張到報名地點報名。現(xiàn)場目測內容為體表、視力、身高等相應報名條件，目測合格后，持目測合格證明進行報名。
1、現(xiàn)場目測及報名時間：2014年11月5日-11月7日。
上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，逾期不再受理。
2、地點：單縣人社局一樓大廳
3、資格審查：報考人員報名時，需提交身份證、報到證、學歷學位證書（本科及以上學歷畢業(yè)生還須提交學位證書）及相關證明材料的原件和復印件;已就業(yè)的還需提交原工作單位出具的同意報考證明；本人近期同底版1寸免冠彩色照片3張。報名時進行現(xiàn)場目測及視力測試。報考人員資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。
根據(jù)菏人社字〔2013〕97號文規(guī)定，在單縣服務的服務基層項目人員（西部計劃、“三支一扶”及大學生村官等），服務期滿2年，考核合格，3年內報考縣級事業(yè)單位的，可以報考定向職位。報名時，除出具畢業(yè)生就業(yè)主管機構簽發(fā)的就業(yè)報到證外，“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》或《服務證書》;參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生，要出具團省委考核認定的證明材料;選派到農村服務的畢業(yè)生，要出具省有關部門選派文件和選派工作地縣以上黨委、政府組織人社部門考核認定的證明材料。
根據(jù)省市有關政策規(guī)定，設置專項計劃面向退役大學生士兵定向招聘。入伍前為全日制普通高校畢業(yè)生須是截至目前服役期滿退伍，或在校大學生入伍，退伍后復學須是截至目前取得畢業(yè)證的，符合單縣接收安置條件，退伍后到單縣民政部門辦理報到手續(xù)的退役大學生士兵，可應聘退役大學生士兵定向招聘崗位。
按照有關比例要求，針對上述人員設定3個定向名額。
4、準考證發(fā)放：經(jīng)資格審核，被認定符合報名條件的人員于11月13日(上午8:30-12:00，下午2:00-5:30)持身份證到報名處領取筆試準考證，過期不候。
四、方法步驟
貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用的方式進行。
1、筆試：2014年11月15日。
筆試內容為《申論》、《行政職業(yè)能力測試》和《公安基礎知識》，三項內容分值比為3：3：4,滿分100分。按照1：2的比例確定參加面試人員。筆試考務費標準按照魯價費函〔2008〕13號文件執(zhí)行，每人每科40元，共計120元。筆試時間及地點見準考證。
筆試成績于2014年11月20日公布。
2、面試：2014年11月22日。
面試由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。面試費用由應聘人員承擔，收費標準按照魯價費〔2008〕13號文件執(zhí)行，每人收取面試考務費70元。面試主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表等方面的內容，滿分為100分。面試成績當場公布。
筆試和面試結束后，按以下比例計算出報考人員的總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)，并進行公示。
考試總成績于2014年11月25日公布。
五、體能素質測評：2014年12月10日。
參加體能素質測評的人員按照筆試和面試的總成績，由高分到低分按聘用計劃1:1.5的比例確定。體能測試費用據(jù)實繳納。
體能素質測評項目及標準，參照人力資源和社會保障部、公安部和國家公務員局頒布的<關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知>(人社部〔2011〕48號)執(zhí)行。體能素質測評為達標性測評，不計入報考人員總成績。體能素質測評未達標的，取消體檢和考核政審資格。
體能素質測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質測評的，視作放棄。
體能素質測評由縣組織、人社和公安部門在紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督下，共同組織實施。
體能素質測評結果在測評點當場公布。
六、考試時間和地點
筆試、面試與體能素質測評的時間、地點和其他具體事宜，另行通知。
七、體檢、考核政審及公示
(一)體檢及政審：2014年12月12日-12月31日。
考試結束后，根據(jù)招聘職位計劃、應聘人員考試總成績及體能測試達標情況，由高到低依次等額組織體檢和考核政審。如同一招聘職位中出現(xiàn)考試總成績并列的，則依次按筆試成績、學歷層次從高到低確定人選。如等額確定的對象體檢、考核政審均合格，則不再對報考同一職位體能素質測評達標的其他人員進行體檢和考核政審。對報考人員因主動棄權或體檢、體能測試、考核政審不合格造成的名額空缺，可從報考同一職位體能素質測評達標的其他人員中依次等額遞補。
體檢工作在指定的醫(yī)療機構進行。體檢項目和標準，參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》執(zhí)行。體檢費用由報考人員承擔。用人單位或報考人員對體檢結果有疑問的，可以按有關規(guī)定申請復檢，費用由申請方負擔。復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準。報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由招聘機關給予其不予聘用的處理;報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，由主管部門給予其5年內不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。
考核政審參照公安機關招考人民警察的有關規(guī)定執(zhí)行，主要內容包括本人及家庭成員和主要社會關系現(xiàn)實表現(xiàn)、報名資格等情況。用人單位主管部門應會同用人單位組成考核工作小組，對應聘人員進行考核，全面、客觀、公平地評價被考核對象，并寫出書面考核意見。
體檢時間和地點另行通知。
(二)公示：2015年1月4日-1月13日（公示期7天，遇節(jié)假日順延）。
對體檢、政審合格人員，根據(jù)招考計劃，按1：1的比例，從高分到低分進行公示。
八、聘用辦法及待遇
根據(jù)體檢、考核結果，按有關程序確定擬聘用人員，經(jīng)公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》，報組織、人力資源社會保障部門備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系，并憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關手續(xù)。
省外高校非山東生源畢業(yè)生，根據(jù)魯人辦發(fā)〔2007〕163號文件，到省、市辦理有關手續(xù)，如不能在規(guī)定的時間內取得相關手續(xù)，取消聘用資格。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。試用期為1年。
用人單位設定最低服務期限為5年,聘用人員必須在用人單位服務滿5年,服務期限未滿5年的,期間不得報考其它任何單位的招聘。
九、加強領導
為加強對公開招考工作的領導，縣政府成立2014年公開招考工作領導小組，并實行領導小組成員負責制。領導小組下設辦公室負責公開招考的具體工作。在整個招考工作過程中，通過各種方式及時將信息公開，確保公正、公平、公開，接受社會和群眾的監(jiān)督。
十、嚴肅紀律
縣公開招考工作領導小組要加強對整個招考過程的監(jiān)控，徹底杜絕舞弊徇私現(xiàn)象�？忌畔�、試題命制、考試過程以及成績匯總、公示、考場監(jiān)督、體檢等所有環(huán)節(jié)，縣紀檢監(jiān)察部門都要全程參與監(jiān)督。對在公開招考工作中弄虛作假、營私舞弊的，由紀檢監(jiān)察部門嚴肅查處，取消考試或聘用資格;對違反公開招考紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應處理。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話：人社局15764026779
公安局0530-3333920
監(jiān)督電話：15865108628、0530-4395980
請報名人員認真準確填寫附件中的《報名登記表》，準考證及存根（在同一張紙）上面的姓名、性別、身份證號及報考崗位，并用A4紙下載打印，報名資格審查時將下載打印的《報名登記表》、準考證及存根和所需證件一并上交。
附件：1、2014公安局下屬事業(yè)單位錄用計劃及職位.rar