為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革，建立科學、公正、規(guī)范的用人制度，拓寬事業(yè)單位選人用人渠道，優(yōu)化衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《株洲市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(株人社發(fā)[2011]16號)要求，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，面向社會公開招聘工作人員71人、引進人才5人。
一、招聘原則
公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘全過程公開接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
二、招聘計劃及報考條件
公開招聘71人，引進人才5人。詳見附表1《2014年株洲縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘計劃表》、附表 2《2014年株洲縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位高層次人才引進計劃表》。
招聘條件：
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)具有良好的品行和職業(yè)道德。
(3)具有正常履行職責的身體條件。
(4)具備符合招考職位要求的文化程度、執(zhí)業(yè)資質(zhì)和工作能力。報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。
(5)具有報考職位要求的其他條件。
尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得錄聘的其他情形的人員，不得報名應聘。
三、招聘程序
1、發(fā)布招聘信息
通過株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站以及株洲縣政府門戶網(wǎng)向社會公開發(fā)布招聘公告7個工作日。
2、報名時間、地點、方式及要求
(1)報名時間：2014年11月13日-2014年11月17日(雙休日15日、16日不報名)
(2)報名地點：株洲縣衛(wèi)生局三樓政工股
(3)報名方式：現(xiàn)場報名
(4)報名要求：應聘人員報名時，須持本人有效身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證(醫(yī)師、護士同時提供執(zhí)業(yè)資格證)以及招聘職位要求的相關(guān)證書原件、復印件。近期免冠1寸彩照5張，填寫《株洲市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(一式2份)。職位所限年齡時間計算到2014年12月31日止。每名應聘人員只能報考一個職位。
3、資格審查
株洲縣衛(wèi)生局根據(jù)招聘職位所需的資格條件對應聘者進行資格初審，縣紀委(監(jiān)察局)、縣委組織部、縣人社局監(jiān)督把關(guān)。初審合格者參加考試，在筆試前3天來報名地點領取準考證。
4、考試
(1)考試方式：采取筆試、面試、技能考核相結(jié)合的考試方式，筆試、技能考核、面試均采用百分制。
(2)每個職位招聘人數(shù)與報名人數(shù)原則上不得低于1：3的比例開考。未達到開考比例的職位，經(jīng)縣人事編制工作領導小組研究并報請市人社局批準后可適當降低比例或核減該職位招聘計劃開考。
(3)人才引進崗位，按《株洲市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》的要求，采取直接考核(面試)的方式錄聘，面試與公開招聘同步進行。
四、考試內(nèi)容、時間和地點
1、筆試內(nèi)容
筆試為西醫(yī)類、中醫(yī)類、公衛(wèi)、檢驗、計算機管理、財務管理6個科目。其中：內(nèi)科醫(yī)師、婦產(chǎn)科醫(yī)師、兒科醫(yī)師、五官科醫(yī)師、麻醉、放射、B超、護理、口腔9個職位考西醫(yī)類科目，中醫(yī)師、針灸醫(yī)師、康復治療、中藥4個職位考中醫(yī)類科目。
2、筆試時間、地點：待定
3、面試和技能考核
筆試結(jié)束后，進行結(jié)構(gòu)化面試和技能考核。根據(jù)應聘同一職位人員筆試成績從高到低的順序，按照招聘計劃1：2的比例確定參加面試和技能考核的人選。
考生根據(jù)應聘職位按抽簽確定順序進行面試和技能考核。
4、成績合成
綜合總成績=筆試成績×50%+技能考核成績×25%+面試考核成績×25%
(其中：應聘公衛(wèi)醫(yī)師、中藥調(diào)劑、檢驗士、財務管理、計算機管理5個職位的人員只進行筆試和面試，筆試和面試成績分別按60%、40%折算綜合總成績)。
筆試、面試、技能考核、綜合總成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。 綜合總成績相同的，以筆試成績確定排名順序。綜合總成績、筆試成績均相同的，以面試成績確定排名順序。
五、體檢與考核
根據(jù)應聘同一職位考生綜合成績從高到低，按招聘職位計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員�？h衛(wèi)生局具體組織體檢工作，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
體檢合格者即確定為考核對象，用人單位按照國家有關(guān)規(guī)定和職位要求，對被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等方面進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考核不合格者，按應聘同一職位綜合成績排名從高到低依次等額遞補，遞補不得超過兩次。
六、公示
根據(jù)綜合成績和體檢、考核結(jié)果確定擬錄聘人員名單，報縣委組織部、縣人社局審查，經(jīng)審查合格的擬錄聘人員名單在株洲市政府門戶網(wǎng)、株洲市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站、株洲縣政府門戶網(wǎng)公示7個工作日。
七、聘用
公示期滿且無異議的，用人單位與被錄聘人員簽訂聘用合同，聘用合同為期5年(含試用期)。被聘用人員試用期6個月(應屆畢業(yè)生的試用期為 12個月)。試用期滿合格的，予以正式錄聘;不合格的，不予錄聘。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院應聘者一經(jīng)錄聘，必須服從縣衛(wèi)生局在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院內(nèi)統(tǒng)一分配。
八、相關(guān)待遇
一經(jīng)錄聘，享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應待遇。
九、招聘咨詢及監(jiān)督電話
咨詢電話：
縣衛(wèi)生局 0731—27618842
監(jiān)督電話：
市人社局 0731—28681082
縣紀委(監(jiān)察局)0731—27619161
縣委組織部 0731—27272646
縣人社局 0731—27560810
十、本次招聘政策由株洲縣衛(wèi)生局負責解釋。
附件1：2014年株洲縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘計劃表.rar
附件2：2014年株洲縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位人才引進計劃表.rar
株洲縣衛(wèi)生局
2014年11月3日