為進(jìn)一步加強(qiáng)我市公安機(jī)關(guān)維穩(wěn)處突能力,緩解市公安局警力不足現(xiàn)狀。根據(jù)《公安機(jī)關(guān)組織管理?xiàng)l例》、《全省公安機(jī)關(guān)貫徹落實(shí)公安部關(guān)于縣級(jí)公安機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置的指導(dǎo)意見(jiàn)的實(shí)施意見(jiàn)》(黑公通[2007]42號(hào))文件精神,經(jīng)市政府研究,決定面向社會(huì)公開招聘文職人員,為確保招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:
一、招聘人數(shù)
市公安局共招聘文職人員21名,其中畢業(yè)生15名,退伍軍人6名,男性。
二、報(bào)考條件
1、政治堅(jiān)定,遵守法紀(jì),品行端正,無(wú)前科劣跡;
2、身體健康,體型勻稱,五官端正;
3、具有穆棱市常住戶口(含上大專院校前從穆棱市遷出的及八面通林業(yè)局、穆棱林業(yè)局戶口);
4、身高1.70米以上(含1.70米),體重不能超過(guò)或低于標(biāo)準(zhǔn)體重的25%(標(biāo)準(zhǔn)體重=身高(厘米)-110);
5、1985年1月1日以后出生;
6、全國(guó)統(tǒng)招全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生;
7、有下列情形之一的,不得報(bào)考:
(1)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
(2)有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;
(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;
(4)曾被辭退或開除公職的;
(5)存在重大違反交通規(guī)則情況的。
三、招考程序
按照?qǐng)?bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、體檢、政審考核、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名、資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2013年8月21日至8月23日,上午8:00--11:30,下午,13:30--17:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):穆棱市公安局一樓。
3、報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證(或戶籍證明)、戶口簿、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、退伍證等證件原件及復(fù)印件一份;近期同版一寸免冠彩色照片四張。資格審查初審合格人員交納考務(wù)費(fèi)100元。
(二)體能測(cè)試
體能測(cè)試項(xiàng)目:10米×4往返跑、1000米,按照參加體能測(cè)試人員10%的淘汰率進(jìn)入筆試。
(三)筆試及加分項(xiàng)
1、筆試考試:畢業(yè)生筆試內(nèi)容為《申論》、《行政職業(yè)能力測(cè)試》等知識(shí);退伍軍人筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)?荚嚢窗俜种朴(jì)分,不指定復(fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
2、加分條件:對(duì)退伍軍人實(shí)行加分政策,其中黨員加2分、士官加2分、具有機(jī)動(dòng)車駕駛證的加5分,各項(xiàng)加分可累計(jì)。符合加分條件的退伍軍人,報(bào)名時(shí)需攜帶相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份。
3、對(duì)報(bào)考的畢業(yè)生和退伍軍人實(shí)行分別錄取。
筆試結(jié)束后,綜合筆試成績(jī)和加分情況,根據(jù)總成績(jī)由高分到低分的順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。如考試成績(jī)確定人選出現(xiàn)并列,則對(duì)并列人員進(jìn)行加試,至最后確定人選。
(四)體檢、政審考核
體檢工作由市人力資源和社會(huì)保障局和市公安局組織,體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)比照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部下發(fā)的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行稿)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
政審考核由市人力資源和社會(huì)保障局和市公安局組織實(shí)施。體檢或政審考核不合格者,不予聘用,產(chǎn)生的空缺從總成績(jī)排名順序中按高分至低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
擬聘用的21名文職人員確定后,將在穆棱市電視臺(tái)和穆棱市政府公眾信息網(wǎng)(www.muling.gov.cn)公示,公示期為7天。公示期滿無(wú)異議者,由市公安局按照相關(guān)程序與擬聘用人員簽訂聘用合同(合同期限為2年,試用期為3個(gè)月)。
四、職責(zé)、待遇及管理
市公安局招聘的文職人員是市政府根據(jù)公安工作需要,面向社會(huì)公開招聘的,為公安機(jī)關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理、行政事務(wù)等方面服務(wù)的工作人員,不具有國(guó)家公務(wù)員、參照公務(wù)員管理事業(yè)單位和事業(yè)單位工作人員身份,實(shí)行合同聘用制管理,試用期為3個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格者,由用人單位與聘用人員簽訂正式聘用合同,不合格者取消聘用資格。聘用合同每二年簽訂一次,聘用合同期滿后,終止合同或視工作需要和工作人員的工作表現(xiàn)確定是否續(xù)聘。簽訂的聘用合同在市人才服務(wù)局鑒證、備案。
文職人員的工資按每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由市財(cái)政納入預(yù)算,按月?lián)芨,并繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等“五險(xiǎn)”。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未能按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取準(zhǔn)考證或未按規(guī)定參加考試、體檢、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄考試、招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則,即報(bào)考者要對(duì)自已所提交的信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試、招聘資格。
本公告由穆棱市公安局公開招聘文職人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,其他未盡事宜按聘用合同書規(guī)定辦理。
政策咨詢電話:0453-3123861;0453-3186342。
穆棱市人力資源和社會(huì)保障局
穆棱市公安局
2013年8月8日
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