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2015年貴州省遵義市新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招考工作人員招聘簡章

時間:2015-01-01 17:07:12 點擊:

2015年遵義新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招考工作人員招聘簡章

  為推進遵義綜合保稅區(qū)的申建,更好地服務(wù)遵義關(guān)區(qū)企業(yè),促進遵義市開放型經(jīng)濟又好又快發(fā)展,根據(jù)2014年7月23日遵關(guān)呈【2014】7號請示和市領(lǐng)導(dǎo)意見,經(jīng)遵義海關(guān)與貴州新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會協(xié)商決定,現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)協(xié)管人員4名。為保證此項工作的順利進行,制定本簡章。

  一、招聘人數(shù)及崗位

  招聘人數(shù)共計4人。詳見《貴州新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)2014年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表》(附件1)。

  二、用工性質(zhì):合同制。

  三、招聘條件及資格

  (一)愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

  (二)遵守法紀,品行端正,服從分配,無違法犯罪及其他不良記錄。

  (三)全日制本科以上學(xué)歷,具有崗位所需的專業(yè)基本技能。具體條件見《貴州新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)區(qū)2014年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表》(附件1)。

  (四)年齡在30周歲以下(1984年12月1日及以后出生);具有正常履行崗位職責的身體條件。

  (五)具備用工單位要求且符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  四、公開考核招聘程序

  (一)公開發(fā)布招聘信息

  通過貴州163網(wǎng)、新蒲電視臺等向社會發(fā)布公開考核招聘人員簡章。

  (二)報名

  1.報名時間:2015年1月4日至1月5日,早上9:00-12:00,下午14:-17:00。

  2.報名地點:遵義市蝦子鎮(zhèn)經(jīng)開大道1號新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會(原余家店寶合路口)。

  聯(lián)系電話:張先生0851—27330266徐女士0851-27333666

  3.報名時須提供以下資料:

  (1)報名登記表(須按要求填寫真實清楚,如填寫錯誤信息,責任自負);

  (2)畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書等證件原件及復(fù)印件1份;

  (3)各種獲獎證書、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

  (4)近期正面免冠一寸同底照片4張。

  4.報名要求

  每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位,原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔相關(guān)責任。

  (三)資格審查

  報名工作人員根據(jù)本《招考簡章》要求,對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行審查,經(jīng)審查符合報考條件的報考人員,由資格審查人員在報考人員填寫的《報名表》上簽署“同意報名”意見。

  資格審查貫穿于招聘工作的始終,請考生務(wù)必按照招聘簡章及職位要求進行報考,在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應(yīng)聘資格,其責任由考生自負。

  資格審查通過人員應(yīng)繳納報名費100元。

  (四)準考證發(fā)放

  準考證發(fā)放時間、地點另行通知。報考人員領(lǐng)取準考證時需攜帶本人有效身份證件,不得由他人代領(lǐng)。

  (五)考試

  1、筆試

  筆試的時間、地點詳見準考證。范圍公共基礎(chǔ)知識,海關(guān)相關(guān)法律法規(guī)。筆試成績在貴州163網(wǎng)、新蒲新區(qū)電視臺公示。

  2、面試

  筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員高低確定參加面試對象。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。面試采取現(xiàn)場答辯或結(jié)構(gòu)化面試等方式進行。由公開考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織相關(guān)人員和專家,就應(yīng)聘人員的語言表達、邏輯思維、組織分析及專業(yè)知識等方面的能力按相關(guān)考核量化評分標準進行綜合考核評分。評分標準按百分制記分,考核成績實行四舍五入保留兩位小數(shù)。

  面試時間、地點另行通知。

  面試結(jié)束后,同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的,技能測試成績高的進入下一環(huán)節(jié);未參加面試的取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

  3、總成績計算

  總成績按筆試成績占60%,面試成績占40%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  總成績在貴州163網(wǎng)、新蒲新區(qū)電視臺進行公示。

  (五)體檢(具體時間、地點另行通知)

  面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的,空缺崗位按總成績由高到低遞補。

  體檢在用人單位指定醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢標準參照公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

  (六)考察(政審)

  考察(政審)工作由公開考核招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責實施。考察(政審)內(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。考察(政審)時還須進一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確?疾(政審)合格人員為擬聘用人員?疾(政審)不合格出現(xiàn)的空缺職位,由公開考核招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)商決定是否予以遞補。

  (七)公示擬聘用人員名單,辦理聘用手續(xù)

  公開考核招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員名單后在貴州163網(wǎng)、新蒲新區(qū)電視臺公示7天。公示期無異議的,聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)到新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會報到并簽訂勞動合同。

  五、本簡章由公開考核招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定;如出現(xiàn)重大爭議事項,提請招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁定。

  咨詢電話:徐女士0852-7333666張先生0852-7330266

  附件:貴州新蒲經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表.rar

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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