新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進需求公告

中央新疆工作座談會以來，新疆各項事業(yè)呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭，形成了大建設(shè)、大開放、大發(fā)展的良好局面，為引進人才創(chuàng)造了較為寬松和諧的環(huán)境，也為人才干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊舞臺。為進一步加快人才隊伍建設(shè)，吸引更多的高層次人才投身新疆開發(fā)建設(shè)，為新疆跨越式發(fā)展和長治久安提供人才和智力支撐，決定面向海內(nèi)外公開發(fā)布333個高層次人才引進需求崗位。

一、引進崗位

面向海內(nèi)外引進高等院校創(chuàng)新人才、科研院所創(chuàng)新人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才和創(chuàng)新人才、行業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)新人才、科技項目合作人才、博士后科研人員。引進人才崗位詳見《新疆高層次人才引進需求目錄》。

二、引進方式

堅持公開、平等、擇優(yōu)的原則，通過全職引進或柔性引進等靈活多樣的方式引進各類高層次人才。

三、引進程序

高層次人才引進工作按照發(fā)布需求，引進人才與用人單位接洽、面試面談，用人單位決定聘（任）用等程序進行。

（一）《新疆高層次人才需求目錄》、各用人單位《高層次人才引進需求信息表》在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站http://www.xjrs.gov.cn發(fā)布（網(wǎng)站專題專欄--新疆高層次人才引進欄查詢），有效期至2014年12月31日。

（二）引進人才根據(jù)用人單位需求信息與用人單位聯(lián)系接洽，雙向選擇，商談引進具體事宜，并相互協(xié)商確定引進方式。

（三）引進人才與用人單位簽訂聘（任）用合同。

（四）引進人才到位后，用人單位將引進人才有關(guān)信息報自治區(qū)人力資源和社會保障廳備案，自治區(qū)人力資源和社會保障廳建立引進高層次人才信息庫。

四、崗位待遇

除各用人單位《高層次人才引進需求信息表》中提供的待遇外，其他待遇可與用人單位具體協(xié)商。對引進的高層次人才，經(jīng)單位申報，入選新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進計劃的，按照《新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進暫行辦法》享受相關(guān)扶持政策。

五、其他事項

為加強對高層次人才引進工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)系和監(jiān)督，設(shè)立新疆維吾爾自治區(qū)高層次人才引進工作對外聯(lián)系窗口和服務(wù)電話。對外聯(lián)系窗口：新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳博士后管理辦公室，電話：0991-3689921、3689759，電子郵箱：XJRCYJ＠sina.com。

本公告未盡事宜由新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋。

附：新疆高層次人才引進需求信息表（2013年—2014年）.doc

新疆高層次才引進需求目錄（2013年—2014年）.rar

新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳

2013年8月28日

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