根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位新錄人員公開招聘考試工作試行辦法》，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，決定公開招聘事業(yè)編制消防文員。

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍。

　  2、遵守憲法和法律。

　  3、具有良好的品行和職業(yè)道德，服從組織分配。

4、具有崗位所需的專業(yè)知識、文化程度、執(zhí)業(yè)資格和能力。

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

各崗位具體條件詳見附件1。

下列人員不屬招考范圍

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

2、曾被所在單位開除職務(wù)的人員。

3、在各級公務(wù)員或事業(yè)編制人員考試錄用過程中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或被給予“不得報(bào)考”處理的人員。

4、篤信宗教、多次參加宗教組織活動或參加過非法氣功組織的；直系親屬、直接撫養(yǎng)者或其他關(guān)系密切的旁系親屬系、對社會有危害氣功組織的骨干分子，或頑固不化、繼續(xù)堅(jiān)持錯(cuò)誤立場的。

5、由于各種原因，其政治表現(xiàn)難以查清的。

6、報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系（夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系）的招考職位。

7、法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、計(jì)劃招聘專業(yè)和人數(shù)

詳見附件1。實(shí)際招聘人數(shù)，視報(bào)考情況而定。

三、報(bào)名

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。于2013年9月2日上午10：00（北京時(shí)間，下同）至9月8 日下午17：00，嚴(yán)格按照本公告和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程要求報(bào)名。凡不符合招聘條件要求，弄虛作假者取消其聘用資格，責(zé)任自負(fù)。每位考生只能報(bào)考市公安消防支隊(duì)消防文員或市、區(qū)事業(yè)單位管理和專業(yè)技術(shù)人員中的一個(gè)崗位。

同一職位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)之比不得低于1:3比例，達(dá)不到這一比例的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃。

報(bào)名方法：

1、登錄克拉瑪依市人才勞動力交流中心網(wǎng)站（http://www.syshrc.com，下同）。

2、認(rèn)真閱讀《網(wǎng)上考試報(bào)名注冊及使用程序說明》，并按要求進(jìn)行操作。

3、如實(shí)填寫個(gè)人基本信息。

4、傳送電子彩色照片（證件照J(rèn)PG規(guī)格）。

5、下載打印《報(bào)名審核表》2份，資格審查和面試時(shí)攜帶備用。（注意：一旦下載打印《報(bào)名審核表》，即為報(bào)名確認(rèn)，所報(bào)崗位不能再進(jìn)行改動）。

通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)15元，筆試費(fèi)40元，共計(jì)55元。繳費(fèi)截止時(shí)間為2013年9月8日17:00（不按要求繳費(fèi)者不能下載打印準(zhǔn)考證）。請牢記你的繳費(fèi)訂單號，以便核對繳費(fèi)情況。低保人員憑低保證（原件和復(fù)印件）可減免考試考務(wù)費(fèi)用（當(dāng)月之內(nèi)，先繳后退）。

四、考試、資格審查

考試分筆試和面試兩部分。筆試使用國家通用語言文字（漢語）答題。面試使用漢文命題，漢語答題。面試時(shí)攜帶身份證和筆試準(zhǔn)考證原件。

下載打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2013年9月12日上午10：00至下午18：00登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印，下載打印確有困難的可到市人才勞動力交流中心尋求現(xiàn)場幫助。

筆試時(shí)間：2013年9月14日。

筆試內(nèi)容：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》及綜合基礎(chǔ)知識。采取答題卡答題。

1、管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容包括《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、黨的基本知識、基本理論、時(shí)事政治、法律常識、黨的民族政策、民族理論、公文寫作基礎(chǔ)知識等。

2、工勤崗位筆試內(nèi)容包括《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論、黨的基本知識、基本理論、時(shí)事政治、法律常識、黨的民族政策、民族理論等。

筆試加分：參照自治區(qū)公務(wù)員招錄有關(guān)規(guī)定，使用國家通用語言文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員加5分。不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，經(jīng)核實(shí)后取消其加分并重新排名；符合加分條件，因個(gè)人原因沒有加分的，不予加分。

筆試成績公布：2013年9月16日下午18：00在市政府公眾信息網(wǎng)（http://www.klmy.gov.cn，下同）、市消防網(wǎng)（ http://sxfj.klmy.gov.cn，下同）和市人才勞動力交流中心網(wǎng)站公布。

資格審查：面試入闈人員需攜帶下載打印的《報(bào)名審核表》、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職業(yè)資格證及招聘職位要求提供的其它證明材料等原件和復(fù)印件，于2013年9月17日上午10：00至13：00，下午15：30至18：30，到市人才勞動力交流中心（0990-6236773）進(jìn)行資格審查，由于資格審查不合格導(dǎo)致崗位出現(xiàn)空缺的，按筆試成績排名依次遞補(bǔ)，審查合格人員交納面試費(fèi)40元。其中，機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須附有工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件及復(fù)印件。

面試人員按招聘人數(shù)1：3比例，分專業(yè)從筆試成績、資格審查合格人員中由高分到低分確定。

面試時(shí)間：另行通知。

面試內(nèi)容：管理崗位的面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行；專業(yè)技術(shù)崗位和工勤崗位采取結(jié)構(gòu)化面試與專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中專業(yè)測試成績占面試成績的50%，結(jié)構(gòu)化面試成績占面試成績的50%。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

總成績計(jì)算方法：

管理崗位：筆試×50%+面試×50%=100；

專業(yè)技術(shù)崗位：筆試×40%+面試（結(jié)構(gòu)化面試×50%+專業(yè)測試×50%）×60%=100；

工勤崗位：筆試×40%+面試（結(jié)構(gòu)化面試×50%+專業(yè)測試×50%）×60%=100。

五、體能測評

測評科目：1500米、10米×5往返跑、俯臥撐（女性為仰臥起）。

測評標(biāo)準(zhǔn)：

六、體檢

體能測評通過者按照考試總成績由高分到低分，以1：1的比例，依次確定體檢人選。因體能測試不合格崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績排名依次遞補(bǔ)。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)：按照國防部《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

體檢不合格者不能聘用。因體檢不合格崗位出現(xiàn)空缺的，按總成績排名依次遞補(bǔ)。

七、考察

對報(bào)考人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄進(jìn)行全面了解。對考察不合格者，不能聘用，空缺的名額按成績排名順序依次遞補(bǔ)。

八、公示

分別在市政府公眾信息網(wǎng)、市消防網(wǎng)上對擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。