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2015年浙江理工大學(xué)招聘人員公告

時間:2015-07-15 13:00:56 點(diǎn)擊:

2015年浙江理工大學(xué)招聘人員公告

  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江理工大學(xué)決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位

  浙江理工大學(xué)為浙江省屬重點(diǎn)建設(shè)大學(xué),公益二類事業(yè)單位,預(yù)算方式為財政適當(dāng)補(bǔ)助,學(xué)校位于杭州下沙高教園區(qū)。

  二、招聘崗位及條件

  本次公開招聘計劃財務(wù)處財務(wù)核算崗工作人員2名,為專業(yè)技術(shù)崗位。

  應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位下列具體要求:取得研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位,財政學(xué)(含:稅收學(xué))、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)或企業(yè)管理(限:財務(wù)管理)專業(yè),且本科為會計學(xué)、財務(wù)管理、財政學(xué)、稅收學(xué)或?qū)徲媽W(xué)專業(yè);年齡在35周歲及以下(1979年7月22日后出生);具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和計算機(jī)應(yīng)用能力;具有良好的團(tuán)隊合作精神,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

  三、招聘程序和辦法

  (一)報名和資格初審

  1、電子郵件報名。應(yīng)聘人員可于公告之日起至2015年7月22日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘財務(wù)核算崗+姓名”)至xlf0220@163.com電子郵箱,附報名表(樣式見附件一)。報名后,應(yīng)及時通過電話確認(rèn)(聯(lián)系人:肖老師,聯(lián)系電話:18057139375)。

  2、資格初審。報名結(jié)束后5天內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結(jié)果。

  通過資格初審的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計劃。

  3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關(guān)安排,并通過電子郵件或電話通知資格審查通過人員,不另行發(fā)送準(zhǔn)考證。

  (二)資格復(fù)審

  筆試之前,將對應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。

  應(yīng)聘人員需提供報名表(貼照片)、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含研究生及本科階段)、相關(guān)獲獎證明原件及復(fù)印件。

  證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的,不得參加筆試。本人未參加資格復(fù)審的,視作放棄筆試資格。通過資格復(fù)審者,憑身份證參加考試。

  (三)考試

  考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。

  1、筆試。初定于2015年7月底在浙江理工大學(xué)下沙校區(qū)舉行,具體時間和地點(diǎn)將通過電子郵件和電話通知。

  筆試含業(yè)務(wù)素質(zhì)測試和文字表述測試,分別占筆試成績的60%和40%。業(yè)務(wù)素質(zhì)測試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,主要考察應(yīng)聘人員掌握的基本業(yè)務(wù)知識、分析及解決實際問題的能力等,試題類型為計算分析題;文字表述測試主要考察應(yīng)聘人員文字表達(dá)能力和邏輯思維能力,試題類型為短文寫作。

  筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:5的比例確定入圍面試人員名單。

  2、面試

  面試方式:綜合面試。主要測評專業(yè)能力、綜合分析能力和崗位的適應(yīng)能力等。

  面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (三)體檢、考核

  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,按總成績從高分到低分(若總成績相同,面試成績高者優(yōu)先)1:1比例確定體檢、考核對象。

  體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行,以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)?己谁h(huán)節(jié)由用人部門視入圍人選情況安排為期2-4周的業(yè)務(wù)實習(xí),作為考核組成部分。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

  聘用人員列入事業(yè)單位編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、浙江理工大學(xué)網(wǎng)站(www.zstu.edu.cn,“通知公告”欄目)。

  2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招錄)。

  招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

  (二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

  1、浙江理工大學(xué)(紀(jì)委監(jiān)察處):0571-86843028;

  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。

  (三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  五、咨詢

  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向用人部門直接咨詢(聯(lián)系人:肖老師,聯(lián)系電話:18057139375)。

  通訊地址:杭州市下沙高教園區(qū)2號大街928號(郵編:310018)

  附件:浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表.xls(一)

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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