根據(jù)工作需要，經武陟縣人民政府批準，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。其中：縣人力資源和社會保障局人才交流中心30名(派至縣直單位工作)、中小學教師50名(招聘崗位見附件1、2)。現(xiàn)制定招聘簡章如下：
一、招聘原則
依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過面向社會公開考試的方式招聘工作人員。
二、招聘的對象和條件
(一)符合下列條件的人員均可報名：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。
3、遵紀守法，品行端正，身體健康。
4、符合招聘崗位要求的學歷、學位、專業(yè)等資格條件(具體以崗位表要求為準)。其中：
報考事業(yè)單位(崗位代碼為1XXX)的，本科及以上學段所學專業(yè)有一個符合崗位要求的專業(yè)即可。
報考崗位代碼為2011—2016、2031—2036的要求本科學段所學專業(yè)為師范類(本科學段須有教育學、教育心理學等師范類專業(yè)必修課程，且畢業(yè)時已獲得相應學科《教師資格證》)。
5、年齡要求：本科畢業(yè)生的年齡要求為30周歲以下(1985年9月1日(含)以后出生)，碩士研究生學歷的年齡要求為33周歲以下(1982年9月1日(含)以后出生)，博士研究生學歷的年齡要求為35周歲以下(1980年9月1日(含)以后出生)。
6、崗位代碼2043、2044為“定向招聘服務基層項目人員”，須是服務期滿且考核合格的參加國家自愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃的焦作籍畢業(yè)生(資格復審時提供戶口本原件、復印件和《大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃服務期滿考核合格證明》附件3)、由省招錄分配到焦作市各縣(市、區(qū))服務期滿考核合格且未在機關事業(yè)單位就業(yè)的“三支一扶”大學生(資格復審時提供證書原件、復印件)、參加“武陟縣高校畢業(yè)生進社區(qū)服務”計劃的大學生(資格復審時提供證書原件、復印件)、參加 “大學生村干部”計劃在武陟縣任職滿2年以上且現(xiàn)在崗的大學生村干部(資格復審時提供武陟縣大學生村干部管理工作領導小組辦公室出具的《高校畢業(yè)生到村任職工作證明》附件4)。
7、是在職人員的，需在報名表個人簡歷欄注明在職工作經歷，資格復審時提供《單位同意報考證明》(附件5)。在職教師報考的還需經所屬教育行政主管部門同意。
8、符合崗位要求的其他資格條件。
(二)有下列情形之一者，不得報考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或曾被開除公職、開除學籍的;
2、因犯錯誤正在接受有關部門審查未作出結論的;
3、違反計劃生育政策的;
4、普通高等院校在校生;
5、其他不符合報考資格條件的。
三、招聘計劃
詳見《武陟縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)、《武陟縣2015年公開招聘中小學教師崗位表》(附件2)。
四、招聘辦法和程序
本次招聘按照發(fā)布信息、網上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。
本次招聘按崗位報名，每人限報一個崗位。招聘過程中筆試、面試及總成績按崗位從高分到低分排序。
(一)發(fā)布信息
本次公開招聘有關考務信息通過武陟縣人民政府網(http://www.wuzhi.gov.cn/)、武陟網(/Index.html)和中國事業(yè)單位考試網(http://www.chinasyks.org.cn/)公布。
(二)報名及資格初審
1、報名時間：2015年7月30日8:00至8月8日24:00
2、報名辦法
采取網上提交報名信息、上傳照片、繳費、打印《筆試準考證》的方式進行。
登錄武陟縣人民政府網或中國事業(yè)單位考試網相應公告鏈接網上報名系統(tǒng)進行報名(以下簡稱網上報名系統(tǒng))。
(1)提交信息。進入網上報名系統(tǒng)，按要求提交本人報名信息和上傳照片(近期免冠正面證件照，紅或藍背景，jpg格式，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準)。報考者填寫的信息和聯(lián)系方式須準確詳實。報名申請?zhí)峤缓�，即反饋一個報名序號，該序號須妥善保管。
(2)資格初審。報考者提交報名申請后24小時內，對報考者的報名申請和提交信息進行網上初審，并提出初審意見。
報考者報名申請?zhí)峤?日后，查看是否通過報考資格初審。通過報考資格初審的，不能再報考其他崗位。報考申請未通過報考資格初審的，可以改報其他崗位。因報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應根據(jù)報名系統(tǒng)提示及時補充或重新提交信息。
(3)網上繳費。須在資格初審通過后至2015年8月9日24:00前通過網上報名系統(tǒng)繳納筆試考務費每人60元(繳納考務費的可于2015年8月14日至8月19日憑《身份證》、《筆試準考證》到武陟縣人才交流中心領取考務費收據(jù))。繳費成功后，下載打印《武陟縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(資格復審、面試時使用)。未按期完成繳費的視為自愿放棄。
(4)網上打印準考證。完成網上繳費的于2015年8月13日8:00至14日24:00登錄報名系統(tǒng)，自行打印《筆試準考證》(A4紙)。逾期未打印者視為自愿放棄。
(5)經資格初審報名人數(shù)與招聘崗位的比例達不到3︰1的，相應核減該崗位招聘人數(shù)，核減后仍達不到要求的，該崗位不再招聘。因招聘崗位被取消的，于8月10日12：00前改報其他符合條件的崗位，沒有符合報考條件崗位或逾期不愿改報的，通過網上銀行退還筆試考務費。
(6)本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消考試、錄用資格。
(三)考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
(1)筆試時間：2015年8月15日(9：00—11：00)
具體地點以《筆試準考證》上確定的為準。
(2)筆試內容：
事業(yè)單位(崗位代碼為1XXX)為公共基礎知識、職業(yè)能力測試等二科。
教師(崗位代碼為2XXX)為教育學、教育心理學和新教育理念、新課改知識及教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)等二科。
筆試成績滿分為100分。
參加筆試時必須攜帶《筆試準考證》和《身份證》。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
根據(jù)筆試成績，按招聘崗位1︰2的比例從高分到低分確定進入面試人員，最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員進入面試。
筆試作弊或成績低于50分的，不得進入面試。
2、資格復審
面試前進行資格復審，采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行(其他人代理無效)，需提交以下材料(原件及1份復印件)：
(1)《身份證》;
(2)《筆試準考證》;
(3)《畢業(yè)證》、《學位證》(國外高校畢業(yè)生需提供：我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的《國外學歷學位認證書》)和在驗證有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(4)就業(yè)報到證(外省院校畢業(yè)生，就業(yè)報到證需經河南省大中專學生就業(yè)服務中心蓋章);
(5)報考崗位代碼為2XXX的還需《教師資格證》;
(6)報考崗位代碼為2011—2016、2031—2036的需本科學段畢業(yè)證、學位證和學籍檔案。
資格復審過程中有放棄或未通過面試資格復審的，按崗位依筆試成績從高分到低分依次遞補。通過面試資格復審的考生，確定為參加面試人員，并發(fā)放《面試準考證》。逾期或未按規(guī)定提交有關材料的，視為自動放棄面試資格。
招聘崗位與通過面試資格復審的人數(shù)達不到1︰2的，相應核減招聘崗位數(shù)。核減后仍達不到1︰2的，面試成績須達到本面試組使用同一面試題所有應試人員面試平均分以上，方可進入體檢環(huán)節(jié)。
3、面試
(1)面試時間、地點以《面試準考證》上確定的為準。
(2)面試內容
�、偈聵I(yè)單位(崗位代碼為1XXX)和報考職業(yè)教育中心《學前教育》(崗位代碼2021)、初級中學《心理健康》(崗位代碼2036)、特殊教育學�！短厥饨逃�(崗位代碼2051)采取結構化面試方式。主要測試應試者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力等。面試時間為10分鐘，面試成績滿分100分。
�、诮處�(崗位代碼為2XXX，不含崗位代碼為2021、2036、2051)采取試講方式。主要測試應試者掌握課程內容、組織課程實施、運用教學語言與實現(xiàn)教學目的等基本素質和教學技能。試講時，備課20分鐘、面試10分鐘，面試成績滿分100分。
總成績=筆試成績+面試成績
(四)體檢
按招聘崗位1︰1的比例、按總成績由高分到低分確定進入體檢人員。最后一名出現(xiàn)并列的，以筆試成績高的確定;筆試成績仍相同的以學歷高的確定;學歷仍相同的需進行加試。
報考教師崗位體檢按《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行、其它事業(yè)單位崗位體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)》執(zhí)行。
(五)考核
對體檢合格的人員進行考核。考核采取審查檔案、戶籍所在地有關部門出具證明和實地考察等方式進行。主要考察報考者思想政治表現(xiàn)、道德品質等情況，并對應具備的資格條件進行復查。
(六)公示與聘用
對考核合格人員的資格條件進行確認并公示，公示期7個工作日。對反映的問題，經核實不符合聘用條件的，取消聘用資格。
用人單位與被錄用人員簽訂聘用合同，合同期限(含試用期)3年。執(zhí)行試用期，試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，正式聘用;不合格的，解除聘用合同。
若被錄用人員在規(guī)定的時限內不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續(xù)，取消聘用資格。
五、其它
(一)考生在招聘期間，應及時了解招聘公告內容，凡不能在公告要求的時限內辦理相關招聘手續(xù)的按放棄錄用資格處理�？忌谡衅钙陂g應保持聯(lián)系電話暢通，因無法聯(lián)系而造成的后果，由考生自負。
(二)招聘工作在縣紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，對違反招聘紀律的工作人員和應聘人員，按有關規(guī)定嚴肅處理。
本簡章由武陟縣人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0391—7276912(武陟縣人力資源和社會保障局)
監(jiān)督電話：0391—7275532(武陟縣監(jiān)察局)
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2015年武陟縣招聘大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃服務期滿考核合格證明.rar