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2016年廣東省珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員公告

時間:2016-06-22 16:11:36 點(diǎn)擊:

2016年珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員公告

 因工作需要,我中心現(xiàn)面向社會招聘輔助類合同制職員3名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位、資格條件及薪酬待遇

  招聘崗位及資格條件詳見《珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心公開招聘合同制職員崗位條件一覽表》(附件1)。

  被聘用者為輔助類合同制職員,享受珠海市規(guī)定的輔助類職員薪酬待遇。

  二、招聘程序

  (一)報名。

  1.報名方式及地址:采取現(xiàn)場報名方式,報名地址:珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心1109室(香洲紅山路245號),聯(lián)系電話:2125590。

  2.報名時間:現(xiàn)場報名:2016年6月28日-7月1日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30),

  3.報名材料:①《珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員報名表》(見附件2,須在“本人承諾”欄簽名);②身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證等復(fù)印件;③近期免冠1寸彩色照片1張(貼于報名表);④近三年的學(xué)習(xí)工作總結(jié)材料及兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明。

  (二)資格審查。珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心成立審核組,對報名人員進(jìn)行資格審核,如果該職位符合條件的報名人數(shù)超過10人,由審核組根據(jù)報名材料,研究確定10人進(jìn)入面試環(huán)節(jié);如果該職位符合條件的報名人數(shù)不超過10人,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);如果符合條件的報名人數(shù)少于3人,則該職位取消招聘。

  (三)面試。采取問答方式集中進(jìn)行,具體時間另行通知。

  (四)資格復(fù)審、體檢及考察。

  1.資格復(fù)審:經(jīng)面試后,根據(jù)面試成績按招聘職位1:1的比例,確定考察對象人選?疾鞂ο笕诉x須提供報名材料原件及計劃生育證明進(jìn)行資格復(fù)審。

  2.體檢:在指定的珠海市二級甲等以上公立醫(yī)院進(jìn)行,其方法及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(體檢費(fèi)用考生自理);

  3.考察:主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及招聘崗位適應(yīng)度等方面的情況。

  (五)確定擬聘人員并公示。

  體檢及考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在中心門戶網(wǎng)站、市職員服務(wù)中心網(wǎng)站公示7個工作日。

  (六)辦理錄用手續(xù)。

  公示期滿,報市職員服務(wù)中心備案后,辦理聘用手續(xù)。

  三、其它事項(xiàng)

  (一)本公告未盡事宜,由招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0756-2125590(市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心),監(jiān)督或投訴電話:0756-2128271、2128371(市人社局人事監(jiān)察科)。

  (二)被錄用者由市職員服務(wù)中心與其簽訂勞動合同,試用期3個月。

  (三)應(yīng)聘者有下列情形之一的,一律取消其擬聘資格,所缺名額按考生考試總成績排名順序依次遞補(bǔ):①資格審查有問題或弄虛作假者;②體檢或考察不合格者;③其它有關(guān)規(guī)定不能聘用者。

  附件:1.珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員崗位條件一覽表

  2.珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員報名表

  3.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)

  珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心

  2016年6月21日

1.珠海市人才資源與就業(yè)服務(wù)中心招聘合同制職員崗位條件一覽表.doc

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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