四川省雅安市面向全國常年引進博士研究生的公告

為深入實施人才強市戰(zhàn)略，引進更多優(yōu)秀人才來四川雅安干事創(chuàng)業(yè)，為建設美麗雅安、生態(tài)強市提供堅強的人才支撐，決定面向全國常年引進博士研究生。現將具體事宜公告如下。

一、引進對象

全日制博士研究生學歷學位人員（應、往屆均可）。

二、引進對象基本條件

（一）擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的職業(yè)道德和良好的品行，具有正常履行引進崗位職責的身體條件。

（二）年齡40周歲以下，特殊緊缺人才可放寬至45周歲。

（三）理論功底扎實，專業(yè)知識豐富，學風嚴謹，具有較強的教學培訓、科學研究、決策咨詢的能力。

（四）博士學歷、學位證書獲取截止時間為畢業(yè)當年的9月1日前，其中第一學歷應為普通高等教育全日制本科并取得學位證書。

（五）有下列情況之一者不得報名：

1．曾受過各類刑事處罰的。

2．曾被開除公職的。

3．有違法、違紀行為正在接受審查的。

4．尚未解除黨紀、政紀處分的。

5．按照相關規(guī)定應當回避的。

6．在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀在禁考期內的人員。

7．法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進時間

公告發(fā)布之日起，長期有效。

四、專業(yè)要求

專業(yè)不限。

五、崗位安排

雅安市市本級相關單位，具體崗位主要依據應聘者就業(yè)意愿確定，最大限度為引進人才提供發(fā)揮專業(yè)特長的平臺。

六、引進程序

（一）投遞報名表。應聘人員將報名表（見附件）及學歷、學位（應屆畢業(yè)生暫提供就業(yè)推薦表）、職稱、獲獎證書等原件及復印件直接送交中共雅安市委組織部（人才辦）5A608辦公室或將電子文檔發(fā)送至yarc155@163.com郵箱。

（二）審核材料。中共雅安市委組織部（人才辦）收到報名表后，將根據我市崗位需求、應聘者就業(yè)意愿和自身條件進行審核篩選。對符合我市經濟社會發(fā)展需求的應聘者，中共雅安市委組織部（人才辦）通知本人進行綜合測試。

（三）綜合測試。通過面試考核等方式全方位、多維度對應聘者履職能力等方面進行測試。

（四）簽訂協(xié)議。經綜合測試合格者，按規(guī)定簽訂協(xié)議。

（五）辦理審批手續(xù)。應聘人員向用人單位提交學歷、學位證書、職稱證書、身份證、派遣證、體檢表、協(xié)議等相應材料后，由用人單位按程序辦理聘用審核確認手續(xù)。

七、待遇

正式聘用人員均納入事業(yè)單位編制管理（最低服務年限5年），除享受國家規(guī)定的工資福利外，參照《雅安市高層次人才管理辦法（試行）》享受安家補助、人才津貼等相關優(yōu)惠政策，給予每人10萬元的安家補助（分5年發(fā)放），每人每月2000元的人才資助（發(fā)放3年）。

八、組織實施

由中共雅安市委組織部（人才辦）牽頭，中共雅安市委編辦、雅安市人力資源和社會保障局、雅安市市級相關部門共同組成面試考察組進行測評考察。

咨詢電話：中共雅安市委組織部（人才辦）

朱貴晴，0835-2852155；

雅安市人力資源和社會保障局

柏濤，0835-2223370。

附件：1.雅安市面向全國常年引進博士研究生報名表

2.雅安市高層次人才管理辦法（試行）

中共雅安市委組織部

雅安市人力資源和社會保障局

2017年4月6日