為解決基層事業(yè)單位人才短缺問(wèn)題，根據(jù)中共陜西省委組織部、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))文件精神，2017年渭南市基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員590名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民應(yīng)有的政治權(quán)利;
2.遵紀(jì)守法，品行端正;
3.2017年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生、往屆未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生以及服務(wù)期滿的“特崗教師”、“大學(xué)生村官”、“西部計(jì)劃”的全日制普通高校畢業(yè)生。
4.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和其他條件(招聘計(jì)劃表見(jiàn)附件);
5.年齡為18周歲及以上、35周歲及以下(1981年4月27日至1999年4月26日期間出生)，招聘崗位有具體年齡要求的，以招聘崗位要求為準(zhǔn);
6.身心健康，能適應(yīng)崗位要求;
7.有戶(hù)籍限制的崗位應(yīng)在2017年4月26日(含)前正式落戶(hù)(即辦結(jié)落戶(hù)手續(xù))。
(二)不符合招聘條件的主要情形
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分，不宜在事業(yè)單位工作的;未解除行政處分的;
2.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的;
3.在讀的全日制普通高等院校非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(全日制普通高等院校在讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不得用以往取得的學(xué)歷報(bào)名);
4.事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定需要回避的;
5.“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員截至2017年7月31日最低服務(wù)期未滿的(西部計(jì)劃人員服務(wù)未滿1年，大學(xué)生村官服務(wù)未滿2年，特崗教師人員服務(wù)未滿3年)，不得報(bào)考;
6.行政事業(yè)單位在職工作人員，凡當(dāng)次招考公告或所報(bào)考崗位有服務(wù)期限定，未滿服務(wù)年限或不符合有關(guān)規(guī)定的不得報(bào)考;未經(jīng)所在單位及主管部門(mén)同意的不得報(bào)考;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的;
8.在近年來(lái)的渭南市各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中，在面試環(huán)節(jié)(含面試)之后無(wú)正當(dāng)理由放棄的。
二、招聘程序
本次公開(kāi)招聘工作按照以下程序組織實(shí)施：發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與網(wǎng)上資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)、筆試、面試資格復(fù)審、面試、體檢、考核考察、公示、聘用。
(一)發(fā)布公告
在渭南市人民政府網(wǎng)站、渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布公告。應(yīng)聘人員對(duì)崗位資格條件中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等需要咨詢(xún)時(shí)，可直接撥打崗位后面的咨詢(xún)電話進(jìn)行咨詢(xún)。
本次公開(kāi)招聘工作除本《公告》同時(shí)在其它網(wǎng)站發(fā)布外，隨后相關(guān)工作安排及公告均在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布，其他網(wǎng)站發(fā)布信息與渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站不一致的以渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站的信息為準(zhǔn)。
(二)網(wǎng)上報(bào)名與網(wǎng)上資格初審
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格初審，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)入路徑為:從渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站點(diǎn)擊“人事考試網(wǎng)”按鈕進(jìn)入渭南市人事考試信息網(wǎng)報(bào)名。
1.網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為：2017年5月8日9:00至5月11日17:00。在此期間，報(bào)考人員登陸渭南市人事考試信息網(wǎng)注冊(cè)報(bào)名，應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)并提交全面、準(zhǔn)確、有效的報(bào)考信息，對(duì)所填信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若報(bào)考人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的資格初審、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，也包括面試、考察、公示，以及聘用審批、試用期管理等，資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員報(bào)考本次事業(yè)單位招聘的，須在“個(gè)人工作簡(jiǎn)歷”項(xiàng)填寫(xiě)清楚“服務(wù)基層項(xiàng)目”的項(xiàng)目種類(lèi)及服務(wù)開(kāi)始日期(具體到年月日)。
2.資格審查
網(wǎng)上資格審查時(shí)間為2017年5月8日9:00至2017年5月12日17:00。在此期間，報(bào)考人員可登陸渭南市人事考試信息網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)了資格初審。
在報(bào)名期間，資格審查通過(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)與報(bào)名確認(rèn)
資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸渭南市人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。繳費(fèi)截止時(shí)間為5月15日18:00。本次考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照渭南市財(cái)政局、渭南市物價(jià)局批準(zhǔn)的每人每科50元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自愿放棄報(bào)名。已網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)下載打印《報(bào)名登記表》并妥善保管。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱崗位資格條件說(shuō)明，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位，選準(zhǔn)崗位代碼。對(duì)于誤報(bào)、誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該報(bào)考人員的成績(jī)按無(wú)效處理，考試費(fèi)用不予退還。
(四)開(kāi)考比例
本次招聘崗位開(kāi)考比例(即同一崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查并繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人數(shù)的比例)不低于1:3。未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的崗位，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定該崗位招聘計(jì)劃數(shù)是否保留、核減或核銷(xiāo)。對(duì)應(yīng)聘崗位被核銷(xiāo)的應(yīng)聘人員，由渭南市人事考試中心退還考務(wù)費(fèi)。
(五)網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證
2017年6月8日9:00至6月10日9:30，已經(jīng)繳費(fèi)的應(yīng)聘人員登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
《準(zhǔn)考證》和《報(bào)名登記表》是應(yīng)聘人員參加筆試、面試、體檢、報(bào)到等程序的必須憑證，請(qǐng)妥善保管。
(六)筆試
1.時(shí)間
2017年6月10日(星期六)上午9:00-11:00。
2.地點(diǎn)
具體地點(diǎn)、攜帶證件等注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.考試內(nèi)容
筆試只進(jìn)行公共科目考試，滿分為100分。
公共科目考試主要范圍：馬克思主義哲學(xué)、毛澤東思想概論、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、部分法律知識(shí)、職業(yè)道德、文史基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作、自然科技常識(shí)、環(huán)境保護(hù)、事業(yè)單位概況、省情市情概況及時(shí)政等方面內(nèi)容。
4.成績(jī)查詢(xún)
筆試成績(jī)于6月23日左右公布，應(yīng)聘人員可網(wǎng)站查詢(xún)。
(七)面試資格復(fù)審
1.確定面試資格復(fù)審人員名單。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按照1:3比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單，末位并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審，筆試成績(jī)?yōu)榱阏卟坏眠M(jìn)入資格復(fù)審。
2.時(shí)間、地點(diǎn)
待定，以渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。
3.所需證件及材料
(1)《報(bào)名登記表》一式三份;
(2)往屆畢業(yè)生持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證，以上證件原件及復(fù)印件一式兩份;應(yīng)屆畢業(yè)生持本人身份證、學(xué)生證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等證件原件及復(fù)印件一式兩份;
(3)往屆畢業(yè)生需學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》一式兩份，應(yīng)屆畢業(yè)生需學(xué)信網(wǎng)打印《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》一式兩份;
(4)報(bào)考崗位要求的其他證件、證明材料原件及復(fù)印件一式兩份;
(5)留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除提供《公告》中崗位要求條件規(guī)定的材料外，還需提供教育部留學(xué)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件一式兩份。
4.資格復(fù)審程序
應(yīng)聘人員攜帶個(gè)人材料到報(bào)考縣(市、區(qū))柜臺(tái)審核通過(guò)后，到資格復(fù)審柜臺(tái)進(jìn)行資格復(fù)審。
5.遞補(bǔ)
在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員因放棄或?qū)徍瞬缓细穸纬傻目杖�，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。如出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)，因應(yīng)聘人員報(bào)名提供的聯(lián)系電話不準(zhǔn)確或通訊不暢而無(wú)法與其本人取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
參加面試人員名單在網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。
(八)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，主要測(cè)試：綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止。面試實(shí)行百分制，面試試題委托有關(guān)方面專(zhuān)家命制，一般不出專(zhuān)業(yè)性題目，每生面試時(shí)間限10分鐘。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員本人宣布，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。計(jì)算面試成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。
招聘人數(shù)和實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位設(shè)置面試最低分?jǐn)?shù)線，低于面試最低分?jǐn)?shù)線的，予以淘汰。面試最低分?jǐn)?shù)線為面試當(dāng)天同一考場(chǎng)同一場(chǎng)次實(shí)際參加面試人員的面試平均成績(jī)。
(九)總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)的計(jì)算方法為：
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
計(jì)算考試總成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序�？荚嚳偝煽�(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
(十)體檢
體檢由渭南市人社局組織實(shí)施。體檢對(duì)象根據(jù)考試總成績(jī)按崗位從高分到低分1:1比例確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))文件要求，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格的項(xiàng)目，如有疑義可復(fù)檢一次。
(十一)考核考察
體檢合格人員確定為考核考察對(duì)象。考核考察工作由各縣(市、區(qū))人社局組織實(shí)施。主要考核考察政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
(十二)公示
擬招聘人員名單在渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為7天。
(十三)聘用
擬招聘人員公示期滿后，由渭南市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一下發(fā)聘用文件及《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書(shū)》。新招聘人員憑招聘通知書(shū)，辦理人事、工資、戶(hù)籍遷移等有關(guān)手續(xù)，持招聘通知書(shū)到所招聘的縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到，由縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局分配到各基層用人單位。
新招聘的基層事業(yè)單位工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年，應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》并實(shí)行試用期制度。試用期一般為一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
特別提示：
1.本次公開(kāi)招聘工作各程序相關(guān)安排以公告中指定網(wǎng)站即渭南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站的信息為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)留意指定網(wǎng)站公告。因應(yīng)聘人員未留意指定網(wǎng)站公告而造成漏考的，應(yīng)聘人員責(zé)任自負(fù)。
2.應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，如涉及招考過(guò)程中的重大變更事項(xiàng)因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
3.本次筆試不指定教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上假借事業(yè)單位公開(kāi)招聘出現(xiàn)的考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及其舉辦的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘工作組織方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
4.對(duì)于招聘后無(wú)正當(dāng)理由放棄報(bào)到的應(yīng)聘人員和不履行最低服務(wù)年限的人員，將記入誠(chéng)信檔案，按有關(guān)規(guī)定處理。
5.本公告未盡事宜，由渭南市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)缬凶儎?dòng)，另行通知。
報(bào)名咨詢(xún)電話：
1.崗位資格條件咨詢(xún)：各招聘崗位后所留電話，主要解答崗位報(bào)名資格條件，所屬單位基本情況，招聘崗位工作職責(zé)等有關(guān)事項(xiàng)。
2.政策咨詢(xún):渭南市人社局0913-2363069，主要解答事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策及本次招聘公告有關(guān)規(guī)定。
3.網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢(xún)：渭南市人事考試中心0913-2363139，主要解答網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)、準(zhǔn)考證打印等有關(guān)事項(xiàng)。
咨詢(xún)時(shí)間：工作日8:00-12:00，14:00-18:00。
2017渭南基層鎮(zhèn)辦事業(yè)單位招聘職位表
渭南市人力資源和社會(huì)保障局
2017年4月26日