2018年浙江寧波慈溪市人民政府房屋征收管理辦公室招聘公告【2人】
慈溪市人民政府房屋征收管理辦公室所屬事業(yè)單位,因工作需要,面向社會公開招聘編外工作人員2名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
征遷輔助崗位2名
二、招聘條件
(一)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違法犯罪和其他不良記錄;
(二)事業(yè)心責(zé)任感強,能夠吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn),具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神;
(三)慈溪市戶籍人員(含杭州灣新區(qū)),35周歲以下(即1983年8月2日以后出生);
(四)全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,要求有兩年以上工作經(jīng)歷,適合男性;
(五)身體健康,有較好的身體素質(zhì)。
三、招聘辦法和程序
(一)現(xiàn)場報名及資格審查
1、報名時間:2018年8月2日-3日(上午9:00—11:30,下午14:00—16:30)。
2、報名地點:慈溪市拆遷事務(wù)所三樓(三北大街744號三樓)。
3、報名人員需隨身攜帶以下材料:本人身份證、戶口本或戶籍證明、學(xué)歷證書、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證書的原件及復(fù)印件,填寫完整的報名表(見附件)和近期免冠1寸正面彩照2張。
4、其他說明:(1)報名者提交的有關(guān)證件材料必須真實有效,凡提供虛假信息報考的,一經(jīng)查實,即取消資格。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者不能參加報名;(2)如報名合格人數(shù)不足招聘計劃數(shù)的3倍,則酌情核減或取消該崗位招聘計劃。指標(biāo)核減、取消等情況,將在報名結(jié)束后及時公布。
(二)考試
1、筆試。主要測試公共知識和崗位相關(guān)的專業(yè)知識,采用閉卷考試,滿分100分,合格分為60分。具體時間、地點另行通知,考生憑身份證進(jìn)入考場。
2、面試。
面試。根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例從高分到低分確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實際合格人數(shù))。面試主要考察語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實際問題能力以及對應(yīng)聘崗位的適應(yīng)性等。面試滿分100分,不足60分者淘汰,考生憑身份證參加面試,面試時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加面試的,視作放棄面試。
考試總成績按筆試成績的40%和面試成績的60%的比例累計計算。若總成績相等則按筆試成績得分高者優(yōu)先,若筆試成績?nèi)韵嗟葎t增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。
(三)體檢
根據(jù)招聘指標(biāo),在面試合格人員中按總成績從高到低等比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格,不按要求參加體檢的視作放棄。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補。
(四)考察
體檢合格人員作為考察對象,考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考察或考察不合格,按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補。
(五)公示及聘用
經(jīng)考察合格的人員,確定為擬聘人選,經(jīng)公示7天無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員名單在慈溪人才網(wǎng)公示7天。
公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。被招聘人員在規(guī)定的報到時限內(nèi)無正當(dāng)理由不報到的,取消資格。
四、其他事項
1、試用期
按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定對聘用人員實行3個月試用期,試用期考核不合格者,解除勞動合同。
2、待遇及管理
聘用以后的管理政策和待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格。不服從組織統(tǒng)一安排者,取消聘用資格或解除勞動合同。
3、招考咨詢電話:63976789
4、本公告由市人民政府房屋征收管理辦公室負(fù)責(zé)解釋。
慈溪市人民政府房屋征收管理辦公室
2018年7月26日