2018年江蘇昆山經濟技術開發(fā)區(qū)編外工作人員招聘簡章【29人】

根據工作需要，經研究決定，面向社會公開招聘編外工作人員�，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持適崗選能的用人標準，遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘。

二、基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的具體資格條件；

2.具有國家教育部承認的大專及以上學歷；

3.昆山戶籍；

4.年齡35周歲及以下（1982年8月4日及以后出生）;

5.以下人員不得報考：（1）現役軍人；（2）在讀非應屆的普通高校生；（3）在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員；（4）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；（5）被辭退未滿5年的原機關、事業(yè)身份的工作人員。

三、招聘單位、職位、人數、年齡及其它條件

詳見《2018年昆山經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘編外工作人員職位表》（見附件1）。

四、報名程序和辦法

1.報名方法：本人現場報名。

本人不能到現場參加報名的，可委托家人或親友代為報名，相關材料和證書(件)須符合本《簡章》的規(guī)定要求，被委托人另須出示本人身份證和報名委托書（見附件2）。

2.報名材料要求：《2018年昆山經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘編外工作人員報名登記表》（見附件3，可至昆山人才網下載或現場領取填寫，網址為：http://www.kshr.com.cn）、本人身份證、戶口簿（戶主頁主頁及本人頁）、畢業(yè)證書、本人近期同底免冠一寸照片2張（一張貼于報名表處，一張背面寫明本人姓名、報考職位代碼、聯(lián)系電話，報名時交于工作人員）。

以上證件、證明（或護士資格成績單）均需交驗原件，提供復印件，并且報名當天提供，過期無效。

3.其他：應屆畢業(yè)生須出示所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具并蓋章確認的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”。歸國留學人員另須出示國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續(xù)，待考試、體檢、政審(考察)后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續(xù)。

報名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘職位和招聘條件如實申報，所提供的報名材料必須齊全且真實有效。凡有弄虛作假，一經發(fā)現，取消報名資格。

4.報名程序：

報名時間：2018年8月4日

9:00-11:00，13:00-16:00

報名地點：昆山人力資源市場東區(qū)二樓人力資源考試培訓中心（嶗山路9號）。

報名費：100元/人（蘇價費函〔2007〕146號規(guī)定，通過資格審核后現場繳納)

對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村貧困家庭的考生，可憑縣（市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證或縣（市）、區(qū)以上農村扶貧機構出具的特困證明等免繳考試費。

5.報名注意事項：

（1）報名人員經資格審查后，辦理報名手續(xù)；

（2）報名時請將相關證書復印件交予報名處；

（3）每個報名者限報一個職位，多報無效。

五、筆試和面試

考試分為筆試、面試兩個部分。筆試采取閉卷方式，考察崗位專業(yè)知識，不指定復習教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本次招聘筆試設開考比例1:2，報名人數未達到開考比例的，根據實際情況核減招考計劃，筆試成績按百分制計算。

面試采取結構化面試，根據各崗位的招聘人數，按筆試成績從高分到低分以1:2的比例確定面試人員，不足1:2比例的，按本崗位實際符合條件人數確定進入面試人員，末位成績并列的一同進入面試。面試采取結構化面試，以百分制計算，面試成績當場公布。

筆試、面試等具體時間和地點以準考證（通知）為準，請保持通訊暢通。考試成績均在昆山人才網（http://www.kshr.com.cn）公示。

六、體檢與政審

進入體檢的人員按總成績（筆試成績占50%，面試成績占50%）從高分到低分的順序根據招聘計劃人數以1:1的比例確定；總分相同的，取筆試成績高者，筆試成績相同的，進行加試后再按加試成績從高分到低分的順序確定體檢人員。參照《國家公務員體檢通用標準（試行）》統(tǒng)一進行體檢（費用自理，時間、地點另行通知）；根據招考職位所需政治素質，參照《江蘇省國家公務員考核實施細則》有關規(guī)定對體檢合格人員進行政審，政審結束后，錄用名單在昆山人才網（http://www.kshr.com.cn）公示。

如體檢、政審不合格或本人放棄出現缺額時，按成績從高分到低分進行一次性遞補。

七、錄用和待遇

1.根據總成績得分，按照從高分到低分的順序組織選崗（會計人員須遵循回避制度）。經筆試、面試、體檢、政審合格的人員，公示后由用工單位發(fā)放《錄用通知單》，辦理有關手續(xù)。

錄用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，一概由本人負責處理。

2.待遇：錄用人員相關待遇參照昆山開發(fā)區(qū)編外工作人員有關標準執(zhí)行。

八、紀律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時間內，未領取有關通知，未按照有關規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報到的，均視為自動放棄招聘。招聘實行自律制度，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的，一經查實，隨時取消報名、考試和錄取資格。

公開招考是一項嚴肅的工作，要堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經發(fā)現即予查處。整個招考過程接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

本簡章由昆山經濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)管理局負責解釋。

咨詢電話：0512—55216814、0512—55216841

監(jiān)督電話：0512—50197668

附件1：2018年昆山經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘編外工作人員報名登記表.doc

附件2：報名委托書.doc

附件3：2018年昆山經濟技術開發(fā)區(qū)公開招聘編外工作人員職位表.xlsx

昆山經濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)管理局

2018年7月27日